供熱熱力公司安全管理規(guī)章制度修改稿

供熱公司安全管理規(guī)章制度為進一步強化安全管理，貫徹崗位責任，規(guī)范公司負責人及工作人員的工作行為，防止導致重大經(jīng)濟損失和安全生產(chǎn)事故，本著“安全第一、防止為主、分級負責”的原則，制定本規(guī)章制度。安全生產(chǎn)職責一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、標準，結(jié)合本單位實際情況，制定貫徹實行安全措施；二、公司對本單位的安全生產(chǎn)工作負重要責任，并負責對各部門的安全生產(chǎn)思想教育和安全技術(shù)性的業(yè)務指導，定期不定期對各部門進行監(jiān)督檢查，并負責監(jiān)督貫徹整改；三、供暖期及外網(wǎng)施工中，公司必須與各供熱站簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議。在供暖期及現(xiàn)場施工中，實行站長負責制，如哪個供熱站違章指揮、違章操作，公司有權(quán)對供熱站站長停職整頓；四、責任目的：年度無重大安全事故，輕傷事故頻率控制在1.5‰以內(nèi)，施工現(xiàn)場文明施工達標率100%，實現(xiàn)安全生產(chǎn)合格達標率100%，年度安全報監(jiān)率100%，安全評估率100%，安全監(jiān)管人員配備率100%，三級安全教育、新工人和轉(zhuǎn)換崗位安全教育率100%。法人代表安全生產(chǎn)承諾職責一、全面負責安全生產(chǎn)工作，不發(fā)生重大安全事故；二、建立、健全安全生產(chǎn)責任制；三、制定一套完整安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；四、全力保證安全生產(chǎn)投入的有效實行；五、督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；六、組織制定并實行生產(chǎn)安全事故應急救援預案；七、如有安全事故發(fā)生，及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。經(jīng)理安全生產(chǎn)職責經(jīng)理是單位重要負責人，是對單位生產(chǎn)經(jīng)營具有決策權(quán)、指揮權(quán)的直接負責人，對本單位安全生產(chǎn)工作負有全面責任，在安全生產(chǎn)方面負有的職責是：一、建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制；二、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；三、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實行；四、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；五、組織制定并實行本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案；六、及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。主管安全生產(chǎn)經(jīng)理職責一、主管安全生產(chǎn)工作，定期聽取報告，及時解決安全生產(chǎn)中的重大問題，負責有安全風險作業(yè)工作等安全技術(shù)措施的審批；二、組織制定、修訂安全規(guī)章制度和編制安全技術(shù)措施計劃，并組織實行；三、組織安全生產(chǎn)大檢查，貫徹重大事故隱患的整改；四、組織開展各項安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作先進經(jīng)驗，并獎勵先進單位和個人；五、組織安全教育和考核工作；六、組織各類重大事故和惡性未遂事故的調(diào)查解決，并及時上報主管部門；七、定期召開安全生產(chǎn)會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)存在的問題。領導班子其他負責人安全生產(chǎn)職責一、負責各自主管（專業(yè)）業(yè)務范圍內(nèi)的安全工作；二、定期檢查各自主管部門對安全生產(chǎn)各項制度的執(zhí)行情況，及時糾正失職和違章行為；三、負責解決各自主管部門安全、防火工作中存在的重大問題；四、負責組織各自主管范圍內(nèi)的定期和不定期的安全檢查，對查出的問題貫徹整改；五、負責組織各自主管范圍內(nèi)重大事故的調(diào)查解決。中層部門負責人安全生產(chǎn)職責安全生產(chǎn)管理辦公室負責人安全生產(chǎn)職責一、協(xié)助公司領導組織推動生產(chǎn)中的安全工作，貫徹執(zhí)行國家及有關(guān)部門制定的方針、政策、法規(guī)，以及本公司的安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程；二、組織制定、修訂本公司的安全管理制度、安全技術(shù)標準和安全技術(shù)規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行情況；三、匯總編制安全技術(shù)措施計劃，并監(jiān)督有關(guān)部門按期實行；四、組織參與公司安全大檢查，監(jiān)督不安全因素整改措施貫徹和按期完畢；五、組織安全技術(shù)教育，按規(guī)定進行安全技術(shù)考核和新工人進廠的安全教育；六、參與各類重大事故的調(diào)查分析解決工作，負責事故記錄上報工作，參與工傷事故的鑒定工作；七、參與新建、擴建、改建工程及新產(chǎn)品設計、施工、試車、投產(chǎn)驗收工作；八、發(fā)揮安全工作網(wǎng)絡的作用，培訓指導供熱站安全工作；九、保證消防設施完好備用，進行消防檢查，督促火險隱患的整改；十、定期、定點檢測塵毒、噪聲情況，并匯總上報有關(guān)部門，配合有關(guān)部門控制和減少職業(yè)病的發(fā)病率；十一、做好壓力容器和化學危險品的安全管理工作；配合有關(guān)部門搞好特殊工種的安全考核工作。供熱站站長安全生產(chǎn)職責一、堅持“安全第一、防止為主”方針，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準，研究安全生產(chǎn)技術(shù)，規(guī)范地執(zhí)行操作規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度，對本單位安全生產(chǎn)和職工健康全面負責；二、對新工人(涉及實習、代培人員)進行站級安全教育，并保證教育時間，組織定期安全考核，對未經(jīng)安全教育和安全考核不合格者不予分派工作，參與每月的安全活動日，及時解決存在問題；三、組織制定、修訂本單位的安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、安全技術(shù)措施，并負責貫徹貫徹；四、組織本單位每月一次的安全、防火檢查，貫徹隱患整改，保證設備、管線、安全裝置、消防設施、消防器材處在良好狀態(tài)；五、計劃、布置、檢查、報告、總結(jié)工作的同時，把安全防火工作列為重要內(nèi)容之一；六、發(fā)生事故時，立即組織搶救，保護好現(xiàn)場并立即報告有關(guān)部門，負責查明事故因素和采用防范措施；七、對安全生產(chǎn)有奉獻者及事故責任者提出獎懲意見；八、經(jīng)常布置、檢查本單位安全員工作，支持并充足發(fā)揮他們的作用；九、嚴格執(zhí)行勞動防護用品、保健的發(fā)放標準，并抓好上崗職工勞動保護穿戴，保證上崗職工的人身安全和身體健康；十、積極貫徹執(zhí)行事故應急救援預案，并適時組織演練。供熱站副站長安全生產(chǎn)職責一、在組織生產(chǎn)的同時．必須考慮和安排安全防火、勞動保護問題，并對分管業(yè)務范圍內(nèi)的安全負責；二、在討論技術(shù)問題和做技術(shù)決定期，同時提出安全技術(shù)措施；三、在進行各種技術(shù)改造、技術(shù)革新研究實驗時，必須制定可靠的安全措施；四、定期組織工人學習工藝操作規(guī)程和安全技術(shù)規(guī)程，并經(jīng)常進行安全生產(chǎn)和防護知識教育，取締各種違章違紀行為。技術(shù)科科長安全生產(chǎn)職責一、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護法令以及本公司的安全生產(chǎn)的規(guī)章制度；二、認真貫徹“安全第一，防止為主”的方針，按規(guī)定搞好安全防范措施，把安全生產(chǎn)落到實處，在各種經(jīng)濟承包中必須涉及安全生產(chǎn)，做到講效益必須講安全，抓生產(chǎn)一方面必須抓安全；三、嚴格安全管理，認真組織貫徹施工組織設計（或施工方案）中的施工安全技術(shù)措施，現(xiàn)場有安全標志、色標、警示牌，做到文明施工。四、領導所屬班組定期召開安全工作例會，認真開展每周一次安全日活動，對照建筑施工安全檢查表，經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理，認真查找事故隱患，制定相應的安全技術(shù)措施，保證施工全過程的安全生產(chǎn)。五、組織班組學習安全操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況，對新工人必須進行安全教育，特別是勞動用工的管理和教育，教育工人遵章守紀和對的使用安全防范設施和防護用品，負責檢查特殊作業(yè)人員是否有持證上崗。六、督促指導班組嚴格按工藝規(guī)程和安全技術(shù)操作，制止違章指揮和冒險作業(yè)的行為。七、對現(xiàn)場安裝的大型機械、電器設備（配合機管員）等安全防護裝置，必須有技術(shù)交底和驗罷手續(xù)后方能使用。八、對工地存在的不安全隱患，應及時告知供熱站長并規(guī)定其限期整改。九、發(fā)生重大事故，要保護現(xiàn)場，立即報告并參與事故調(diào)查解決，填表上報，并積極貫徹整改措施。不得隱瞞不報、虛報或故意遲延報告，更不能擅自解決。十、工地建立安全崗位責任制和防火措施，督促有關(guān)人員做好施工安全各項技術(shù)資料。財務科負責人的安全職責一、保證安全技術(shù)措施費用和安全教育經(jīng)費的合理支出，做到單立科目，?？顚Ｓ?。二、保證勞動防護用品、保健、防暑降溫等費用的開支，并實行財務監(jiān)督。三、負責辦理各項保險業(yè)務和各類事故解決費用的支出。設備器材科負責人的安全職責一、負責安全技術(shù)措施項目事故隱患整改所需的設備、材料、防護器材的采購供應工作。二、負責按計劃采購、保管各類防護用品，并按規(guī)定標準發(fā)放。