勞動合同終止證明聲明

勞動合同終止證明聲明合同編號：__________勞動合同終止證明聲明甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂的勞動合同（合同編號：__________），現(xiàn)根據(jù)合同約定及雙方協(xié)商一致，甲乙雙方同意自__________年__________月__________日起終止雙方之間的勞動合同關(guān)系。一、勞動合同終止原因：1.雙方協(xié)商一致解除勞動合同；2.乙方自愿提出辭職；3.甲方根據(jù)實際情況依法解除勞動合同；4.其他原因：__________。二、勞動合同終止時間：雙方確認(rèn)，勞動合同終止時間為__________年__________月__________日。三、勞動合同終止后雙方的權(quán)利和義務(wù)：1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定和勞動合同約定，向乙方支付經(jīng)濟補償金。具體金額為：__________元。2.甲方應(yīng)出具本終止證明聲明，并加蓋公章。3.乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，確保工作交接順利完成。4.乙方在勞動合同終止后，不得以任何理由要求甲方支付額外經(jīng)濟補償金或提出其他無理要求。5.雙方應(yīng)遵循誠實守信的原則，履行本終止證明聲明約定的各項條款。四、其他約定：1.雙方因履行本終止證明聲明發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.本終止證明聲明一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本終止證明聲明自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動合同2.勞動合同終止證明聲明3.經(jīng)濟補償金計算依據(jù)4.工作交接清單5.甲方公章6.乙方身份證復(fù)印件7.其他與合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定和勞動合同約定支付經(jīng)濟補償金。2.甲方未出具終止證明聲明或未加蓋公章。3.乙方未按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。4.乙方在勞動合同終止后，以任何理由要求甲方支付額外經(jīng)濟補償金或提出其他無理要求。5.雙方未遵循誠實守信原則，未履行合同約定的各項條款。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟補償金：指用人單位根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，依法支付給勞動者的經(jīng)濟補償。3.終止證明聲明：指用人單位出具的證明勞動合同關(guān)系已經(jīng)終止的文件。4.工作交接：指勞動合同終止后，勞動者將其工作中涉及的工作資料、物品等交還給用人單位的過程。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未支付經(jīng)濟補償金或支付金額不足。解決辦法：乙方有權(quán)依法向甲方追討經(jīng)濟補償金，必要時可尋求法律途徑解決。2.問題：甲方未出具終止證明聲明或未加蓋公章。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方及時出具終止證明聲明并加蓋公章，如甲方拒絕，乙方可尋求法律途徑解決。3.問題：乙方未按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方按照約定辦理工作交接手續(xù)，如乙方拒絕，甲方可尋求法律途徑解決。4.問題：乙方在勞動合同終止后，以任何理由要求甲方支付額外經(jīng)濟補償金或提出其他無理要求。解決辦法：甲方有權(quán)拒絕乙方的無理要求，必要時可尋求法律途徑解決。5.問題：雙方在履行合同過程中產(chǎn)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。