醫(yī)務(wù)人員管理制度

醫(yī)務(wù)人員管理制度醫(yī)務(wù)人員管理制度(精選5篇)

醫(yī)院員工需要樹立以病人為中心的服務(wù)理念，認(rèn)真診治每一位患者，為患者提供熱情周到的服務(wù)。下面是我為大家整理的醫(yī)務(wù)人員管理制度模板，希望對您有所幫助!

醫(yī)務(wù)人員管理制度精選篇1

1、醫(yī)務(wù)人員要有高度的責(zé)任心、事業(yè)心，對每一個病人的身體健康負(fù)責(zé)。

2、醫(yī)務(wù)人員必須取得相關(guān)資格，在未取得處方權(quán)之前，嚴(yán)禁向?qū)W校師生開出處方和使用處方藥。

3、病員如實向醫(yī)務(wù)人員反映病情，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)對癥下藥，對一些急病員、病情難斷定的應(yīng)及時送院治療，并第一時間告知家長，不得延誤治療時間。

4、醫(yī)務(wù)人員必須通過班主任和家長及時了解和掌握新生的身體健康情況，對有重大疾病和慢性病的學(xué)生要有詳細(xì)記錄，并對學(xué)生本人和上課教師提出具體的注意事項和保護(hù)措施。注意保護(hù)個人隱私。

5、醫(yī)務(wù)室進(jìn)藥渠道要規(guī)范，嚴(yán)禁將過期、變質(zhì)的藥物用于師生，預(yù)防發(fā)生藥物事故。

6、醫(yī)務(wù)人員對全校師生進(jìn)行衛(wèi)生、防疫健康知識教育，做好常見傳染疾病的預(yù)防工作。

7、發(fā)現(xiàn)有傳染病并達(dá)到上報要求時，應(yīng)及時上報有關(guān)部門，配合做好疾病的治療工作。

8、有需要時，指導(dǎo)和協(xié)助學(xué)校做好晨檢工作。

9、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)對學(xué)校有關(guān)環(huán)境、飲食衛(wèi)生等方面根據(jù)實際情況提出合理化建議和意見。

10、醫(yī)務(wù)室必須建立臺帳，做好治療、檢查、資料等的文字記錄。

11、做好醫(yī)務(wù)室內(nèi)的器械、用具、環(huán)境等的消毒工作，確保器具安全使用。

醫(yī)務(wù)人員管理制度精選篇2

健康咨詢室管理制度

一、健康咨詢室應(yīng)保持清潔整齊，定期消毒。

二、非醫(yī)務(wù)工作人員，未經(jīng)同意，不得進(jìn)入健康咨詢室。

經(jīng)過允許進(jìn)入健康咨詢室的人員，要聽從安排，保持健康咨詢室衛(wèi)生與安靜，未經(jīng)允許不得翻閱有關(guān)資料和動用醫(yī)療器械及藥品。

三、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療制度，按常規(guī)程序就診，遵從醫(yī)囑，以保證就診質(zhì)量。

四、醫(yī)務(wù)人員要遵守醫(yī)德，文明行醫(yī)，努力做到：“對待員工細(xì)心，回答問題耐心、行醫(yī)看病誠心”。

五、藥品入庫嚴(yán)格執(zhí)行驗收制度，每季度清理庫存藥品，嚴(yán)禁使用過期、失效、霉變和質(zhì)量問題的藥品。

六、健康咨詢要有詳細(xì)登記，堅持合理用藥的原則，防止藥品浪費。

七、加強(qiáng)對設(shè)備（施）的管理,愛護(hù)公共財產(chǎn)，并造冊登記。

凡個人借用健康咨詢室醫(yī)療器械的，必須經(jīng)理批準(zhǔn)。

八、醫(yī)療廢棄物應(yīng)及時分類清理并按國家規(guī)定妥善處置。

九、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，防止交叉感染。

每周進(jìn)行一次健康咨詢室及器械消毒。

十、醫(yī)務(wù)人員要經(jīng)常檢查員工的身體狀況，做好咨詢、保健和流行病的防治工作；

遇有特殊的病癥應(yīng)請示領(lǐng)導(dǎo)。

藥品管理制度

一、購進(jìn)藥品以質(zhì)量為前提，到具有合法證照的供貨單位進(jìn)貨。

二、購進(jìn)藥品要有合法票據(jù)，并依據(jù)原始票據(jù)建立購進(jìn)記錄，進(jìn)貨單位、購貨數(shù)量、日期、生產(chǎn)企業(yè)、藥物通用名稱及有效期。