三、搞好庫房安全防火工作，負責有毒、有害、易燃、易爆物品的安全貯存、發(fā)放工作。四、做好機動車輛檢查修理、年度檢審工作，保證車輛安全行駛。五、對駕駛員經(jīng)常進行安全教育，使其嚴格遵守交通規(guī)則和有關(guān)安全禁令。六、負責交通事故的調(diào)查分析、解決上報工作。班組長安全生產(chǎn)職責一、嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，執(zhí)行本工種的安全操作規(guī)程，班組長和安全員負責本班組的安全工作。二、經(jīng)常教育和檢查本班組的安全工作，并規(guī)定工人對的使用鍋爐、電氣、設備、原材料、安全裝置和個人防護用品，對不符合安全操作的施工任務要及時向施工管理人員提出，有權(quán)拒絕違章指揮。三、認真執(zhí)行安全交底，嚴格按施工管理人員提出的安全生產(chǎn)的規(guī)定，在指定施工場合進行工作，嚴禁違章作業(yè)。四、對班組工人進行安全操作方法的指導，并檢核對安全技術(shù)操作細則的遵守情況。五、督促機械設備操作人員、工作前要進行設備檢查，嚴禁帶病運轉(zhuǎn)，電工天天上班前要對現(xiàn)場用電進行檢查。六、如遇工傷事故發(fā)生，應立即搶救傷員和報告，并參與調(diào)查分析因素，提出改善措施和解決建議。七、堅持上崗安全活動制度，開好班組安全會，并做好上崗記錄的填寫。安全生產(chǎn)管理機構(gòu)職責一、公司安全生產(chǎn)領導小組是公司安全生產(chǎn)的組織領導機構(gòu)，由公司領導和有關(guān)部門的重要負責人組成，其重要職責是：全面負責公司安全生產(chǎn)管理工作，研究制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動保護計劃，實行安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督，調(diào)查解決事故等工作。下設安全生產(chǎn)辦公室，設在工程技術(shù)科，負責公司安全生產(chǎn)的平常工作。二、公司下屬供熱站必須成立安全生產(chǎn)小組，負責對本供熱站的職工進行安全生產(chǎn)教育，制訂安全生產(chǎn)實行細則和操作規(guī)程。實行安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)辦公室的各項安全指令，保證生產(chǎn)安全。安全生產(chǎn)小組組長由各供熱站的站長提任，并按規(guī)定配備專（兼）職安全員。三、安全生產(chǎn)重要負責人的劃分：單位行政第一把手是本單位安全生產(chǎn)的第一負責人，分管安全生產(chǎn)的領導是單位安全生產(chǎn)的重要負責人。四、各部門負責人和技術(shù)人員在審核、批準技術(shù)計劃、方案、圖紙及其他各種技術(shù)文獻時，必須保證安全技術(shù)和勞動衛(wèi)生技術(shù)運用的準確性。五、各職能部門必須在本職業(yè)務范圍內(nèi)做好安全生產(chǎn)的各項工作。六、各供熱站專（兼）職安全員要協(xié)助本供熱站站長貫徹執(zhí)行勞動保護法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度，解決本站安全生產(chǎn)平常事務和安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作。七、各供熱站安全員要經(jīng)常檢查、督促本供熱站班組人員遵守安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程。做好設備、工具等安全檢查、保養(yǎng)工作。及時向上級報告本供熱站的安全生產(chǎn)情況。做好原始資料的登記和保管工作。八、職工在生產(chǎn)、工作中要認真學習和執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，遵守各項規(guī)章制度。愛惜生產(chǎn)設備和安全防護裝置、設施及勞動保護用品。發(fā)現(xiàn)不安全情況，及時報告領導，迅速予以排除。中層部門安全職責安全生產(chǎn)管理辦公室安全職責一、協(xié)助貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示，及時轉(zhuǎn)發(fā)上級領導和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文獻、資料，認真做好公司級安全會議記錄，對安全管理方面的有關(guān)材料及時組織匯審并打印下發(fā)；二、負責對臨時來公司參觀學習、辦事人員進行入廠安全注意事項的宣傳教育。三、在安排總結(jié)工作時，同時安排總結(jié)安全工作；四、對貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策起保證監(jiān)督作用，并積極提出建議和意見；五、協(xié)助搞好安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、制度等的宣傳教育，提高職工的安全意識；六、發(fā)揮各級黨組織在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保證作用，教育黨員起到模范帶頭作用，并帶動周邊群眾做到安全生產(chǎn)無事故；七、協(xié)助總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，在評選先進時，要把安全生產(chǎn)工作做為重要內(nèi)容；八、進一步生產(chǎn)第一線，掌握了解職工的思想動態(tài)，做好思想政治工作，解決影響安全生產(chǎn)的各種思想問題，做到防患于未然，發(fā)生事故后要做好穩(wěn)定職工情緒和及時恢復生產(chǎn)的各種思想工作；九、組織開展群眾性的安全生產(chǎn)競賽活動。財務科安全生產(chǎn)職責一、編制、平衡生產(chǎn)計劃時，應保證安全技術(shù)措施資金的來源；二、監(jiān)督安全技術(shù)措施、勞保用品、保健費用的開支情況，保證安全教育費用的實際需要；三、負責各類事故費用的支出，并納入經(jīng)濟活動分析內(nèi)容。技術(shù)科安全生產(chǎn)職責一、技術(shù)科安全環(huán)保管理方面安全職責1、協(xié)助總經(jīng)理貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標準，并督促檢查執(zhí)行情況；2、在總經(jīng)理和副總經(jīng)理（生產(chǎn)）領導下負責公司的安全監(jiān)察工作；3、會同有關(guān)部門組織對新入公司人員及職工進行安全生產(chǎn)宣傳教育，督促有關(guān)部門做好特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓和考核工作；4、負責組織制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度，審查安全技術(shù)操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；5、組織安全生產(chǎn)大檢查，協(xié)助有關(guān)單位對查出的問題制定防范措施，檢查貫徹事故隱患的整改工作；6、經(jīng)常進一步現(xiàn)場，檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，遇有特殊情況時有權(quán)停止有關(guān)違章人員的工作，同時立即報告有關(guān)領導解決；7、參與新、改、擴建工程的勞動安全衛(wèi)生、消防、環(huán)保等方面的設計審查、竣工驗收和試運投產(chǎn)工作；8、負責鍋爐、壓力容器的設計、制造、安裝、使用、檢查等的安全監(jiān)察工作；9、負責組織、協(xié)調(diào)安全附件、防雷防靜電接地設施等安全設施、設備的檢測工作；10、負責匯總和編制安全技術(shù)措施計劃，督促有關(guān)部門按期實現(xiàn)；11、制定勞保用品、保健費用發(fā)放標準，并監(jiān)督檢查有關(guān)單位和個人使用勞保用品情況；12、負責各類事故的匯總記錄工作，參與人身傷亡、火災、爆炸、交通、環(huán)境污染、中毒和重大、惡性未遂事故的調(diào)查解決工作，參與工傷鑒定，并建立公司事故檔案；13、負責審批一級用火，二、三級高處作業(yè)等作業(yè)的審批；14、負責組織制定、修訂公司重大事故應急救援預案，審查基層單位事故應急救援預案，并組織、檢查演練情況；15、對安全生產(chǎn)工作中有奉獻者和事故責任者提出獎懲意見；16、認真貫徹國家和上級工業(yè)衛(wèi)生管理制度，并檢查執(zhí)行情況；17、負責組織對職工進行工業(yè)衛(wèi)生知識宣傳教育，搞好工業(yè)衛(wèi)生工作，實現(xiàn)文明生產(chǎn)；18、制定“三廢"治理和塵、毒、噪聲防治措施計劃，并檢查執(zhí)行情況。二、技術(shù)科管理方面安全職責：1、負責機械、電氣、動力設備、工藝管道、通排風裝置及工業(yè)建筑物等的管理，使其符合安全技術(shù)規(guī)定；2、組織對工業(yè)建筑、起重機械、施工機具、鍋爐、壓力容器及安全裝置、熱力管道、采暖、制冷、通排風等設備的定期檢查、校驗、檢測工作；3、負責制定和審查有關(guān)設備制造、改造、維護、檢修的各項管理制度；貫徹國家、上級部門關(guān)于設備制造、檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)程和規(guī)定，制訂和修訂各類機械設備的操作規(guī)程和管理制度；編制裝置大檢修安全組織措施計劃和下達安全檢修任務書；4、按采購計劃進行采購，并對采購的設備、配件質(zhì)量負責，其質(zhì)量必須符合國家、省、市有關(guān)標準和規(guī)定；5、新增、改造、超期運營設備、操作條件變動時應使其符合安全技術(shù)規(guī)定；6、組織機動設備專業(yè)檢查，對機動設備存在的事故隱患須及時組織力量整改；7、負責機動設備事故、檢修質(zhì)量事故和基建施工質(zhì)量事故的調(diào)查、解決、記錄和上報，參與重大事故的調(diào)查解決工作；8、組織貫徹安全技術(shù)措施工程項目的施工，并按期完畢；負責本部門外雇施工人員的安全教育，如發(fā)生事故按協(xié)議協(xié)議辦理；9、參與基建項目的審查和施工，并使其符合國家關(guān)于安全、防火、工業(yè)衛(wèi)生規(guī)定，并保證其同時施工、竣工、驗收；10、工程竣工交付使用前必須按國家規(guī)定和交接程序辦理交接手續(xù)；11、嚴格執(zhí)行國家《建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程》及其它有關(guān)安全規(guī)定；12、制定審查各項工程的安全防范措施；13、負責對外來的基建施工隊伍、民工等的安全教育，督促施工隊伍簽訂《外來施工安全協(xié)議》。