試工天協(xié)議書

試工天協(xié)議書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方處進行試工事宜，達成如下協(xié)議：一、試工崗位、期限及內(nèi)容1.乙方試工崗位為：__________2.試工期限為：__________個月。自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。3.試工期間，乙方應按照甲方制定的崗位職責、工作內(nèi)容和工作要求，認真履行工作職責。二、勞動報酬1.試工期間，乙方享有__________元/月的試工工資。2.乙方試工期間的工作業(yè)績和生活費用自理。三、勞動保護與保險1.甲方應按照國家規(guī)定為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。2.試工期間，乙方發(fā)生的人身意外傷害事故，由乙方自行負責。四、合同的解除和終止1.乙方在試工期屆滿前，有權(quán)隨時解除本協(xié)議。2.甲方在試工期屆滿前，有權(quán)根據(jù)乙方的試工表現(xiàn)決定是否錄用乙方。3.試工期間，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。五、保密條款1.乙方在試工期間及試工結(jié)束后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的違約責任。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.甲方公司保密協(xié)議4.乙方身份證復印件5.乙方學歷證書復印件6.乙方職業(yè)資格證書復印件7.勞動者的健康證明8.其他與試工相關(guān)的文件二、違約行為及認定：1.乙方在試工期屆滿前解除協(xié)議：乙方未履行試工期限，提前解除本協(xié)議。2.甲方在試工期屆滿前解除協(xié)議：甲方未按照約定錄用乙方，提前解除本協(xié)議。3.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊：乙方違反甲方制定的工作規(guī)定，導致公司損失或影響公司聲譽。4.乙方未履行保密義務：乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。三、法律名詞及解釋：1.試工：指勞動者在正式入職前，按照約定在用人單位進行的工作體驗。2.勞動合同：指勞動者與用人單位約定勞動關(guān)系的書面協(xié)議。3.勞動報酬：指勞動者按照約定獲得的經(jīng)濟收入。4.勞動保護：指用人單位為勞動者提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障勞動者的人身安全和健康。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方解除協(xié)議：如乙方因個人原因解除協(xié)議，應提前通知甲方，并按照約定辦理工作交接手續(xù)。2.甲方解除協(xié)議：如甲方因乙方試工表現(xiàn)不合格解除協(xié)議，應向乙方說明原因，并支付相應的經(jīng)濟補償。3.乙方違反保密義務：如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方承擔相應的違約責任。4.處理勞動爭議：雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.乙方尋找合適的工作崗位，甲方招聘合適的人才進行試工。2.雙方在試工期間了解彼此的工作內(nèi)容、工作環(huán)境，以確定是否繼續(xù)正式合作。3.乙方通過試