三、購進(jìn)藥品后必須認(rèn)真查對及驗收，經(jīng)采購人員及藥品驗收人員校對后，雙方簽字才能入庫。

四、根據(jù)季節(jié)、氣候變化，堅持經(jīng)常做好溫濕度管理和觀測工作，確保藥品儲存安全。

五、庫房及藥房要分類儲存，分開擺放。

即：

1.藥品與非藥品分開。

2.處方藥與非處方藥分開。

3.內(nèi)服藥與外用藥分開；品種及性質(zhì)相互影響，易串味藥分開。

六、涉及的庫房及藥房，貨架要保持清潔衛(wèi)生，定期打掃和消毒，做好防盜防火、防潮濕、防腐、防污染、防鼠工作。

七、為滿足員工要求，根據(jù)《藥品管理法》等有關(guān)規(guī)定，健康咨詢室在保持拆零用具清潔衛(wèi)生的前提下，把藥品拆零后發(fā)給來就診病人。

但在內(nèi)服藥袋上必須清楚的寫明藥名用量及用法。

八、對拆零后的藥品，應(yīng)集中存放于拆零專柜，不能與其他藥品混放，拆零專柜短缺的拆零藥品應(yīng)從其他藥柜移入，采用即買即拆，并保留原包裝。

九、執(zhí)行《藥品不良反應(yīng)監(jiān)測管理辦法（試行）》的規(guī)定：

1.所有危及生命、致殘，直至喪失勞動能力或死亡的不良反應(yīng)。

2.各種類型的過敏反應(yīng)。

3.藥品投產(chǎn)使用后各種不良反應(yīng)。

4.一切意外的不良反應(yīng)。

以上各種不良反應(yīng)發(fā)生都要按規(guī)定報告給國家藥品監(jiān)督管理部門及衛(wèi)生部門。

醫(yī)務(wù)人員管理制度精選篇3

1、嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)，嚴(yán)格履行協(xié)議，自覺服從學(xué)?？倓?wù)處的監(jiān)管，建立全心全意為師生服務(wù)的思想。

2、醫(yī)務(wù)職員必須具有國家規(guī)定的資格證、同時要持證上崗。所有的藥品必須符合國家有關(guān)部分規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

3、公道收費，不得抬高藥品和治療費的價格，對所有藥品、治療費等要明碼標(biāo)價上墻公示，增加其透明度。

4、衛(wèi)生室24小時必須有人值班。

5、醫(yī)務(wù)室要始終保持安靜。

6、查崗一次不到扣發(fā)10元。

7、嚴(yán)格值班和作息時間規(guī)定，嚴(yán)禁在工作場所飲酒、吸煙和打牌等文娛活動。不準(zhǔn)在診室、治療室內(nèi)接待客人和留宿。

8、工作時要儀表端正、同一著隔離服，必須衣帽整潔，保持良好的形象。進(jìn)步服務(wù)意識，文明行醫(yī)，對急病患者要及時采取有效的救治措施，對每位就診職員要耐心認(rèn)真。虛心接受師生的投訴，及時采取整改措施。

9、對診室、治療室及各個房間和所轄區(qū)域要保持衛(wèi)生清潔、物品擺放整齊、室內(nèi)空氣新鮮、無異味。盛放垃圾的容器要密封清潔并及時清算，采取有效的防蠅、防鼠措施。

10、不得使用電爐子、電褥子等非工作用電器，不得超負(fù)荷用電定期檢查線路，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告，整改和否則，一切后果自負(fù)。