三、技術(shù)科生產(chǎn)運營和計量管理方面安全職責：1、及時傳達貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令、規(guī)定、標準；2、當生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時應服從安全，在保證安全的前提下組織、指揮生產(chǎn)，防止突擊性或超負荷生產(chǎn)，以保證安全；3、督促操作工人的技術(shù)培訓和考核，嚴格工藝操作規(guī)程；負責本單位職工的技術(shù)培訓和考核，嚴格操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)管理制度，保證安全生產(chǎn)；4、匯總技術(shù)措施計劃時，應將安全技術(shù)措施作為重要內(nèi)容列入項目；5、負責生產(chǎn)操作事故的調(diào)查、解決、記錄和上報工作；6、編制新裝置開工方案，審查技術(shù)操作規(guī)程，下達工藝技術(shù)指標，并檢查執(zhí)行情況；7、在制定技術(shù)改造措施和變動操作條件時必須符合安全技術(shù)規(guī)定，應考核安全技術(shù)及改善勞動條件等項目；8、發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)管理制度者要及時制止，并向主管副總經(jīng)理報告，同時告知有關(guān)部門解決；9、負責水、電、汽、風等的停送及其不正?；蚓o急狀態(tài)下解決的安全措施；10、生產(chǎn)中發(fā)生險情或事故時，要采用果斷措施以防事態(tài)擴大，并立即告知有關(guān)部門；11、參與重大生產(chǎn)事故的調(diào)查解決工作，并記錄上報；12、參與安全生產(chǎn)大檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，及時在調(diào)度會上給予有關(guān)單位表揚或批評。設備器材科安全生產(chǎn)職責

一、制定并實行機械設備的定期檢修計劃，并做好檢查記錄，對檢查出的隱患要及時整改；二、各種機械設備的安全防護必須齊全有效，防護到位，4.5KV及其以上的機械設備必須安裝隨機按鈕開關(guān)；三、設備的傳動部位必須有防護罩，機體安裝牢固，場地平整，電機外殼接好保護接零；四、嚴禁機械設備運轉(zhuǎn)中維修保養(yǎng)或使機械設備帶病運轉(zhuǎn)，所有機械設備必須達成“三級配電二級保護”；五、監(jiān)督檢查機械設備的專人操作和安全規(guī)程措施的貫徹；六、對各種機械設備電機必須有防雨防潮措施；七、機械設備安裝完畢，必須有安裝單位、工程技術(shù)科以及工地負責人、安全員聯(lián)合驗收，并辦理驗罷手續(xù)，合格后方準使用；未經(jīng)驗收或驗收不合格，嚴禁使用；八、安全防護用品購置必須有合格證、備案證，及其他相關(guān)必需證件；九、工程開工前，必須把安全防護用品和職工的勞動保護用品列入購料計劃，按照工程的進度提前供應；十、負責對破舊、老化的安全防護用品的更新?lián)Q代工作；十一、對完畢工序撤下的安全防護用品進行及時回收，妥善保管。供熱站安全生產(chǎn)職責一、要認真執(zhí)行“安全第一，防止為主”的方針、政策和公司的各種相關(guān)安全生產(chǎn)制度，實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化、制度化、標準化管理；二、配備專（兼）職安全員滿足安全生產(chǎn)規(guī)定，并賦予布置、檢查、貫徹整改措施權(quán)，有停工和越級上報權(quán)，有獎罰權(quán)，充足發(fā)揮專（兼）職安全員的作用，做好監(jiān)督檢查工作，把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)；三、要經(jīng)常性進行安全生產(chǎn)宣傳教育，使職工樹立“安全第一”的思想，嚴格遵章守紀，做到不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動紀律，搞好自我防護；四、要編制安全技術(shù)施工方案，制定分部分項安全技術(shù)措施，按工種進行安全技術(shù)交底，合理組織施工，不冒險蠻干，做到不安全不施工；五、要服從公司的安全生產(chǎn)管理，嚴格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度，認真采用相應的安全措施，貫徹貫徹，保證安全生產(chǎn)；六、必須參與公司的安全生產(chǎn)會議、安全活動、安全檢查，結(jié)合供熱站的實際情況貫徹執(zhí)行；七、由于管理不善，導致安全事故的，由供熱站負責，除及時向公司報告外，還應查清因素，追究責任，采用防范措施，按公司規(guī)定進行解決。班組安全生產(chǎn)職責安全管理應以人為本，管理人的最基層是班組，一個公司的安全管理工作必須從班組入手。一、班組要認真貫徹“安全第一，防止為主”的方針，執(zhí)行安全規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。當生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，必須保證職工人身安全。二、班組負責對班組成員，新工人，協(xié)議工，臨時工，農(nóng)民工經(jīng)常進行安全意識，操作規(guī)程等內(nèi)容的崗位安全教育，做到不違章指揮，不違章作業(yè)。三、班組每周進行一次安全活動，每周一為固定的"班組安全活動日"，組織學習有關(guān)安全操作規(guī)程，總結(jié)講評本班組近期的安全工作，查班組安全薄弱環(huán)節(jié)，定整改措施，并做好記錄。班組天天布置生產(chǎn)任務時要同時布置安全措施，做到班前講安全，班中查安全，班后評安全。四、特種作業(yè)人員必須持證上崗。特殊崗位職工必須參與每年一次的安規(guī)考試，考試合格后，方可上崗工作。五、經(jīng)常開展安全檢查，查不安全行為，查工具設備，查作業(yè)環(huán)境，糾正習慣性違章，消除隱患，搞好文明生產(chǎn)。六、發(fā)揮班長和班組安全員的作用，監(jiān)督本班組成員對的使用防護用品，特別是防高空墜落，防物體打擊，防刺割，防絞碾，防觸電，防爆等作業(yè)必須按規(guī)程佩戴防護用品。七、發(fā)生事故要對人員積極救護，保護現(xiàn)場并立即報告供熱站、公司。參與事故調(diào)查分析，如實反映情況，并按規(guī)定考核事故責任者。八、發(fā)生輕傷及以上的人身事故，免去當年的優(yōu)秀班組的評估資格。對因違反安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)定導致嚴重后果的，按有關(guān)規(guī)定對班組相關(guān)人員進行責任追究和解決。具體崗位安全生產(chǎn)職責司爐工崗位安全生產(chǎn)職責一、嚴守崗位，精神集中，平穩(wěn)操作，安全運營。二、負責本崗設備和所屬電氣、儀表的操作和管理，嚴格監(jiān)視水箱水位變動，及時調(diào)整保證經(jīng)濟運營。三、搞好設備維修，負責配合設備，儀表檢修后的試運和驗收工作。四、準時取全取準各種鍋爐運營參數(shù)，嚴細認真地填寫報表和記錄，天天對水位計沖洗六次，定期排污，做好記錄以備檢查。五、巡檢中發(fā)現(xiàn)問題能及時解決的應及時解決，不能解決的向值班站長報告，以便解決保證安全生產(chǎn)。六、設備衛(wèi)生要每班打掃，衛(wèi)生場合要經(jīng)常清掃做到文明生產(chǎn)。七、根據(jù)用熱負荷及天氣冷暖合理調(diào)解煤層厚度及鼓引風配比，減少燃料消耗。儀表工崗位安全生產(chǎn)職責一、對班長負責，對本崗位安全生產(chǎn)工作負直接責任，有權(quán)拒絕違章指揮；二、負責鍋爐及其所屬設備的啟停操作，認真檢查，精心操作；三、掌握本崗位所有設備動態(tài)及運營參數(shù)；四、嚴格執(zhí)行監(jiān)護制度；五、及時取全取準運營參數(shù)，填入報表，并向站運營調(diào)度報告；六、配合設備、儀表的安裝及檢修、試運工作，嚴禁非本崗位人員操作本崗位所屬各種設施；七、做到場區(qū)、設備衛(wèi)生規(guī)格化，文明生產(chǎn)。水質(zhì)化驗工崗位安全生產(chǎn)職責一、對班長負責，對本崗位安全生產(chǎn)工作負直接責任，有權(quán)拒絕違章指揮；二、及時按巡回檢查路線進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；三、雙點取運營的鈉罐出口水樣及在用鍋爐水樣進行化驗，及時、準確、齊全、清潔的填寫化驗結(jié)果，嚴格執(zhí)行GB1576標準；四、對的進行爐內(nèi)加藥操作，協(xié)助做好洗爐工作；五、搞好所轄設備的衛(wèi)生，做到文明生產(chǎn)。維修電工崗位安全生產(chǎn)職責一、對班長負責，對本崗位安全生產(chǎn)工作負直接責任，有權(quán)拒絕違章指揮；二、認真遵守和執(zhí)行電業(yè)安全方針，各種規(guī)程，規(guī)章制度，積極參與班各種技術(shù)學習和安全活動，不斷增強技術(shù)素質(zhì)和安全意識；三、按照設備大修，維護，保養(yǎng)周期，在班長領導和安排下，負責保質(zhì)保量的完畢，并保證施工現(xiàn)場工完、料凈、場地清。四、認真完畢站里交給的各項生產(chǎn)任務和臨時性生產(chǎn)任務，做到不折不扣，不應付了事。五、嚴格認真地對各生產(chǎn)崗位的電氣設備，進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，解決不了的應向班長或站里報告，保證電氣設備處在完好狀態(tài)。六、負責本崗和生產(chǎn)區(qū)各低壓室，低壓盤，動力配電箱，照明配電箱，每兩周一次的衛(wèi)生清掃，和每月一次的電動閥檢查填卡。焊工安全生產(chǎn)職責一、焊接作業(yè)要注意防火、防爆工作，嚴格按有關(guān)規(guī)定辦理動火作業(yè)證。對動火周邊易燃、易爆物應清理干凈，如附近溝池也許存在可燃氣體、液體，應采用有效的安全措施。二、氧——乙炔焰焊作業(yè)安全必須做到：1、焊接作業(yè)工具要符合質(zhì)量標準、焊炬、控制閥要嚴密可靠，氧氣減壓器要靈敏有效，氣體軟管耐壓合格、無破損。