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希望工作地區(qū)：希望地區(qū)工作經(jīng)歷：2011.03-至今北京某英語培訓(xùn)學(xué)校（2年2個(gè)月）人力資源主管兼校長(zhǎng)助理教育/培訓(xùn)/院校|企業(yè)性質(zhì)：民營|規(guī)模：100-499人工作描述： 主要工作內(nèi)容涉及人力資源、行政后勤、考務(wù)和專項(xiàng)賽事三方面：1)人力資源：1.制定學(xué)校人事管理制度、考勤管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度的建立和完善；2.制定招聘計(jì)劃和程序，開展招聘工作；3.員工日常管理，包括：入職離職、調(diào)崗、考核、培訓(xùn)等相關(guān)的事宜辦理；4.協(xié)調(diào)勞資關(guān)系，與員工積極溝通，受理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛，進(jìn)行勞動(dòng)訴訟；3.員工日常管理，包括：入職離職、調(diào)崗、考核、培訓(xùn)等相關(guān)的事宜辦理；4.協(xié)調(diào)勞資關(guān)系，與員工積極溝通，受理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛，進(jìn)行勞動(dòng)訴訟；5.協(xié)助主管校長(zhǎng)，組織員工活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)文化的形成，增強(qiáng)學(xué)校凝聚力，6.審核行政部門員工月考勤情況，并提出處理意見；7.協(xié)助專項(xiàng)活動(dòng)負(fù)責(zé)人組織各類比賽、考試、協(xié)調(diào)人員安排；8.其他突發(fā)事件及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜2)行政后勤：1.協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)學(xué)校各種大型活動(dòng)、會(huì)議、工作例會(huì)籌備接待、準(zhǔn)備等工作；2.根據(jù)學(xué)校行政辦公費(fèi)用審批的支出計(jì)劃、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作；3.為學(xué)校各校區(qū)、各部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持；4.按時(shí)完成學(xué)校全體員工月考勤統(tǒng)計(jì)、并負(fù)責(zé)核實(shí)；5.巡查監(jiān)管各校區(qū)公共環(huán)境、教學(xué)區(qū)域、辦公室環(huán)境衛(wèi)生；適時(shí)進(jìn)行評(píng)估檢查；6.負(fù)責(zé)日常辦公設(shè)備、文具、配套設(shè)施的管理與維護(hù)，管理和維修學(xué)校固定資產(chǎn)。3)考務(wù)、專項(xiàng)比賽活動(dòng)：1.兩屆“北京市中小學(xué)生科技英語創(chuàng)意大賽”的組織參與、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、人員協(xié)調(diào)等；2."BETS-2"、"GESE"大型考試的組織協(xié)調(diào)工作2009.04-2011.03*****有限公司（1年11個(gè)月）人力資源專員/助理其它|企業(yè)性質(zhì)：民營|規(guī)模：20-99人工作描述： 1）人事行政1.辦公設(shè)備的采購、日常維修等2.員工招聘、入職、離職、考核轉(zhuǎn)正以及其日常人事工作2）網(wǎng)站前端的開發(fā)設(shè)計(jì)及網(wǎng)絡(luò)部其他日常事務(wù)(網(wǎng)站備案、服務(wù)器托管、部門工作協(xié)調(diào)等)2004.05-2009.04*****科學(xué)研究院（4年11個(gè)月）*****科學(xué)研究院網(wǎng)絡(luò)中心|網(wǎng)頁設(shè)計(jì)/制作計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備|企業(yè)性質(zhì)：事業(yè)單位|規(guī)模：1000-9999人工作描述： 任職期間負(fù)責(zé)網(wǎng)站的開發(fā)、維護(hù)、內(nèi)容更新以及辦公室日常行政工作教育背景畢業(yè)院校：xx大學(xué)最高學(xué)歷：本科畢業(yè)日期：所學(xué)專業(yè)：第二專業(yè)：教育經(jīng)歷：語言能力外語：英語良好國語水平：良好自我評(píng)價(jià)

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