島嶼勞動(dòng)合同模板

島嶼勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________名稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________名稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________鑒于甲方是一家依法成立的企事業(yè)單位，具備雇傭資格；乙方具備完全民事行為能力，愿意接受甲方的雇傭，雙方為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前，如雙方無(wú)異議，本合同自動(dòng)續(xù)約____年。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任____職位，主要工作職責(zé)為：（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________；（4）____________________；2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗。三、工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。2.乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：____________________元整），包括但不限于基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。2.乙方加班工資按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資支付時(shí)間為每月__日前，甲方以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、保密協(xié)議1.乙方在甲方任職期間及離職后____年內(nèi)，不得以任何方式泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。七、解除和終止合同1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本勞動(dòng)合同。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前__天書面通知甲方。3.甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，并提前__天通知乙方。八、爭(zhēng)議解決1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（簽字）：_______________乙方（簽字）：_______________簽訂日期：________________特此說(shuō)明，本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，取代所有之前的口頭或書面協(xié)議。雙方在簽訂本合同前，已充分理解合同的內(nèi)容，并同意遵守合同的各項(xiàng)條款。一、附件列表：1.島嶼勞動(dòng)合同模板2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.乙方身份證復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.乙方工作成果證明6.保密協(xié)議7.甲方規(guī)章制度8.乙方簽名確認(rèn)的考勤記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗或擅自離崗；2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息；3.甲方未按照約定時(shí)間支付工資；4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；5.甲方未按照約定提供休假待遇；6.任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.雇主：指依法成立企事業(yè)單位，具備雇傭資格的法人或其他組織。3.雇員：指與雇主建立勞動(dòng)合同關(guān)系，提供勞動(dòng)的一方。4.工作時(shí)間：勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的工作時(shí)間提供勞動(dòng)。5.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而應(yīng)得的報(bào)酬。6.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的社會(huì)保障制度。7.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按時(shí)到崗或擅自離崗：及時(shí)溝通了解原因，若系乙方原因，按照公司規(guī)章制度進(jìn)行處理；若系客觀原因，雙方協(xié)商解決。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息：立即要求乙方停止泄露行為，簽訂保密協(xié)議，若造成損失，要求乙方進(jìn)行賠償。3.甲方未按照約定時(shí)間支付工資：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，若逾期支付，需支付逾期付款違約金，并向乙方道歉。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，否則將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.甲方未按照約定提供休假待遇：甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和公司規(guī)章制度保障乙方休假權(quán)益，若違反規(guī)定，需向乙方支付賠償金。五、所