2、氧氣鋼瓶、溶解乙炔氣鋼瓶不得靠近熱源、嚴禁倒置，溶解乙炔氣鋼瓶不得臥放，鋼瓶內(nèi)氣體用完后必須留有余壓。3、中壓乙炔發(fā)生器的安全附件要靈敏可靠。4、嚴禁使用浮筒式乙炔發(fā)生器。5、乙炔發(fā)生器和氧氣瓶之間應有足夠的安全距離，與明火點應保持10米以上的距離。6、高壓電源線及管線下嚴禁放置乙炔發(fā)生器和溶解乙炔氣鋼瓶。三、電弧焊割必須作到：1、電焊機要設立獨立的電源開關(guān)。2、電焊機二次線圈及外殼必須妥善接地或零進行保護，其接地電阻不大于4歐姆。3、一次線路與二次線路絕緣良好，易辨認。4、在特殊環(huán)境和條件下進行焊接作業(yè)時、要采用響應的安全措施。四、焊工在操作中要遵守焊工安全操作規(guī)程。五、在多人作業(yè)或交叉作業(yè)場合從事電焊作業(yè)要設有防護遮板，以防止電弧光刺傷別人眼睛。六、等離子切割、氬弧焊接等特種作業(yè)，應采用有關(guān)安全防護措施。從業(yè)人員安全生產(chǎn)職責一、認真學習上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示，規(guī)定和安全規(guī)程，純熟掌握本崗位操作規(guī)程；二、上崗操作時必須按規(guī)定穿戴好勞動保護用品，正常使用和妥善保管各種防護用品和消防器材；三、上班要集中精力搞好安全生產(chǎn)，平穩(wěn)操作，嚴格遵守勞動紀律和工藝紀律，認真做好各種紀錄，不得串崗、脫崗、嚴禁在崗位上睡覺、打鬧和做其它違反紀律的事情，對別人違章操作加以勸阻和制止；四、認真執(zhí)行崗位責任制，有權(quán)拒絕一切違章作業(yè)指令，并立即越級向上級報告；五、嚴格執(zhí)行交接班制度，發(fā)生事故時要及時搶救解決保護好現(xiàn)場，及時如實向領導報告；六、加強巡回檢查及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，自己不能解決的應立即報告；七、積極參與安全活動，提出有關(guān)安全生產(chǎn)的合理化建議。特種作業(yè)人員管理制度一、對本單位特種作業(yè)人員經(jīng)常進行安全生產(chǎn)教育，防止產(chǎn)生麻痹思想，避免生產(chǎn)安全事故發(fā)生。二、對從事特種作業(yè)人員定期進行安全生產(chǎn)知識的培訓，每年培訓不少于8學時。三、對從事特種作業(yè)人員必須取得特種作業(yè)操作資格證方可上崗。四、從事特種作業(yè)人員要定期進行實戰(zhàn)演練，提高技術(shù)水平防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。五、未持有特種作業(yè)操作資格證書的規(guī)定其接受具有相應資質(zhì)的培訓機構(gòu)的培訓，合格后方可上崗作業(yè)。六、特種作業(yè)人員在工作中要嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查解決制度一、發(fā)生生產(chǎn)安全事故立即向上一級主管部門進行報告。安全生產(chǎn)負責人立即啟動救援預案，進行搶救工作。二、配合事故調(diào)查組開展事故調(diào)查，實事求是，不弄虛作假。三、依法妥善解決事故善后工作，不瞞報，不遲報，生產(chǎn)安全事故。四、建立安全生產(chǎn)獎懲機制，對重大安全事故，逐級追究責任。安全生產(chǎn)教育培訓考核制度一、新員工上崗前應進行安全生產(chǎn)教育培訓，學習時間15天。二、本單位職工每月進行一次安全教育培訓，并建立考核檔案，達標者方可上崗工作。三、對新招聘特種作業(yè)人員必須具有國家特種作業(yè)操作資格證書方可錄用上崗。四、本單位重要負責人和安全管理人員定期到安全培訓機構(gòu)進行培訓，并取得合格證書方可上崗工作。五、供暖時期，應對所有員工進行全面安全教育培訓，以防事故發(fā)生。六、定期組織職工進行防火、防汛、防盜的實地演練工作，規(guī)定職工人人具有解決特殊事件的能力。職業(yè)衛(wèi)生管理制度為了認真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，防止、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護公司職工的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度：一、各科室、各供熱站在公司領導、科長、站長的領導下，履行各自職責，做好職業(yè)病防治工作。二、嚴格執(zhí)行職業(yè)病危害項目申報的規(guī)定。三、依法履行向勞動者職業(yè)病危害告知義務。與勞動者簽訂勞動協(xié)議時，將工作過程中也許產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實告知勞動者，并在勞動協(xié)議中寫明。并以標志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。四、依法執(zhí)行建設項目“三同時”審查制度，按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定進行職業(yè)病危害的預評價、審查認可、職業(yè)病危害控制效果評價、驗收認可等程序。五、對產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場合逐步采用技術(shù)改造、配備必要的防護設施、防護用品等，貫徹各項防護措施，積極改善勞動條件。向勞動者提供符合職業(yè)病防治規(guī)定的職業(yè)衛(wèi)生防護設施和個人防護用品。六、定期、不定期組織對各科室、各供熱站職業(yè)病防治措施貫徹情況的檢查，對查出的問題及時解決，或上報領導小組解決，貫徹部門按期解決。七、依法組織對勞動者進行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者，及時調(diào)離原崗位，并妥善安頓。依法組織本單位職業(yè)病患者的診療。八、依法組織對勞動者的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓。九、組織開展對本單位各作業(yè)場合的職業(yè)病危害因素平常監(jiān)測，建立好本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。十、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)對作業(yè)場合進行職業(yè)病危害檢測與評價，檢測與評價結(jié)果及時向衛(wèi)生行政部門報告，并向勞動者公布。十一、成立應急救援分隊，貫徹職責，以利急需，嚴格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報告制度。冬季供熱應急預案

冬季采暖是居民正常生活和工作學習的基本保障條件，是維護社會穩(wěn)定的重要因素。為了可以及時有效應對冬季供熱期間出現(xiàn)影響居民正常采暖和重點用戶正常用熱的緊急情況，保證居民正常采暖和社會穩(wěn)定的大局，結(jié)合本公司供熱實際情況，制定此預案。一、建立冬季供熱應急指揮系統(tǒng)（一）建立冬季供熱應急指揮機構(gòu)1.冬季供熱應急指揮部。遇有緊急情況時，負責重大事件和事故緊急處置的組織指揮工作；負責相應急保障金的啟動使用?？傊笓]：經(jīng)理副總指揮：副總經(jīng)理成員單位：下屬各科室指揮部下設辦公室，辦公室設在技術(shù)科，辦公室主任由技術(shù)科科長擔任。2.設立冬季供熱應急指揮部，建立相應指揮系統(tǒng)。遇有緊急情況時，負責對一般、重要、重大事件和小、一般、大事故和特大事故等緊急情況的緊急處置組織指揮工作。二、緊急狀態(tài)及緊急情況分類和等級（一）緊急狀態(tài)和緊急情況。進入居民冬季采暖期間，即為冬季供熱緊急狀態(tài)。在此期間，出現(xiàn)的影響居民正常采暖的情況為緊急情況。緊急情況分為緊急事件、緊急事故和其它緊急情況，并按照影響限度劃分相應等級。其中，供熱期間內(nèi)因非供熱系統(tǒng)設備設施故障出現(xiàn)的停熱或供熱不達標情況，或由此導致和也許導致社會重大影響的事件，稱為緊急事件；因供熱系統(tǒng)設備設施故障出現(xiàn)的停熱或供熱不達標情況，稱為緊急事故；因用于供熱的能源出現(xiàn)短缺及上述未含的其它因素影響正常供熱的情況，稱為其它緊急情況。（二）緊急事件：分為一般事件、重要事件和重大事件1.一般事件：因供熱質(zhì)量或糾紛，個別人沖動鬧事。2.重要事件：供熱公司因被嚴重欠費等因素，導致供熱質(zhì)量嚴重不達標，甚至也許出現(xiàn)停熱或已短時間停熱的情況；因供熱質(zhì)量或糾紛，社區(qū)用戶聚眾鬧事事件。3.重大事件：供熱公司因被嚴重欠費或管理不善等因素，導致供熱質(zhì)量嚴重不達標，出現(xiàn)停熱并達12小時以上并協(xié)調(diào)無果的；因供熱質(zhì)量或糾紛，社區(qū)用戶聚眾鬧事，也許出現(xiàn)或已出現(xiàn)集體上街或上訪行為的事件。（三）緊急事故：分為小事故、一般事故、大事故和特大事故小事故：設備或管道的零部件在運營中忽然損壞、導致局部設備（管道）運營中斷但沒有影響鍋爐運營或正常供熱，修復費局限性500元的事故。一般事故：設備或管道的零部件在運營中忽然損壞，影響鍋爐停運3小時以內(nèi)，沒有影響正常供熱。修復費局限性2023元的事故。大事故：設備或管道的零部件在運營中忽然損壞，導致單臺鍋爐停運1天或影響供熱4小時以上，修復費在2023-50000元之間，沒有人員嚴重傷害的事故。特大事故：設備數(shù)損壞嚴重，供熱處在癱瘓狀態(tài)，修復費用在50000元以上，或?qū)е轮辽?人重傷或死亡，或未到上述條件但性質(zhì)惡劣，影響極壞者。（四）其它緊急情況。涉及供熱用煤出現(xiàn)短缺的緊急情況。三、緊急情況處置程序（一）緊急情況處置程序1.一般事件處置程序（1）接到各種信息渠道反映后，立即告知辦公室。（2）辦公室主任前往出事地點了解情況，協(xié)調(diào)矛盾，控制局面。（3）事件處置后，2.重要事件處置程序（1）接到各種信息渠道反映后，立即告知辦公室。（2）辦公室主任前往出事地點了解情況，協(xié)調(diào)矛盾，控制局面。立即報告主管領導，并根據(jù)具體情況和事態(tài)的發(fā)展，決定是否向供熱主管部門報告，是否通報相關(guān)部門。（3）事件處置后，辦公室將情況報主管領導，并密切跟蹤關(guān)注該處情況。（4）認真分析事件發(fā)生因素，如因欠費問題引起的，則按程序準備材料，向財務科申請應急資金，做好緊急救助準備工作。3.重大事件處置程序（1）接到各種信息渠道反映后，立即告知辦公室。（2）辦公室接到信息后，立即報告主管領導、重要領導，辦公室主任及主管領導前往出事地點了解情況，協(xié)調(diào)矛盾，控制局面。