福州市石油行業(yè)勞動合同范本

福州市石油行業(yè)勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務達成一致，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根據(jù)工作需要，可以與乙方協(xié)商續(xù)簽勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事__________崗位的工作。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任務。三、勞動報酬2.乙方加班工資、獎金、津貼等另行按照甲方的規(guī)定計算。3.甲方應依法為乙方繳納社會保險費，并按時足額支付乙方工資。四、工作時間與休息休假1.乙方每周工作時間__小時，每周休息日__天。2.乙方按照國家規(guī)定享受帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等休假待遇。五、勞動保護與勞動條件1.甲方應提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護設施和勞動條件，確保乙方的人身安全。2.甲方應定期對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓，提高乙方的事故預防和應急處理能力。六、勞動紀律1.乙方應遵守國家的法律法規(guī)，不得違反甲方的規(guī)章制度。2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。3.乙方在工作期間不得兼職，否則甲方有權(quán)解除本勞動合同。七、合同解除和終止1.本勞動合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動終止。2.甲方根據(jù)國家規(guī)定或乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，可以解除本勞動合同。3.乙方提前解除本勞動合同的，應提前__天書面通知甲方。八、爭議解決1.雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件5.甲方稅務登記證復印件6.甲方規(guī)章制度復印件7.社會保險繳費證明復印件8.勞動合同解除證明復印件9.其他與勞動合同相關(guān)的文件二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗或未經(jīng)甲方同意擅自離職2.乙方未按甲方要求完成工作任務或違反甲方規(guī)章制度3.甲方未按時足額支付乙方工資或未依法為乙方繳納社會保險費4.甲方未提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護設施和勞動條件5.甲方未按約定提供乙方休假待遇或解除勞動合同不符合法定程序6.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或兼職未經(jīng)甲方同意7.其他雙方約定的違約行為三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動者。4.工資：勞動者為實現(xiàn)勞動力價值而獲得的報酬。5.工作時間：勞動者在用人單位規(guī)定的勞動崗位上工作的時間。6.勞動保護：用人單位為勞動者提供的工作條件和安全保障。7.社會保險：國家為保障勞動者基本生活的一種社會保障制度。8.違約行為：違反勞動合同約定的一方行為。9.其他與勞動合同相關(guān)的法律名詞及解釋。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗或擅自離職：解決辦法：書面通知乙方返回崗位或解除勞動合同，并根據(jù)法律規(guī)定和要求進行賠償。2.乙方未按甲方要求完成工作任務或違反甲方規(guī)章制度：解決辦法：甲方應進行口頭或書面警告，情節(jié)嚴重者可根據(jù)法律規(guī)定解除勞動合同。3.甲方未按時足額支付乙方工資或未依法為乙方繳納社會保險費：解決辦法：乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁，要求甲方支付工資和社會保險費。4.甲方未提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護設施和勞動條件：解決辦法：乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁，要求甲方改正并提供勞動保護。5.甲方未按約定提供乙方休假待遇或解除勞動合同不符合法定程序：解決辦法：乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁，要求甲方履行合同約定或承擔相應賠償責任。6.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或兼職未經(jīng)甲方同意：解決辦法：甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔違約責任或經(jīng)濟損失。7.其他執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法。五、所有應用場景：1.福州市石油行業(yè)企業(yè)與勞