靈活用工合作伙伴服務(wù)協(xié)議模板

靈活用工合作伙伴服務(wù)協(xié)議模板合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（服務(wù)方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供靈活用工服務(wù)，甲乙雙方本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲乙雙方在靈活用工服務(wù)過程中的權(quán)利、義務(wù)等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，提供包括但不限于臨時(shí)工、鐘點(diǎn)工、短期工等靈活用工服務(wù)。1.3甲方應(yīng)向乙方提供具體的服務(wù)項(xiàng)目、工作內(nèi)容、工作時(shí)長、工作地點(diǎn)等相關(guān)信息，并按照約定的時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用。二、服務(wù)費(fèi)用2.1乙方提供的靈活用工服務(wù)費(fèi)用根據(jù)實(shí)際情況按小時(shí)/天計(jì)算，具體費(fèi)用雙方協(xié)商確定。2.2甲方應(yīng)按照雙方約定的支付周期和方式及時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。2.3乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按約定時(shí)間支付。三、雙方權(quán)利和義務(wù)3.1甲方權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需求調(diào)整乙方提供的靈活用工人員。（2）甲方有權(quán)按照約定支付服務(wù)費(fèi)用，并有權(quán)對乙方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià)。（3）甲方應(yīng)按照約定提供乙方所需的工作條件，包括但不限于工作場所、培訓(xùn)、指導(dǎo)等。3.2乙方權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)按照約定提供靈活用工服務(wù)，并有權(quán)要求甲方支付服務(wù)費(fèi)用。（3）乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時(shí)調(diào)整和補(bǔ)充靈活用工人員，確保甲方業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行。四、保密條款4.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。5.2若乙方提供的靈活用工人員存在過錯(cuò)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，除非一方提前終止本協(xié)議。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（委托方）：__________乙方（服務(wù)方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.靈活用工人員名單2.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表3.保密協(xié)議4.乙方提供的服務(wù)質(zhì)量評估報(bào)告5.甲方業(yè)務(wù)需求說明書6.乙方管理人員名單7.靈活用工人員培訓(xùn)材料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供靈活用工人員，或提供的人員不符合甲方需求，視為違約。2.乙方未按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，視為違約。3.甲方未按照約定提供工作條件，視為違約。4.雙方未履行保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密，視為違約。5.任何一方提前終止本協(xié)議，未經(jīng)對方同意，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.靈活用工：指根據(jù)企業(yè)臨時(shí)或短期的人力資源需求，通過外部服務(wù)提供商提供的非全日制、臨時(shí)性、季節(jié)性或項(xiàng)目性勞動(dòng)力的服務(wù)。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。3.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。4.損失賠償：指一方因違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的靈活用工人員不足或不符合需求：乙方應(yīng)及時(shí)調(diào)整人員，確保甲方業(yè)務(wù)正常進(jìn)行。若問題持續(xù)存在，甲方有權(quán)終止協(xié)議。2.甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方及時(shí)支付。若甲方逾期不支付，乙方有權(quán)終止協(xié)議。3.甲方未提供工作條件：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方提供必要的工作條件。若甲方拒絕提供，乙方有權(quán)終止協(xié)議。4.泄露商業(yè)秘密：泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向受損方支付違約金并賠償損失。必要時(shí)，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，加強(qiáng)保密措施。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)短期或