根據(jù)具體情況和事態(tài)的發(fā)展，決定是否向冬季供熱應急指揮部門報告。（3）重要領導經(jīng)分析認為事件重要因欠費引起，則啟動重大事件應急程序,向財務科申請應急資金；如因供熱站存在嚴重管理問題，則除進行臨時緊急救助外，可考慮對該供熱站采用臨時代管措施。（4）對準備采用臨時代管措施的供熱站，辦公室會同有關(guān)部門做好代管準備工作。（二）應急事故處置程序1．事故報告程序小事故：3天內(nèi)報到技術(shù)科，供熱站填寫《事故調(diào)查報告》。一般事故：1天內(nèi)報到技術(shù)科和分管經(jīng)理，供熱站填寫《事故調(diào)查報告》。大事故：立刻報告技術(shù)科、分管經(jīng)理、總經(jīng)理，供熱站協(xié)助調(diào)查人員進行調(diào)查，供熱站填寫《事故調(diào)查報告》，并上報市供熱主管部門。特大事故：立即告知技術(shù)科、分管經(jīng)理、總經(jīng)理，由公司將事故情況上報是市供熱主管部門及市主管領導。2．事故的應急措施小事故：立即組織搶修人員和所需物資、工具進行搶修；并在4小時內(nèi)搶修完畢，并告知技術(shù)科。一般事故：責任科室立即組織和所需物資、工具進行搶修；并在6小時內(nèi)搶修完畢，告知技術(shù)科和分管經(jīng)理。大事故：責任科室立即組織人員和所需物資、工具進行搶修并在8小時內(nèi)搶修完畢，并告知技術(shù)科、分管經(jīng)理、總經(jīng)理、市供熱主管部門。特大事故：責任科室立即告知應急領導小組組長，立即組織搶救受傷人員，在保證人員安全和設備安全的情況下，組織搶險人員和所需物資、工具進行搶修，爭取最短時間恢復正常供熱，并告知技術(shù)科、分管經(jīng)理、總經(jīng)理；由公司將事故調(diào)查及解決情況上報市供熱主管部門及市主管領導。3．事故解決程序：開展事故調(diào)查、分析事故因素，接受事故教訓，杜絕事故發(fā)生。事故調(diào)查解決應接受工會組織的監(jiān)督，在調(diào)查解決事故中，對玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊、故意毀滅證據(jù)及現(xiàn)場者，應追究其行政責任，觸及刑律的，追究刑事責任。小事故：由供熱站分析事故因素，制定防止措施，填寫《事故調(diào)查報告》，工程技術(shù)科批復意見、存檔。一般事故：由供熱站分析事故因素，制定防止措施，填寫《事故調(diào)查報告》報工程技術(shù)科、分管經(jīng)理批復意見，技術(shù)科存檔。大事故：由供熱站寫出事故通過，技術(shù)科分析因素，制定防止措施，填寫《事故調(diào)查報告》報分管經(jīng)理、總經(jīng)理簽署意見，技術(shù)科存檔并上報市供熱主管部門。特大事故：由事故發(fā)生的供熱站寫出事故通過，技術(shù)科分析因素，制定防止措施，分管經(jīng)理、總經(jīng)理簽署意見，技術(shù)科存檔；并由應急領導小組將事故因素分析、防止措施上報市供熱主管部門及市主管領導。（三）其它緊急情況的處置程序。1.供熱用煤短缺的緊急處置。定期了解本單位的儲煤情況，一旦出現(xiàn)用煤緊張的情況，及時告知煤炭公司協(xié)調(diào)煤炭運送，如存在特殊情況，將具體情況上報市供熱主管部門，請求給予協(xié)調(diào)解決。2.停水、電的緊急處置。及時告知供電局及自來水公司組織協(xié)調(diào)好供水、供電工作，如存在特殊情況，將具體情況上報市供熱主管部門，請求給予協(xié)調(diào)解決。四、可啟動的應急機制（一）部門聯(lián)動協(xié)調(diào)機制。部門聯(lián)動協(xié)調(diào)機制是在供熱特殊情況下，依靠各有關(guān)部門的力量相應急事故和事件聯(lián)合進行協(xié)調(diào)的一種方式。供熱期間出現(xiàn)的一般應急事故和事件可啟動各單位聯(lián)動協(xié)調(diào)機制；供熱期間出現(xiàn)的重要應急事故和事件可啟動各單位聯(lián)動協(xié)調(diào)機制；供熱期間出現(xiàn)的重大應急事故和事件啟動市級聯(lián)動協(xié)調(diào)機制。（二）信息快速反映機制。信息快速反映機制是在供熱值班信息系統(tǒng)和組織網(wǎng)絡的支持下，相應急事故和事件的信息及時解決的一種快速的反映。對各種突發(fā)事故和事件必須在15分鐘內(nèi)按信息傳遞程序完畢傳遞，各級領導和崗位人員必須做出快速反映。（三）供熱動態(tài)預警機制。供熱動態(tài)預警機制是對也許出現(xiàn)的寒冷天氣、不穩(wěn)定因素等提前告知的一種警示，辦公室要與各供熱站保持聯(lián)絡暢通，做到全面掌握全公司供熱動態(tài)，上情下達；辦公室要與各供熱站及鍋爐房有關(guān)控制調(diào)度部門保持聯(lián)絡暢通，隨時了解掌握末端用戶的供暖情況和動態(tài)。（四）事故搶修搶險機制。事故搶修搶險機制是對出現(xiàn)的各種供熱應急事故進行快速排查、解決和恢復供暖的一種能力。制訂事故應急處置預案和搶修搶險預案，建立搶修搶險隊伍，具有事故自救的能力。（五）供熱質(zhì)量評測機制。供熱質(zhì)量評測機制是對供熱質(zhì)量進行評價的一種重要方式，是對供熱質(zhì)量糾紛進行評判的重要依據(jù)，是供暖單位加強供熱調(diào)節(jié)，提高供熱質(zhì)量的手段。要高度重視，明確并規(guī)范測溫的頻率、時間、測點、數(shù)量、方法以及原始紀錄、記錄工作。要按規(guī)范規(guī)定，組織檢查力量和測溫隊伍，對鍋爐房供熱情況和用戶采暖情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不熱問題及時解決。對用戶的供熱質(zhì)量投訴，要進行實測并記錄在案；對涉及經(jīng)濟補償?shù)墓豳|(zhì)量投訴，必須有法律認可的第三方見證和有三方簽字的現(xiàn)場實測記錄。（六）應急臨時代管機制：應急臨時代管機制是冬季供暖期間，供熱站出現(xiàn)的重大事件或事故，給社會導致惡劣影響，而對供熱站所采用的臨時接管的應急措施。（七）應急物資保障機制。應急物資保障機制是為應急事故搶修搶險任務提供物資準備的重要保證。要根據(jù)設備狀況，備齊物品備件；要備齊搶修搶險物資和機械設備，隨時應對也許出現(xiàn)的事故情況。安全生產(chǎn)獎懲和責任追究制度第一條獎勵：凡具有下列情況之一者，按其功績大小，分別給予表揚或獎勵：1、對于安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行得好，安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)有顯著成績的部門、班組和個人；2、由于認真檢查，及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、采用有效措施、積極參與搶險救災，避免重大火災、爆炸、人身傷亡、裝置停產(chǎn)、重要設備損壞以及有其它顯著成績者；3、為保證安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查，確有很大價值，列為安全技術(shù)措施項目，實行后，經(jīng)實踐考核有效者；4、對改善勞動條件，消除塵、毒和噪音危害，防止職業(yè)病發(fā)生，對環(huán)境保護奉獻較大的技術(shù)改善項目的重要成員；5、在發(fā)生重大火災、爆炸事故中，臨危不懼，奮勇?lián)尵?、保護國家財產(chǎn)和人身安全，避免事故擴大，措施得力，成績突出者；6、及時制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)危為安者；7、舉報事故經(jīng)確認屬實者；8、在安全專項活動及安全宣傳教育中成績顯著的部門或個人。第二條處罰：違反《安全生產(chǎn)管理制度》和《安全操作規(guī)程》的部門、個人，公司嚴格追究其違章違紀和導致事故的責任。1、各種違章違紀的處罰：(1)凡不按公司規(guī)定辦理各種作業(yè)票、證，視情節(jié)罰進行作業(yè)的部門或個人50-200元／次，各種作業(yè)票、證涂改、代簽、越級審批無效；(2)違反用火、用電和設備檢修規(guī)定的視情節(jié)罰，20-50元／人、次；(3)違反勞動保護用品管理制度，不按規(guī)定著裝，扣罰30元／人、次；(4)凡不按規(guī)定持證上崗者，罰款50元／人、次；(5)凡由于生產(chǎn)、基建或檢修需臨時破壞的安全防護設備、設施等，竣工后未修復的責令修復并扣罰施工單位50-500元／處；(6)損壞各種安全防護設施，防、滅火器材、安全標志的，補償經(jīng)濟損失的50～lOO％；(7)不按規(guī)定期間、內(nèi)容對新工人進行入廠、調(diào)崗、復工教育的，扣罰責任單位100元/人、次；(8)各類事故隱患不按《限期整改告知書》按期完畢的，扣罰50-500元/項；(9)發(fā)生各類事故隱瞞不報、謊報或遲延不報的，扣罰責任部門100元／次；(10)各種作業(yè)票、證等未經(jīng)監(jiān)護人、安全負責人本人簽字的視為無效，扣罰責任部門20元／次；(11)凡因設計、安裝、檢修、采購質(zhì)量不符合相關(guān)標準，導致停機、停產(chǎn)的，根據(jù)相關(guān)情節(jié)對責任部門或負責人進行相應處罰；(12)其它各種違章，視情節(jié)扣罰20-30元／人、次；(13)進入塵、毒、噪聲等具有職業(yè)危害的工作場合，未按規(guī)定佩戴勞動防護用品者，經(jīng)說服教育屢教不改者扣罰20元／人。2、各類事故責任者的處罰：(1)事故直接經(jīng)濟損失在3OOO元以下的責任者，給予通報批評，補償事故直接經(jīng)濟損失的30％，并扣罰事故責任部門直接經(jīng)濟損失的20％；(2)事故直接經(jīng)濟損失在3OOO元（含3OOO元）以上10000元以下的責任者，給予記過以下處分，補償事故直接經(jīng)濟損失的30-20％，并扣罰事故責任部門直接經(jīng)濟損失的20-30％；(3)事故直接經(jīng)濟損失在10000元（含10OOO元）以上30000元以下的責任者，給予記大過以下處分，補償事故直接經(jīng)濟損失的20—15％，并扣罰事故責任部門直接經(jīng)濟損失的15-20％；(4)事故直接經(jīng)濟損失在30000元（含30OOO元）以上50000元以下的責任者，給予記大過以下處分，補償事故直接經(jīng)濟損失的15—10％，并扣罰事故責任部門直接經(jīng)濟損失的10－15％；(5)事故直接經(jīng)濟損失在50000元（含50OOO元）以上的責任者依據(jù)有關(guān)規(guī)定解決；(6)由于個人責任導致輕傷事故的，對事故責任者罰款100元／人、次，對責任單位扣罰10-15元/人。對導致重傷及以上事故的責任者處以3OO元罰款并給予行政記過以下處分，扣罰重傷事故責任部門15-30元/人，發(fā)生死亡事故的責任部門扣罰100-200元/人，事故責任者及有關(guān)人員、部門重要領導等將依據(jù)有關(guān)規(guī)定解決。第三條

