上海勞動合同律師

上海勞動合同律師合同編號：__________甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。一、合同期限第一條本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方同意在甲方從事____崗位工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。三、勞動報酬第三條甲方向乙方支付的工資為____元/月（人民幣，下同），按月支付。工資支付時間為每月__日前。四、工作時間第四條乙方每周工作時間__小時，每周休息日__天。國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險第五條甲方按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。六、勞動保護(hù)第六條甲方應(yīng)依法保障乙方的勞動安全和健康，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)條件。七、勞動紀(jì)律第七條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，不得違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定。八、合同解除和終止第八條本勞動合同的解除和終止，按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行。九、違約責(zé)任第九條雙方違反本勞動合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、爭議解決第十條雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十一、其他第十一條本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字（或蓋章）后生效。甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（勞動者）身份證明復(fù)印件3.雙方簽字（或蓋章）的勞動合同原件4.甲方規(guī)章制度5.社會保險繳納證明6.勞動爭議仲裁委員會聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定時間支付工資：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規(guī)定，甲方未按時支付工資的，乙方有權(quán)要求支付工資，并可以要求支付遲延支付工資期間的賠償。2.甲方未按照約定提供勞動保護(hù)條件：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第五十四條規(guī)定，甲方未提供勞動保護(hù)條件，導(dǎo)致乙方受到傷害的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.乙方違反甲方規(guī)章制度：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定，乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，甲方可以解除勞動合同。4.雙方協(xié)商解除勞動合同：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十條規(guī)定，雙方協(xié)商一致解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)書面協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位：指依法成立，具有獨(dú)立法人資格，招聘勞動者從事勞動活動的組織或者個人。3.勞動者：指具有勞動能力，與用人單位建立勞動關(guān)系的自然人。4.勞動報酬：指用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼等。5.工作時間：指勞動者在用人單位從事有償勞動的時間。6.勞動保護(hù)：指用人單位為勞動者提供的工作條件和安全保障。7.勞動爭議：指勞動關(guān)系雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按照約定時間支付工資：及時與甲方溝通，要求支付工資，如協(xié)商無果，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.甲方未按照約定提供勞動保護(hù)條件：及時與甲方溝通，要求提供勞動保護(hù)條件，如協(xié)商無果，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.乙方違反甲方規(guī)章制度：甲方應(yīng)依法依規(guī)對乙方進(jìn)行處罰，如解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.雙方協(xié)商解除勞動合同：雙方應(yīng)書面協(xié)議，明確解除勞動合同的原因、時間、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁马?xiàng)，并辦理相關(guān)手續(xù)。五、所有應(yīng)用場景：1.用人單位與勞動者建立勞動關(guān)系。2.