11、本規(guī)定自20__年2月19日起執(zhí)行。

醫(yī)務(wù)人員管理制度精選篇4

新冠疫情疫情發(fā)生以來，廣大醫(yī)務(wù)人員夜以繼日奮戰(zhàn)在疫情防控最前線，是做好醫(yī)療救治、控制疫情蔓延的主力軍。近日，部分地區(qū)陸續(xù)出現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員感染新冠病毒的問題，引起了政府部門和社會公眾高度關(guān)注。為進(jìn)一步加強(qiáng)疫情防控期間醫(yī)務(wù)人員防護(hù)工作，切實保障醫(yī)務(wù)人員身心健康，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下：

一、高度重視醫(yī)務(wù)人員防護(hù)工作

做好醫(yī)務(wù)人員防護(hù)工作，是預(yù)防和減少醫(yī)務(wù)人員感染的關(guān)鍵舉措，是維護(hù)其身體健康和生命安全的必然要求，是提升戰(zhàn)斗力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要保障。各地要高度重視醫(yī)務(wù)人員防護(hù)工作，針對當(dāng)前防護(hù)工作中的短板弱項，加強(qiáng)部門間統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加強(qiáng)醫(yī)院管理，落實落細(xì)防護(hù)要求，用好用足現(xiàn)有政策，最大程度減少醫(yī)務(wù)人員感染，切實維護(hù)醫(yī)務(wù)人員健康權(quán)益。

二、嚴(yán)格落實感染防控各項要求

醫(yī)療機(jī)構(gòu)要進(jìn)一步加大感染防控相關(guān)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)指南的落實力度，全面落實標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防措施，加強(qiáng)防護(hù)，正確選擇和佩戴口罩、實施手衛(wèi)生。針對發(fā)熱門診和隔離病區(qū)，特別是臨時應(yīng)急啟用的診療區(qū)域，要嚴(yán)格落實《醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范》（WS/T311-20_）等有關(guān)要求。要加大感染控制科專職人員配備力度，專職人員要檢查和指導(dǎo)各科室各崗位所有醫(yī)務(wù)人員對感染控制和防護(hù)工作的落實情況。要開展全員感染控制培訓(xùn)，不僅針對門急診預(yù)檢分診、發(fā)熱門診等高風(fēng)險部門，還要針對內(nèi)外科系統(tǒng)、醫(yī)技科室、職能部門開展培訓(xùn)。必要時可邀請國家級、省級感染控制專家進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)。

三、指導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員科學(xué)實施防護(hù)

根據(jù)診療操作的風(fēng)險程度和《新型冠狀病毒感染的肺炎防控中常見醫(yī)用防護(hù)用品使用范圍指引（試行）》（國衛(wèi)辦醫(yī)函〔20_〕75號），指導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員正確合理使用防護(hù)用品。要充分認(rèn)識到防護(hù)用品若使用不正確、不規(guī)范、使用過度和使用不足，均可能增加感染風(fēng)險。鼓勵醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)立防護(hù)監(jiān)督員，在每個潛在污染區(qū)、污染區(qū)出入口設(shè)置檢查點并配備1名防護(hù)監(jiān)督員，對醫(yī)務(wù)人員穿脫防護(hù)用品情況給予監(jiān)督、指導(dǎo)和幫助。防護(hù)監(jiān)督員須熟知醫(yī)用防護(hù)用品的使用方法、穿脫流程，知曉發(fā)生職業(yè)暴露后的處置流程。

四、落實相關(guān)支持保障措施

醫(yī)療機(jī)構(gòu)要結(jié)合工作強(qiáng)度和崗位特點，合理調(diào)配醫(yī)務(wù)人員，科學(xué)安排診療班次，保持醫(yī)務(wù)人員合理休息，不鼓勵帶病上崗。加大醫(yī)用防護(hù)用品等相關(guān)物資保障，防護(hù)物資供應(yīng)不足時，應(yīng)當(dāng)及時向主管部門報告。積極創(chuàng)造條件為醫(yī)務(wù)人員提供噴淋洗浴設(shè)施，確保其工作結(jié)束后離開隔離病區(qū)時能夠徹底洗浴，達(dá)到衛(wèi)生通過要求。各級衛(wèi)生健康行政部門要在當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)下，落實《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國家衛(wèi)生健康委、人力資源社會保障部、財政部關(guān)于改善一線醫(yī)務(wù)人員工作條件切實關(guān)心醫(yī)務(wù)人員身心健康若干措施的通知》（國辦發(fā)〔20_〕4號），做好醫(yī)務(wù)人員的權(quán)益保障。