凡下列情況之一者，必須嚴厲解決：1、對工作不負責任，因故發(fā)泄私憤，故意擾亂操作，導致經(jīng)濟損失和違反勞動紀律，不嚴格執(zhí)行規(guī)章制度導致事故的重要責任者；2、對已列入安全技術(shù)措施項目，不按期實行又不采用應急措施而導致事故的重要責任者；3、對違章指揮、冒險作業(yè)，勸阻不聽而導致事故的重要責任者；4、對忽視勞動條件，削減或取消安全設備、設施而導致事故的重要責任者；5、對限期整改的事故隱患，不按期整改而導致事故的重要責任者；6、對設備長期失修，備用設備起不到備用作用，帶病運轉(zhuǎn)又不采用緊急措施而導致事故的重要責任者；7、對違章設計、制造、安裝或不按設計施工導致事故的重要責任者；8、對發(fā)生事故后，破壞現(xiàn)場，隱瞞不報或謊報的重要責任者；9、對發(fā)生事故后，不認真吸取教訓，不采用措施致使事故反復發(fā)生的重要責任者；10、在上級組織開展的單項安全活動期間，發(fā)生事故的重要責任者。

第四條

其它未盡事宜，將按有關(guān)規(guī)定辦理。安全生產(chǎn)會議管理制度一、學習會議制度。根據(jù)工作需要組織學習貫徹黨的路線、方針、政策，傳達上級有關(guān)安全會議精神，學習有關(guān)安全工作的法律、法規(guī)。二、安全情況分析會議制度。組織召開存在安全隱患的部門，針對公司存在的問題進行論證、分析，采用切實可行的措施，改善公司的安全生產(chǎn)狀況。三、報告會議制度。各部門定期召開安全生產(chǎn)會議，向上級主管部門報告安全工作開展情況（一年不少于兩次）。安全生產(chǎn)投入保障制度一、公司每年提取一定專項資金用作安全投入保障資金，用于安全設施設備的檢修、更新、添置以及宣傳學習購買和從業(yè)人員培訓教育費用等支出。二、對公司的財產(chǎn)、商品及員工的生命財產(chǎn)安全，要及時地向商業(yè)保險公司和社保機構(gòu)進行投保，以保證一切生命及財產(chǎn)的安全。三、每年組織一次全體員工到縣級以上醫(yī)院進行身體檢查，以保證員工的身體健康。四、每年組織全體員工進行安全制度的培訓，以提高安全思想意識和安全操作技能。勞動防護用品發(fā)放及管理制度一、為了加強勞動防護用品管理，保證職工安全健康的從事工作，特制定本發(fā)放標準和管理制度。二、按各工種勞動防護用品發(fā)放標準及結(jié)合我公司實際情況，制定我公司勞動防護用品發(fā)放標準，各級應嚴格按此“標準”執(zhí)行。三、新工人上崗前憑“三級安全教育卡”和調(diào)令單，老職工變換工種憑換崗教育卡和調(diào)令單，由各單位安全員按“標準”填寫領料單，本部門領導簽字，憑證到設備器材科審核、登記以舊換新（只交棉大衣、雨衣、水鞋、電焊手套、防護鏡）去設備器材科領取。四、一人進行多工種作業(yè)的，按從事主工種的標準發(fā)放給防護用品。五、脫離生產(chǎn)工作崗位滿半年以上職工，所發(fā)防護用品的使用期應相應的延長。六、防護用品使用不到使用期一半時間，調(diào)換其他工種時應交舊防護用品，領新工種用品（遺失按罰款解決），否則新工種防護用品不發(fā)。七、各種防護用品，按期領發(fā)，不得提前發(fā)放，嚴禁行政辦公品從勞動防護用品中發(fā)出。八、工傷人員需要特殊防護用品，由本人寫出申請，所在部門提出意見，交設備材料科審批。超過100元必須經(jīng)主管經(jīng)理批示后發(fā)放。九、外單位來公司培訓、實習人員的勞動保護用品由委托單位自行解決。十、設備器材科每年在10月份前編報下年度勞保用品資金計劃，經(jīng)經(jīng)理審核批準后列入年綜合計劃，由設備材料科按計劃審批實行，?？顚Ｓ?。十一、防護用品領料單一式叁份，由設備材料科蓋“勞動防護用品審批專用章”去庫房領發(fā)，庫房必須加蓋“收發(fā)專用章”，領料單開出后一個月內(nèi)有效，過期作廢。十二、職工應對的使用勞動防護用品，妥善愛惜，負責保管不得任意轉(zhuǎn)讓、出售，公司對防護用品使用比較好的職工應予表揚，對無端丟失、損壞的應給予教育及折價補償。安全生產(chǎn)責任制度安全生產(chǎn)責任制就是對各級領導、各個部門、各類人員所規(guī)定的在他們各自職責范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)應負責任的制度。一、經(jīng)理安全生產(chǎn)職責經(jīng)理是單位重要負責人，是對單位生產(chǎn)經(jīng)營具有決策權(quán)、指揮權(quán)的直接負責人，對本單位安全生產(chǎn)工作負有全面責任，在安全生產(chǎn)方面負有的職責是：1、建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制；2、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；3、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實行；4、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；5、組織制定并實行本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案；6、及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。二、副經(jīng)理安全生產(chǎn)職責1、負責各自主管（專業(yè)）業(yè)務范圍內(nèi)的安全工作；2、定期檢查各自主管部門對安全生產(chǎn)各項制度的執(zhí)行情況，及時糾正失職和違章行為；3、負責解決各自主管部門安全、防火工作中存在的重大問題；4、負責組織各自主管范圍內(nèi)的定期和不定期的安全檢查，對查出的問題貫徹整改；5、負責組織各自主管范圍內(nèi)重大事故的調(diào)查解決。三、總工程師、副總工程師安全生產(chǎn)職責總工程師對公司生產(chǎn)中的安全技術(shù)問題全面負責，副總工程師對分管業(yè)務范圍內(nèi)的安全技術(shù)問題負責，其職責是：1、組織開展技術(shù)研究工作，積極采用先進技術(shù)和安全防護裝置，組織研究貫徹重大事故隱患的整改方案；2、在組織新廠、新裝置以及技術(shù)改造項目的設計、施工和投產(chǎn)時，做到安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)；3、審查公司安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施項目，保證技術(shù)上切實可行；4、負責組織制訂生產(chǎn)崗位塵毒等有害物質(zhì)的治理方案、規(guī)劃，使之達成國家標準；5、參與事故的調(diào)查解決，采用有效措施，防止事故反復發(fā)生。四、供熱站站長、副站長安全生產(chǎn)職責供熱站長對本供熱站安全生產(chǎn)全面負責，副站長對分管業(yè)務的安全工作負責，其職責是：1、堅持“安全第一、防止為主”方針，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準，研究安全生產(chǎn)技術(shù)，規(guī)范地執(zhí)行操作規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度，對本單位安全生產(chǎn)和職工健康全面負責；2、對新工人(涉及實習、代培人員)進行站級安全教育，并保證教育時間，組織定期安全考核，對未經(jīng)安全教育和安全考核不合格者不予分派工作，參與每周的安全活動日，及時解決存在問題；3、組織制定、修訂本單位的安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、安全技術(shù)措施，并負責貫徹貫徹；4、組織本單位每周一次的安全、防火檢查，貫徹隱患整改，保證設備、管線、安全裝置、消防設施、消防器材處在良好狀態(tài)；5、計劃、布置、檢查、報告、總結(jié)工作的同時，把安全防火工作列為重要內(nèi)容之一；6、發(fā)生事故時，立即組織搶救，保護好現(xiàn)場并立即報告有關(guān)部門，負責查明事故因素和采用防范措施；7、對安全生產(chǎn)有奉獻者及事故責任者提出獎懲意見；8、經(jīng)常布置、檢查本單位安全員工作，支持并充足發(fā)揮他們的作用；9、嚴格執(zhí)行勞動防護用品、保健的發(fā)放標準，并抓好上崗職工勞動保護穿戴，保證上崗職工的人身安全和身體健康；10、積極貫徹執(zhí)行事故應急救援預案，并適時組織演練。五、班組長安全生產(chǎn)職責1、嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，執(zhí)行本工種的安全操作規(guī)程，班組長和安全員負責本班組的安全工作。2、經(jīng)常教育和檢查本班組的安全工作，并規(guī)定工人對的使用鍋爐、電氣、設備、原材料、安全裝置和個人防護用品，對不符合安全操作的施工任務要及時向施工管理人員提出，有權(quán)拒絕違章指揮。3、認真執(zhí)行安全交底，嚴格按施工管理人員提出的安全生產(chǎn)的規(guī)定，在指定施工場合進行工作，嚴禁違章作業(yè)。4、對班組工人進行安全操作方法的指導，并檢核對安全技術(shù)操作細則的遵守情況。5、督促機械設備操作人員、工作前要進行設備檢查，嚴禁帶病運轉(zhuǎn)，電工天天上班前要對現(xiàn)場用電進行檢查。6、如遇工傷事故發(fā)生，應立即搶救傷員和報告，并參與調(diào)查分析因素，提出改善措施和解決建議。7、堅持上崗安全活動制度，開好班組安全會，并做好上崗記錄的填寫。六、供熱站安全員安全生產(chǎn)職責1、安全員在供熱站長的領導下，負責供熱站的安全生產(chǎn)工作，協(xié)助供熱站長貫徹上級安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。2、負責或參與制訂供熱站有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況；3、負責編制供熱站安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案，并負責及時上報和檢查貫徹；4、做好職工的安全思想、安全技術(shù)教育與考核工作，負責新入廠人員的二級安全教育，督促檢查班組、崗位三級安全教育；5、參與供熱站新建、改建、擴建工程的設計審查、竣工驗收和設備改造、工藝條件變動方案的審查，使之符合安全技術(shù)規(guī)定，貫徹裝置檢修停工、開工的安全措施；6、負責供熱站安全設備、滅火器材、防護器材和急救器具的管理，掌握車問塵毒情況，提出改善建議；7、天天要進一步檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)。