深圳市勞動(dòng)合同范本

深圳市勞動(dòng)合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。一、勞動(dòng)合同主體1.1甲方為依法注冊并合法經(jīng)營的__________（填寫單位名稱），以下簡稱“甲方”。1.2乙方為具備完全民事行為能力的__________（填寫姓名），以下簡稱“乙方”。二、勞動(dòng)合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2試用期為____個(gè)月，自勞動(dòng)合同生效之日起計(jì)算。三、工作內(nèi)容3.1乙方在甲方從事__________（填寫職位）工作，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________；3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資為每月人民幣____元（大寫：____元整），按照甲方規(guī)定的工資支付周期支付。4.2乙方工資包括基本工資、__________（填寫?yīng)劷?、津貼等）等，各項(xiàng)補(bǔ)貼按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定支付。五、社會保險(xiǎn)和福利5.1甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。5.3乙方享受甲方提供的其他福利，包括但不限于__________（填寫福利項(xiàng)目）。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)關(guān)心乙方的職業(yè)健康，定期為乙方進(jìn)行健康檢查。七、解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1雙方協(xié)商一致解除或終止勞動(dòng)合同的；7.2乙方達(dá)到法定退休年齡的；7.3乙方因過失被解除勞動(dòng)合同的；7.4乙方因__________（填寫原因）解除勞動(dòng)合同的；7.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責(zé)任8.1雙方違反本勞動(dòng)合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2具體違約責(zé)任按照甲方的規(guī)章制度和雙方的約定執(zhí)行。九、爭議解決9.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動(dòng)合同的附件如下：（1）乙方個(gè)人簡歷；（2）甲方規(guī)章制度；（3）其他雙方認(rèn)為需要附件的資料。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：____年____月____日第一篇范文：合同編號：__________第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________第三方主體：__________（填寫第三方主體名稱）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。同時(shí)，甲方作為主導(dǎo)方，充分考慮并保障其權(quán)益，特引入第三方主體，以增加合同的履行保障和利益保障。一、勞動(dòng)合同主體1.1甲方為依法注冊并合法經(jīng)營的__________（填寫單位名稱），以下簡稱“甲方”。1.2乙方為具備完全民事行為能力的__________（填寫姓名），以下簡稱“乙方”。1.3第三方主體為__________（填寫第三方主體名稱），以下簡稱“第三方”。二、勞動(dòng)合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2試用期為____個(gè)月，自勞動(dòng)合同生效之日起計(jì)算。三、工作內(nèi)容3.1乙方在甲方從事__________（填寫職位）工作，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________；3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資為每月人民幣____元（大寫：____元整），按照甲方規(guī)定的工資支付周期支付。4.2乙方工資包括基本工資、__________（填寫?yīng)劷?、津貼等）等，各項(xiàng)補(bǔ)貼按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定支付。五、社會保險(xiǎn)和福利5.1甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。5.3乙方享受甲方提供的其他福利，包括但不限于__________（填寫福利項(xiàng)目）。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)關(guān)心乙方的職業(yè)健康，定期為乙方進(jìn)行健康檢查。七、甲方權(quán)益保障7.1乙方同意，如乙方違反甲方利益、泄露甲方商業(yè)秘密、違反勞動(dòng)合同等行為，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。7.2乙方同意，在合同期限內(nèi)，乙方不得以任何方式損害甲方利益，包括但不限于違反職業(yè)道德、利用甲方資源為第三方謀取利益等。7.3乙方同意，在合同期限內(nèi)，乙方不得兼職與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作，以免影響甲方利益。八、違約責(zé)任8.1雙方違反本勞動(dòng)合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2具體違約責(zé)任按照甲方的規(guī)章制度和雙方的約定執(zhí)行。九、爭議解決9.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本勞動(dòng)合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。10.2本勞動(dòng)合同的附件如下：（1）乙方個(gè)人簡歷；（2）甲方規(guī)章制度；（3）第三方主體相關(guān)資料；（4）其他雙方認(rèn)為需要附件的資料。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：____年____月____日第三方主體（蓋章）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：____年____月____日第三方介入的意義和目的在于增加合同的履行保障和利益保障，有利于維護(hù)甲方的權(quán)益。通過引入第三方主體，甲方可以在合同中增加更多的權(quán)益保障條款，如違約責(zé)任、利益保護(hù)等，以保障甲方的利益。同時(shí)，第三方主體的存在也可以起到監(jiān)督和協(xié)調(diào)的作用，確保合同的履行。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保甲方的權(quán)益得到充分保障。作為用人單位，甲方有責(zé)任和義務(wù)保障乙方的權(quán)益，同時(shí)也有權(quán)利保障自身的利益。通過為主導(dǎo)方，甲方可以在合同中設(shè)定更多的權(quán)益保障條款，確保自身的利益不受損害。同時(shí)，甲方第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________第三方主體：__________（填寫第三方主體名稱）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。在此背景下，乙方作為主導(dǎo)方，充分考慮并保障其權(quán)益，特引入第三方主體，以增加合同的履行保障和利益保障。一、勞動(dòng)合同主體1.1甲方為依法注冊并合法經(jīng)營的__________（填寫單位名稱），以下簡稱“甲方”。1.2乙方為具備完全民事行為能力的__________（填寫姓名），以下簡稱“乙方”。1.3第三方主體為__________（填寫第三方主體名稱），以下簡稱“第三方”。二、勞動(dòng)合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2試用期為____個(gè)月，自勞動(dòng)合同生效之日起計(jì)算。三、工作內(nèi)容3.1乙方在甲方從事__________（填寫職位）工作，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________；3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資為每月人民幣____元（大寫：____元整），按照甲方規(guī)定的工資支付周期支付。4.2乙方工資包括基本工資、__________（填寫?yīng)劷?、津貼等）等，各項(xiàng)補(bǔ)貼按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定支付。五、社會保險(xiǎn)和福利5.1甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。5.3乙方享受甲方提供的其他福利，包括但不限于__________（填寫福利項(xiàng)目）。六、乙方權(quán)益保障6.1甲方同意，如甲方違反乙方利益、泄露乙方商業(yè)秘密、違反勞動(dòng)合同等行為，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償乙方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。6.2甲方同意，在合同期限內(nèi)，甲方不得以任何方式損害乙方利益，包括但不限于違反職業(yè)道德、利用甲方資源為第三方謀取利益等。6.3甲方同意，在合同期限內(nèi)，甲方不得兼職與乙方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作，以免影響乙方利益。七、違約責(zé)任7.1雙方違反本勞動(dòng)合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2具體違約責(zé)任按照甲方的規(guī)章制度和雙方的約定執(zhí)行。八、爭議解決8.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本勞動(dòng)合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。9.2本勞動(dòng)合同的附件如下：（1）乙方個(gè)人簡歷；（2）甲方規(guī)章制度；（3）第三方主體相關(guān)資料；（4）其他雙方認(rèn)為需要附件的資料。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：____年____月____日第三方主體（蓋章）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：____年____月____日乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方的權(quán)益得到充分保障。作為員工，乙方有責(zé)任和義務(wù)履行勞動(dòng)合同的約定，同時(shí)也有權(quán)利保