家電公司保安工作合同

家電公司保安工作合同合同編號：__________甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（Employee）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為家電公司，乙方愿意擔任甲方公司保安工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條工作內容1.1乙方擔任甲方公司的保安工作，負責公司的安全防范、保衛(wèi)工作，維護公司治安秩序。1.2乙方應遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。1.3乙方應積極參與公司的安全培訓，提高自身業(yè)務水平，確保工作質量。第二條工作時間2.1乙方的工作時間按甲方制定的保安工作時間執(zhí)行，如需調整，甲方應提前通知乙方。2.2乙方應按時上下班，不得遲到、早退，如有特殊情況，需提前向甲方請假。第三條勞動報酬3.1乙方的工作報酬按甲方制定的保安工資標準執(zhí)行，甲方每月按時支付乙方工資。3.2乙方加班工資按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.3乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。第四條社會保險4.1甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應提供真實、有效的身份證明等相關資料，以便甲方為其辦理社會保險。第五條保密條款5.1乙方在工作中接觸到甲方公司的商業(yè)秘密，應保守秘密，不得向第三方泄露。5.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內，任何一方提前解除合同，應提前一個月通知對方。6.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權立即解除合同。6.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，則合同自然終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（簽字/蓋章）：__________日期：__________乙方（簽字）：__________日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方健康證明復印件4.乙方無犯罪記錄證明復印件5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司安全培訓資料7.社會保險繳納證明8.保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方遲到、早退、曠工，未按照甲方規(guī)定的工作時間履行職務。2.乙方不服從甲方管理，不遵守甲方制定的規(guī)章制度。3.乙方泄露甲方公司商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟損失。4.乙方在合同期內提前解除合同，未按照約定提前通知甲方。5.甲方未按時支付乙方工資，未按照約定繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指家電公司，本合同中的權利義務主體。2.乙方：指承擔甲方公司保安工作的人員，本合同中的權利義務主體。3.工作時間：指乙方按照甲方制定的保安工作時間執(zhí)行工作。4.勞動報酬：指乙方按照甲方制定的保安工資標準所獲得的工資。5.社會保險：指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.商業(yè)秘密：指甲方公司在經(jīng)營活動中依法享有的不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作態(tài)度消極，不履行職責。解決辦法：甲方應加強員工培訓，提高員工工作積極性；對不履行職責的員工，可按照公司規(guī)章制度進行處理。2.乙方因故無法繼續(xù)履行合同，需要解除合同。解決辦法：提前一個月通知甲方，辦理離職手續(xù)。3.甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：甲方應按時支付工資，如有拖欠，應支付遲延支付工資的違約金。4.甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法：甲方應及時為乙方繳納社會保險，如有未繳納部分，應予以補繳。五、所有應用場景：1.甲方為家電公司，需要聘請保安人員維護公司治