七、工人安全生產(chǎn)職責1、認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，不違反勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任；2、精心操作，嚴格執(zhí)行工藝紀律，做好各項記錄。交接班必須交接安全情況；3、對的分析、判斷和解決各種事故隱患，把事故消滅在萌牙狀態(tài)，如發(fā)生事故，要對的解決，及時、如實地向上級報告，并保護現(xiàn)場，作好具體記錄；4、準時認真進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時解決和報告；5、對的操作，精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)；6、上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管和對的使用各種防護器具和滅火器材；7、積極參與各種安全活動；8、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對別人違章作業(yè)加以勸阻和制止。八、技術(shù)部門安全生產(chǎn)職責1、編制或修訂技術(shù)操作規(guī)程，工藝技術(shù)指標必須符合安全生產(chǎn)的規(guī)定，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行；2、制訂長遠發(fā)展規(guī)劃，編制全公司技術(shù)措施計劃；3、嚴格執(zhí)行安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)和使用的原則；4、組織并督促各生產(chǎn)單位對生產(chǎn)操作工人的技術(shù)訓練；5、負責貫徹工藝紀律管理規(guī)定，經(jīng)常檢查工藝紀律執(zhí)行情況，及時糾正存在問題；6、負責組織工藝技術(shù)方面的安全檢查，及時改善技術(shù)上存在的問題；7、組織開展安全技術(shù)研究工作，積極采用先進技術(shù)和安全裝備。九、財務部門安全生產(chǎn)職責任1、在編制生產(chǎn)計劃和總結(jié)生產(chǎn)完畢情況時，必須同時計劃和總結(jié)安全生產(chǎn)工作；2、在編制、檢查基本建設和工程計劃的同時，編制檢查安全技術(shù)措施計劃，認真貫徹國務院關(guān)于公司安全措施經(jīng)費在固定資產(chǎn)、改造資金中提取10％~15％的規(guī)定，?？顚Ｓ茫ㄆ诤怂?；3、保證勞動保護用品、保健食品和清涼飲料的開支，保證公司安全生產(chǎn)實際需要的經(jīng)費。十、工會安全生產(chǎn)職責1、貫徹國家及總工會有關(guān)安全衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督認真執(zhí)行，對忽視安全生產(chǎn)和違反勞動保護的現(xiàn)象及時提出批評和建議，督促和配合有關(guān)部門及時改善；2、監(jiān)督勞動保護費用的使用情況，對有礙安全生產(chǎn)、危害職工安全健康和違反安全操作規(guī)程的行為有權(quán)抵制、糾正和控告；3、做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作，教育職工自覺遵紀守法，執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)程、規(guī)定，支持經(jīng)理對安全生產(chǎn)做出突出奉獻的單位和個人給予表彰和獎勵，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的部門和個人給予批評和處罰；4、參與公司有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度制訂；5、協(xié)助行政搞好班組的安全建設；6、會同有關(guān)部門認真開展安全生產(chǎn)合理化建議活動；7、關(guān)心職工勞動條件的改善，保護職工在勞動中的安全與健康，組織從事有毒有害作業(yè)人員進行防止性健康療養(yǎng)；8、發(fā)動和依靠廣大職工群眾有效地搞好安全生產(chǎn)；9、參與安全生產(chǎn)檢查和對新裝置、新工程的監(jiān)督，參與事故的調(diào)查解決；10、工會要把安全生產(chǎn)列入職工代表大會的議題。設備維護保養(yǎng)管理制度為加強設備的維護與保養(yǎng)貫徹“防止為主”和“維護與計劃檢修相結(jié)合”的原則，做到對的使用、精心維護，使設備經(jīng)常處在良好狀態(tài)，以保證設備的長周期、安全穩(wěn)定運轉(zhuǎn)，特制定本制度。1．公司應大力開展“完好設備”及“無泄漏”等活動，實行專機專責制或包機制，做到臺臺設備、條條管線、個個閥門、塊塊儀表有人負責；2．操作人員必須用嚴厲的態(tài)度和科學的方法對的使用和維護好設備；3．操作人員通過崗位練兵和培訓，對所使用的設備，通過考試合格，發(fā)給證書才干持證單獨操作設備；4．操作人員，必須做好下列重要工作：（1）嚴格按操作規(guī)程進行設備的啟動運營與停車；（2）必須堅守崗位，嚴格執(zhí)行巡回檢查制度，認真填寫運營記錄；（3）認真做好設備潤滑工作；（4）嚴格執(zhí)行交接班制度；（5）保持設備整潔，及時消除跑冒滴漏。5．操作人員發(fā)現(xiàn)設備有不正常情況，應立即檢查因素，及時反映。在緊急情況下，應采用果斷措施或立即停車，并上報和告知值班長及有關(guān)崗位，不弄清因素、不排除故障不得盲目開車。未解決的缺陷須記于運營記錄上，并向下一班交待清楚。6．維修工人要明確分工，對分工負責包干的設備，負有維修好的責任，并做到：（1）定期定點檢查，并積極向操作工了解設備運營情況；（2）發(fā)現(xiàn)缺陷及時消除，不能立即消除的缺陷，要具體記錄，及時上報，并結(jié)合設備檢修予以消除；（3）按質(zhì)按量完畢維修任務。7．所有備用設備應有專人負責定期檢查維護，注意防塵、防潮、防凍、防腐蝕，對于傳動設備還應定期進行盤車和切換，使所有備用設備處在良好狀態(tài)；8．設備管理人員應對設備維護保養(yǎng)制度貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，認真總結(jié)操作和維修工人的維護保養(yǎng)經(jīng)驗，改善設備管理工作；9．未經(jīng)設備動力科批準，不得將配套設備拆件使用；建設項目安全管理制度一、總則為進一步加強工程項目開竣工安全管理，促進安全生產(chǎn)，保障工程項目優(yōu)質(zhì)、安全、快速、低耗的完畢，特制定本制度。二、項目許可文獻和協(xié)議1、工程項目必須具有項目許可文獻；2、工程項目必須具有滿足工程施工需要的水文地質(zhì)資料等相關(guān)技術(shù)文獻；3、工程項目必須有由甲、乙雙方法人代表或委托人簽字有效的工程協(xié)議文獻；4、工程協(xié)議必須經(jīng)有關(guān)管理部門評審，并有評審記錄或報告。三、工程施工準備1、施工場地必須做到四通（水、電、路、通訊）一平（場地平整）；2、各類施工用機械設備及其配套電氣設備、變電設備經(jīng)檢測、檢修保證完好，設備的各種保護裝置必須齊全、動作靈敏可靠，設備安裝到位后要進行試運轉(zhuǎn)，正常運營前必須具有雙回路供電（無雙回路供電的就應配發(fā)電機），并經(jīng)安監(jiān)處組織有關(guān)部門驗收合格，下開工許可告知書，方可投入正式運營。設備的檢測、檢修、試運轉(zhuǎn)等必須做好完整的記錄。在用設備應按有關(guān)規(guī)定掛好標記牌；3、工程開工前必須編制施工組織設計、作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施，并報有關(guān)部門審批后貫徹實行；4、施工組織設計、作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施必須經(jīng)有關(guān)主管人員組織學習貫徹，并建立記錄，所有參與學習人員必須簽字確認；5、施工現(xiàn)場的醒目位置必須懸掛項目概況、組織機構(gòu)等牌板，在供熱站和辦公場合，懸掛相應的崗位責任制、管理制度和操作規(guī)程等。四、安全機構(gòu)和設施1、必須配備專職安全副經(jīng)理；2、根據(jù)工程需要配備可以滿足安全生產(chǎn)規(guī)定的安檢機構(gòu)和專職安檢人員；3、必須配備足夠的安全監(jiān)測儀器、儀表、器材和辦公用品，各類儀器、儀表必須完好并按期檢查。五、特殊工種1、必須配備足夠的特種作業(yè)人員，所有特種作業(yè)人員都必須持證上崗；2、從事建設的特殊工種重要涉及：；電工、電焊工、司爐工、安全員、鏟車司機等，以上工種人員必須持勞動安全監(jiān)察部門頒發(fā)的證件上崗；3、從事其它工程項目建設的特種作業(yè)人員持安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、技術(shù)監(jiān)督局或建筑系統(tǒng)頒發(fā)的證件上崗。六、安全培訓工程項目承接后，施工單位在組建項目機構(gòu)的同時，要編制人員培訓計劃，參與項目建設的所有人員都必須通過培訓。新招工人上崗前必須通過“三級教育”。七、文明施工1、施工現(xiàn)場生活區(qū)應單獨設立，若場地有限，也應與生產(chǎn)場區(qū)用柵欄或簡易墻隔開。2、生活區(qū)的道路或通路要硬化，院區(qū)要綠化美化，有排水系統(tǒng)。3、施工現(xiàn)場的臨建設施、料場等地面標高必須高于本地歷史最高洪水位。4、施工現(xiàn)場的臨時建筑物或構(gòu)筑物應推廣使用新型材料和結(jié)構(gòu)，實行標準化管理。消防安全管理制度一、消防宣傳教育能加強公司員工的防火意識，充足結(jié)識防火的重要性。解決火警的原則為必須認為任何火警的信息都是真的，有關(guān)人員必須第一時間奔赴現(xiàn)場，進行察看或撲救。二、宣傳教育的內(nèi)容涉及消防規(guī)章制度、防火的重要性、防火先進事跡和案例等。三、宣傳教育可采用印發(fā)消防資料、圖片，組織人員學習，請專人講解，實地模擬消防演練等方式進行。四、義務消防員的培訓工作由辦公室具體負責，各部門協(xié)助進行。