五、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員健康監(jiān)測及感染報告

醫(yī)療機(jī)構(gòu)要確定專門部門和人員，每日詢問掌握醫(yī)務(wù)人員暴露情況，監(jiān)測是否有發(fā)熱、咳嗽等新冠病毒感染的早期癥狀，以及是否存在皮膚面部和手部皮膚損傷、腹瀉等其他可能導(dǎo)致感染的情形。對于有臨床癥狀、有可能感染的，要立即進(jìn)行病原學(xué)檢測。實行無懲罰性的.感染報告制度，一旦出現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員感染，所在醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格落實有關(guān)工作要求，立即向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康行政部門報告，并按照要求報送新冠疫情相關(guān)診斷信息。要求醫(yī)務(wù)人員強(qiáng)制報告?zhèn)€人健康狀況，盡早發(fā)現(xiàn)感染隱患。

六、做好感染醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療救治

醫(yī)療機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)同志要親自掛帥，負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員感染的醫(yī)療救治工作，并指定專門部門和專門人員負(fù)責(zé)日常組織管理。醫(yī)務(wù)人員在疫情防控中如發(fā)生疑似感染，醫(yī)療機(jī)構(gòu)要立即按照新冠疫情相關(guān)診療規(guī)范，對感染的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行隔離，開展醫(yī)療救治工作。要及時開展有關(guān)檢驗檢查，組織院內(nèi)專家組對病情進(jìn)行評估會診，明確診斷并制定具體救治方案。必要時，邀請轄區(qū)內(nèi)或上級專家組進(jìn)行會診。要為感染的醫(yī)務(wù)人員創(chuàng)造一切可能的條件，有效開展醫(yī)療救治，控制病情發(fā)展，對重癥、危重癥病例要集中優(yōu)質(zhì)資源全力救治，最大限度減少病亡數(shù)量。

七、落實醫(yī)務(wù)人員待遇

各級衛(wèi)生健康行政部門和醫(yī)療機(jī)構(gòu)要積極配合相關(guān)部門，落實關(guān)于疫情防控工作中的醫(yī)務(wù)人員待遇。按照人力資源社會保障、財政等相關(guān)部門要求，做好醫(yī)務(wù)人員工資待遇、臨時性工作補(bǔ)助、衛(wèi)生防疫津貼等待遇保障。對于因履行工作職責(zé)感染新冠疫情的醫(yī)務(wù)人員，配合人力資源社會保障部門開通工傷認(rèn)定綠色通道，使其依法享受工傷保險待遇。對于因履行工作職責(zé)感染新冠疫情以身殉職，符合相應(yīng)條件的，配合退役軍人事務(wù)等部門評定（批準(zhǔn)）為烈士，落實好撫恤優(yōu)待政策。

醫(yī)務(wù)人員管理制度精選篇5

1、醫(yī)務(wù)室要全面貫徹“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針，主要負(fù)責(zé)學(xué)校師生員工常見治療和保健工作。

2、要建立門診制度，病例、處方的書寫要規(guī)范，遇急重病人應(yīng)進(jìn)行緊急處理，力量不夠應(yīng)及時轉(zhuǎn)院。發(fā)現(xiàn)流行病、傳染病要及時治療、隔離、消毒、防止在學(xué)校流行。

3、每年要組織入學(xué)新生和畢業(yè)生各體檢一次，體檢項目要按體質(zhì)測試和健康檢查兩個基本要求進(jìn)行，不得缺項。凡體檢不合格和學(xué)生因病休學(xué)、退學(xué)者，應(yīng)及時通知學(xué)生管理部門。同時要建立健康檔案，作為了解分析學(xué)生體質(zhì)狀況的依據(jù)。

4、積極開展衛(wèi)生保健宣傳工作，每學(xué)期為學(xué)生安排1—2次衛(wèi)生保健知識講座。普及防病知識，促進(jìn)學(xué)生身體健康。

5、每2年組織一次對教職工的全面體格檢查，并建立健康檔案，對體檢結(jié)果進(jìn)行歸類