媒體編輯勞動(dòng)合同模板

媒體編輯勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方媒體編輯一職，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.除非甲乙雙方協(xié)商一致，否則乙方在合同期限內(nèi)不得提前解除本合同。3.合同期滿前，甲乙雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方媒體編輯，負(fù)責(zé)甲方媒體平臺(tái)的稿件編輯、審核、發(fā)布等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證工作質(zhì)量，確保稿件內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)、社會(huì)公序良俗。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時(shí)。2.乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。3.乙方加班應(yīng)按照甲方規(guī)定支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），甲方每月____日前按時(shí)足額支付乙方工資。2.乙方的工作業(yè)績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤，具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方另行商定。3.乙方享受社會(huì)保險(xiǎn)和公積金待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。五、保密條款1.乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。2.乙方不得利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。3.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。3.甲方違法解除合同的，應(yīng)支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.住房公積金參保證明6.甲方公司規(guī)章制度7.甲方媒體平臺(tái)操作指南8.乙方工作業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)9.保密協(xié)議10.勞動(dòng)合同解除/終止證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除勞動(dòng)合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。4.乙方利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。5.甲方未按照合同約定支付乙方工資及獎(jiǎng)金。6.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。7.甲方違法解除勞動(dòng)合同。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.媒體編輯：負(fù)責(zé)稿件編輯、審核、發(fā)布等工作的人員。3.違約金：違反合同約定的一方按照約定向另一方支付的賠償金。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法解除或終止勞動(dòng)合同，支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償金。5.保密協(xié)議：約定乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息承擔(dān)保密義務(wù)的協(xié)議。6.法定節(jié)假日：國(guó)家法定的休息日，包括春節(jié)、國(guó)慶節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)等。7.加班費(fèi)：?jiǎn)T工超出法定工作時(shí)間工作，用人單位支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方工作進(jìn)度緩慢，影響甲方工作進(jìn)度。解決辦法：建立工作進(jìn)度匯報(bào)制度，乙方按時(shí)報(bào)送工作進(jìn)度，甲方及時(shí)調(diào)整工作計(jì)劃。2.問(wèn)題：乙方在工作中泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：加強(qiáng)內(nèi)部管理，簽訂保密協(xié)議，對(duì)泄露秘密的乙方進(jìn)行追責(zé)。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資及獎(jiǎng)金。解決辦法：甲方按時(shí)支付工資及獎(jiǎng)金，如逾期支付，應(yīng)支付違約金。4.問(wèn)題：甲方違法解除勞動(dòng)合同。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為媒體公司，乙方為甲方招聘的媒體編輯。2.甲方為