臨時(shí)用人合同協(xié)議書(shū)

臨時(shí)用人合同協(xié)議書(shū)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（臨時(shí)員工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________第一條合同期限1.1本合同期限自____年____月____日至____年____月____日。1.2如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，每周工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，如工作需要加班，應(yīng)按照甲方的規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。4.2乙方工資的支付方式為每月____日之前發(fā)放上個(gè)月的工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，保障乙方的生命安全和身體健康。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意解除或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時(shí)員工）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件（如有）4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.乙方簽名確認(rèn)的月工資條7.乙方簽名確認(rèn)的加班記錄8.甲方簽字蓋章的解除或終止合同證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資，構(gòu)成違約。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，構(gòu)成違約。3.甲方未提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，構(gòu)成違約。4.乙方未按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，構(gòu)成違約。5.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，構(gòu)成違約。6.甲乙雙方未按照合同約定解除或終止合同，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.臨時(shí)員工：指在用人單位不具備正式錄用條件，且雙方未約定勞動(dòng)合同期限的員工。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)福利制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.加班費(fèi)：指員工在法定工作時(shí)間之外工作，按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付的工資。4.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并及時(shí)溝通原因，如甲方仍不支付，乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。2.問(wèn)題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)反映情況。3.問(wèn)題：工作場(chǎng)所存在職業(yè)危害因素。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)健康檢查，并向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門(mén)報(bào)告。4.問(wèn)題：甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，并向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)管部門(mén)反映情況。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)因業(yè)務(wù)繁忙，需要臨時(shí)