2024年工地農(nóng)民工勞務(wù)合同范本（二篇）

第4頁共4頁2024年工地農(nóng)民工勞務(wù)合同范本甲方（用人單位）名稱_____性質(zhì)_____地址_____乙方（勞動者）姓名_____性別_____出生年月_____身份證號碼_____戶口所在地____省____縣（市、區(qū)）____鄉(xiāng)____村。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第_____種形式：1、有固定期限勞動合同。本合同于____年____月____日生效，于____年____月____日終止。其中試用期自____年____月____日始，至____年____月____日止。2、無固定期限。其中試用期自____年____月____日始，至____年____月____日止。3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為____年____月____日;以乙方完成_____工作（任務(wù)）為合同終止時間。二、工作內(nèi)容和工作時間3、甲方招用乙方擔(dān)任_____崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為_____。三、勞動保護(hù)和勞動條件4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》。6、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。四、工資待遇和保險待遇雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為____元，試用期滿后月工資（或日工資）為____元。8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。9、甲方應(yīng)在每月____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對工資支付的其他約定_____。10、甲乙雙方依法參加社會保險。11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：（1）在試用期內(nèi)的;（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;（3）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;（4）甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;（2）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;（3）嚴(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;（4）被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;（5）不服從甲方正當(dāng)工作安排的;（6）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任17、因甲方原因解除勞動合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。18、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_____八、勞動爭議處理及其它20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。21、甲方的規(guī)章制度及_____作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。甲方：_____乙方：_________年____月____日____年____月____日2024年工地農(nóng)民工勞務(wù)合同范本（二）《工地農(nóng)民工勞務(wù)合同》甲方（雇主）：_____公司地址：______乙方（勞務(wù)人員）：姓名：______性別：______身份證號碼：______住址：______鑒于甲方需要工地勞務(wù)人員，乙方愿意提供勞務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下合同：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方作為甲方的工地勞務(wù)人員，承擔(dān)以下工作職責(zé)：（1）按照甲方要求進(jìn)行勞務(wù)工作，遵守相關(guān)規(guī)定，按時按質(zhì)完成工作任務(wù)；（2）保持工作場所的整潔和安全，遵守相關(guān)安全規(guī)定；（3）遵守工作紀(jì)律，聽從甲方的管理和指導(dǎo)；（4）執(zhí)行甲方的各項工作安排，不得私自離崗；（5）按時參加培訓(xùn)和安全教育；（6）聽從甲方的合理要求和安排。1.2乙方需遵守勞動紀(jì)律，嚴(yán)格遵守勞動合同法律法規(guī)，不得從事非法活動，不得損害甲方的利益和形象。第二條工資待遇2.1乙方在甲方工作期間，享受以下工資待遇：基本工資：______元/月崗位津貼：______元/月績效獎金：______元/月加班費(fèi)：______元/小時（適用于加班工作超過正常工作時間的情況下）其他福利待遇：______2.2甲方每月對乙方的工資都會如實(shí)支付，不得拖欠工資。乙方應(yīng)如實(shí)填寫相關(guān)工資單據(jù)。第三條工作時間和休假3.1工作時間：乙方按照甲方工作時間安排上下班時間。3.2休假：乙方享有法定假期和帶薪年假。乙方如需請假，需提前向甲方提出申請，并提供合理的請假理由。第四條保險和福利4.1乙方在甲方工作期間，享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。第五條合同期限和解除合同5.1合同期限：本勞務(wù)合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日終止。合同期限為______個月。5.2乙方如有以下情況，甲方有權(quán)解除本合同：（1）違反勞動紀(jì)律和工作要求；（2）擅離工作崗位，私自離崗；（3）嚴(yán)重?fù)p害甲方利益和形象；（4）涉嫌犯罪。5.3乙方如有以下情況，可以解除本合同：（1）甲方拖欠工資超過一個月；（2）違反勞動合同法律法規(guī)；（3）工作條件發(fā)生嚴(yán)重變化，無法繼續(xù)履行合同；（4）其他重大原因?qū)е聼o法繼續(xù)履行合同。第六條違約責(zé)任6.1如一方違反本合同的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。第七條爭議解決7.1本合同如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。第八條其他事項8.1本合同未盡