五、全體員工均為義務消防員，其他部門按人數(shù)比例培訓考核后定為公司義務消防員。六、辦公室主管負責擬定培訓計劃，由辦公室協(xié)助定期、分批對公司員工進行消防培訓。七、消防培訓的內(nèi)容1.了解公司消防要害重點部位：配電室、辦公室、鍋爐房、廚房、財務室等。2.了解公司各種消防設施的情況，掌握滅火器的安全使用方法。3.掌握火災時撲救工作的知識和技能及自救知識和技能。4.組織觀看實地消防演練，進行現(xiàn)場模擬培訓。八、培訓后，進行書面知識和實際操作技能考核，合格者發(fā)給證書，并挑選優(yōu)秀者給以獎勵。九、防火檢查是為了發(fā)現(xiàn)和清除火警隱患。本公司須切實貫徹消防措施，防止火災事故。十、防火檢查類別1.辦公室人員巡視檢查。發(fā)現(xiàn)隱患，及時指出并加以解決。2.各部門人員分級檢查。第一級是班組人員每日自查；第二級是部門主管重點檢查；第三級是部門經(jīng)理組織人員全面檢查或獨自進行抽查。3.本地消防監(jiān)督機關(guān)定期檢查。十一、防火檢查的內(nèi)容1.員工對防火安全的意識和重視限度。2.各部門安全防火規(guī)章制度、操作規(guī)范，防火設備。3.各部門人員按安全防火規(guī)范的程序進行操作。4.各種設備、物品(特別是易燃易爆品)的存放符合防火的安全規(guī)定。十二、公司員工一旦發(fā)現(xiàn)有火警，能自己撲滅的，應立刻采用措施，根據(jù)火警的性質(zhì)，就近使用水或滅火器材進行撲救。十三、火勢較大，在場人員又不懂撲滅方法的，應立刻告知就近其別人員進行撲滅工作。十四、若火勢發(fā)展不久，無法立刻撲滅時，應立刻告知消防中心，執(zhí)行火災解決的撲救管理制度。安全生產(chǎn)逐級監(jiān)察及事故隱患排查、整改制度安全隱患整改管理制度是減少發(fā)生人身傷害事故和設備事故的一大重要因素。各級人員應積極發(fā)現(xiàn)、及時消除隱患，減少事故發(fā)生。一、安全隱患范圍、標準1、蓋板不平整、不規(guī)范、不符合規(guī)定，達不到防止人員墜落的規(guī)定；2、平臺欄桿、護板的高度、強度等達不到安規(guī)規(guī)定或缺少欄桿、固定不牢、沒有及時恢復、關(guān)閉等；3、電纜孔洞未封堵，豎井未有效分離隔層，沒有達成電纜防火規(guī)定；4、現(xiàn)場滅火器過期失效，數(shù)量、類型、質(zhì)量等達不到消防條例規(guī)定，缺少消防水帶、水槍、玻璃等；5、低壓電源接線不符合安全規(guī)定，刀閘、插座、電線裸露，開關(guān)、插座沒有固定好，未按規(guī)定使用合格保險絲，照明接線盒缺少蓋子；6、電動機、砂輪機、切割機等缺少規(guī)范的接地線；7、防火防爆場合有不防爆的開關(guān)、插座、燈具、排氣扇、操作工具等，缺少足夠數(shù)量的防火砂、锨消防器材等必要的物品；8、電纜溝嚴重積水、漏水，消防系統(tǒng)誤報、不報或解除；9、防火、防爆重要地點缺少管理制度；10、現(xiàn)場設備、系統(tǒng)的安全設施、裝置不能發(fā)揮作用。如爐膛的防爆門、鍋爐、壓力容器的安全門、彈簧吊架、安全通道、安全出口、電動起重設備的安全裝置解除作用等。11、現(xiàn)場設備、系統(tǒng)安全警示牌缺少，設備、管道、閥門標志名稱、介質(zhì)流向不完善，容易出現(xiàn)誤操作、走錯間隔等；12、危險場合缺少警告牌等防止誤入、誤碰、誤食，引起中毒、窒息、燒燙傷、高空墜落等人身傷害事故；13、安全工器具、小型電動工具、起重設備未按規(guī)定定期實驗檢查，存在隱患；14、現(xiàn)場照明強度不夠，解決不及時，開關(guān)不及時；15、其他威脅人身、設備安全的隱患。二、安全隱患的整改1、各部門要充足結(jié)識上述安全隱患的嚴重性、危害性，行政一把手、安全員要充足發(fā)動每個班組、每位員工積極查找不安全隱患，并及時組織整改，作到自查自改，不斷消除隱患。2、各單位將需要公司協(xié)調(diào)消除的安全隱患以書面形式于每月25日前上報設備器材科，由設備器材科統(tǒng)一匯總下發(fā)整改告知書，并在下月25日前將檢查情況向公司領導報告，獎優(yōu)罰劣。3、平常檢查發(fā)現(xiàn)隱患設備器材科以“安全監(jiān)督告知書”形式規(guī)定有關(guān)部門整改。4、安全隱患牽涉到設備系統(tǒng)改善時，責任部門可提出書面報告由工程技術(shù)科提供改善方案，責任部門執(zhí)行。5、安全隱患整改完畢應及時反饋設備器材科。三、安全隱患整改的獎懲規(guī)定1、一般安全隱患責任部門發(fā)現(xiàn)并整改的獎勵10元；2、發(fā)現(xiàn)一般安全隱患上報需設備器材科協(xié)調(diào)的項目獎勵5元；3、重大安全隱患的發(fā)現(xiàn)或整改完畢，由責任部門提出申請。設備器材科審核，生產(chǎn)副總經(jīng)理批準后給予適當獎勵。4、凡不按規(guī)定和時間完畢的項目，每項處罰50元。并再次責令整改，屆時仍未完畢者，加倍處罰，直至完畢為止。5、凡不按規(guī)定和規(guī)定期間完畢、無合法理由、無防范措施的重大項目，每項處100元以上罰款，并再次責令整改，屆時仍未完畢者，加倍處罰，直至完畢為止。6、如整改項目牽涉到兩個及以上部門，哪個部門耽誤整改項目的完畢，考核哪個部門。7、檢查發(fā)現(xiàn)的“正常檢查容易發(fā)現(xiàn)、解決的項目”而及時發(fā)現(xiàn)或整改的，扣責任單位20元。8、隱患的發(fā)現(xiàn)和整改按屬地、使用人員及設備、業(yè)務劃分制度等進行考核。9、春秋季安全大檢查自查結(jié)束后，由公司進行抽查，凡容易檢查發(fā)現(xiàn)、解決的項目而未整改者，每項處罰50元。10、上級安全檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患現(xiàn)象，每項處罰責任單位50元，屬于違章違紀者按有關(guān)考核細則加倍處罰。危險源安全生產(chǎn)管理制度一、危險源（點）的擬定與分級1、危險源（點）是指在生產(chǎn)過程中，作業(yè)區(qū)域內(nèi)潛伏著較大危險性的崗位、場合，這些地方事故頻率高，會導致人身傷亡、火災爆炸或設備機械損壞等事故，是安全生產(chǎn)重點控制管理部位。2、對危險源（點）要根據(jù)單位安全生產(chǎn)實際情況，按照危險限度對危險源（點）分等級實行重點控制管理。①一級危險源（點）：事故發(fā)生頻率高，一旦發(fā)生事故將會導致重大人身傷亡事故、重大設備事故、重大火災事故的危險崗位、場合等。②二級危險源（點）：事故發(fā)生頻率較高或容易導致重傷、殘廢、多人傷害事故的危險崗位、場合等。③三級危險源（點）：不會導致重傷以上的事故、重大設備、重大火災事故的發(fā)生，但事故較常發(fā)生或有較大也許會發(fā)生事故的崗位、場合等。④四級危險源（點）：具有一定的危險性，有也許發(fā)生一般傷害事故的崗位、場合等。對危險源（點），單位根據(jù)生產(chǎn)特點、工藝流程、設備狀況，分別進行定級、設標、建檔、控制。二、危險源（點）的管理1、危險源（點）的劃定依據(jù)（1）有爆炸、發(fā)生火災危險場合；（2）有灼燙危險場合；（3）有坍塌、壓埋、墜落危險場合；（4）有觸電傷害危險場合；（5）有腐蝕、放射、中毒、窒息危險場合；（6）有落物、崩濺傷人場合；（7）有被機具絞、碾、掛、割、壓、刮、擠、撞等危險場合；（8）有被物體碰、夾場合；（9）有被絆倒危險場合；（10）其它容易致人受到傷害場合。2、危險源（點）的控制規(guī)定（1）存在三級以上危險源（點）的單位應列出潛在危險因素和也許導致的事故，制定防止對策措施。（2）危險源（點）具體負責人，是該點作業(yè)的操作者及班組長、班組安全員。（3）各級危險源（點）所屬班組和負責人，應按管理標準規(guī)定，進行平常檢查，保障安全生產(chǎn)。（4）單位對一、二級危險源（點）作業(yè)人員，要經(jīng)常進行安全教育和考核，合格者方可上崗。（5）各級危險源（點），由規(guī)定的檢查單位定期檢查，并做好檢查記錄。3、危險源（點）的申報危險源（點）由各有關(guān)單位擬定分級、逐級貫徹管理。危險源（點）潛在危險限度增長或減輕時，按分級管理的原則申報變更等級。同時由單位改變該危險源（點）的管理措施。由于工藝的改變，新增作業(yè)機械、設備、崗位，出現(xiàn)新的危險源（點），各單位應及時擬定，按規(guī)定列入控制。（三）危險源（點）檢查與控制一級危險源（點）由單位主管部門牽頭，有關(guān)部門參與定期檢查和評價。直屬、基層單位、班組要逐級貫徹管理措施和負責人。二級危險源（點）由直屬單位負責，組織有關(guān)人員及安全員進行定期檢查和評價?；鶎訂挝?、班組要逐級貫徹管理措施和負責人。三級危險源（點）由危險源所在單位主管領導及專（兼）職安全員組織經(jīng)常性檢查和評價。單位上級安全員進行抽查，班組要貫徹管理措施和負責人。四級危險源（點）以班組為核心，班組長負責控制檢查?；鶎訂挝恢鞴茴I導應經(jīng)常進行檢查。班組要針對崗位上所有的危險源（點）天天每班進行崗位檢查。（四）危險源（點）整改與考核1、危及人身和設備安全的危險源（點），可責令停產(chǎn)整改。2、對危險源（點）管理不善，防范措施不利，或?qū)е聡乐睾蠊?，按責任大小予以處罰和考核。3、危險源（點）的檢查與控制，各單位要根據(jù)實際情況制定措施。4、嚴格檢查與考核，對不認真開展檢查與控制的或未貫徹管理導致后果的，按分級管理的原則給予從嚴處罰。安全生產(chǎn)資金保障制度

為了進一步加強公司安全管理，保證公司對安全技術(shù)措施費使用的及時、到位，根據(jù)國家安全生產(chǎn)法并依據(jù)本公司《財務管理制度》和《資金運用制度》的規(guī)定，結(jié)合本公司實際，特制訂安全生產(chǎn)資金保障制度如下：一、公司設立安全生產(chǎn)專項資金專戶，公司安全生產(chǎn)專項資金專戶由公司安全生產(chǎn)領導小組管理。安全生產(chǎn)措施費專用于保障工程項目安全生產(chǎn)，實行?？顚Ｓ?，不得挪作他用；二、安全生產(chǎn)措施費暫按工程造價的1.4％計取列入項目成本，統(tǒng)一由公司管理。安全生產(chǎn)施措施費的使用必須立項，原則上由公司具體掌握。工程項目開工初期，項目部必須按照輕、重、緩、急和實用的原則制定出安全生產(chǎn)措施、方案，以及措施費的支出計劃，報所屬承包部審核，再經(jīng)公司綜合管理部復審，送公司總經(jīng)理審批后，由財務部安排資金支付，所列費用方可計入安全生產(chǎn)措施費。各種安全技術(shù)設備，由各承包部安排專業(yè)人員購買、驗收、管理，用于改善施工作業(yè)環(huán)境和機械設備的安全狀況等。安全生產(chǎn)措施費用根據(jù)勞動部、全國總工會發(fā)布《安全技術(shù)措施計劃的項目總名稱表》、《建筑施工安全檢查標準》（JGJ59-99）制訂，其涉及的范圍如下