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文檔簡介
公司章程第一章總則
第一條:為完善企業(yè)體制,規(guī)范企業(yè)行為準則,使企業(yè)在自我發(fā)展自我約束良好機制中運行。依據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī)特制訂本章程。
第二條:本企業(yè)漢字名稱為珠海市**裝飾設(shè)計工程第三條:本企業(yè)注冊資本為人民幣伍十萬元整。
本企業(yè)法定地址為:自己填:本企業(yè)是經(jīng)珠海市人民政府同意,在珠海市工商行政管理局登記注冊私有制企業(yè),含有獨立法人資格,其行為受國家法律約束,其經(jīng)濟活動及正當權(quán)益受國家法律保護。
第五條:本企業(yè)是以其實有資本向債權(quán)人負責。
第六條:本企業(yè)宗旨是:立誠、立信。:自強不息、海納百
第二章
經(jīng)營范圍
第七條:經(jīng)營范圍:室內(nèi)外裝飾,建筑工程,市政工程,綠化工程,保潔服務(wù),水電安裝,商務(wù)咨詢,工程咨詢,建筑材料,機電設(shè)備銷售。第八條:本企業(yè)經(jīng)營方針:老實守信、正當經(jīng)營、平等競爭、以質(zhì)取勝。
第三章
組織機構(gòu)及職權(quán)
第九條:企業(yè)實施經(jīng)理責任制,設(shè)置總經(jīng)理一名??偨?jīng)理經(jīng)市工商行政管理機關(guān)核準登記為法人代表,總經(jīng)理不在時由總經(jīng)理委托總經(jīng)理助理以上職務(wù)人員代理行駛職權(quán)。
第十條:企業(yè)根據(jù)精簡高效標準,設(shè)置:總經(jīng)理室、人力資源部,工程部、財務(wù)部、業(yè)務(wù)部、質(zhì)安部、設(shè)計部,其具體職責范圍由企業(yè)制訂,企業(yè)可依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要設(shè)置變更內(nèi)部經(jīng)營管理科室部。
第十一條:企業(yè)總經(jīng)理行駛以下職權(quán):
1、依據(jù)相關(guān)要求和市場情況,決定或報請審查同意企業(yè)各項計劃;
2、決定企業(yè)機構(gòu)設(shè)置任免中層領(lǐng)導(dǎo)干部;
3、提出工資調(diào)整方案、獎金分配方案和關(guān)鍵規(guī)章制度和福利基金使用方法和其它相關(guān)職員生活福利等重大事項;
4、依法獎懲職員,對有突出貢獻職員給精神激勵和物質(zhì)獎勵,對違法亂紀職員給行政處分。
第四章
勞感人事制度
第十二條:企業(yè)依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,在政府勞感人事部門相關(guān)要求范圍內(nèi)有權(quán)自行招收職員,并全權(quán)實施勞動工資管理和人事管理,按要求簽署勞感人事協(xié)議。
第十三條:企業(yè)有權(quán)依據(jù)相關(guān)要求對不合格職員進行行政處分,直至解聘,對不能勝任本職員作,可作下崗處理。
第五章
財務(wù)管理制度和利潤分配
第十四條:本企業(yè)財務(wù)會計制度根據(jù)國家頒布《會計法》實施
第十五條:本企業(yè)會計制度采取公歷年制。自公歷1月1日至12月31日
第十六條:本企業(yè)一切憑證帳薄報表用漢字書寫。
第十七條:本企業(yè)固定資產(chǎn)折舊按相關(guān)要求由總經(jīng)理決定。
第十八條:本企業(yè)實施國家相關(guān)稅收制度,依法向政府交納稅收和一切費用。
第十九條:本企業(yè)營業(yè)利潤按下列次序分配:
1、填補虧損
2、提取法定公益金5%
3、提取法定公積金10%
4、經(jīng)職員代表大會決議后企業(yè)可提取任意公積金。
第二十條:本企業(yè)在填補虧損和提取法定公積金、公益金前不得分配利潤。
第二十一條:本企業(yè)法定公積金只好用于下列各項用途:
1、增加注冊資本;
2、國家另有要求其它用途。
第二十二條:本企業(yè)法定公益金用于本企業(yè)職員集體福利和獎勵。
第六章
職員和工會組織
第二十三條:本企業(yè)雇傭、解聘、解聘、工資、福利、勞動保險、勞動保護、勞動紀律等事宜,根據(jù)《勞動法》要求及其實施措施辦理。
第二十四條:本企業(yè)所需職員可由勞動部門推薦或經(jīng)同意公開招收,一律經(jīng)過考評,擇優(yōu)錄用。
第二十五條:本企業(yè)職員工資待遇遵照政府相關(guān)要求,依據(jù)公司具體情況確定。
第二十六條:本企業(yè)職員根據(jù)《中國工會》要求,建立工會組織開展工會活動。
第二十七條:本企業(yè)工會是職員利益代表,她任務(wù)是依法維護職員民主權(quán)利和物資利益;幫助企業(yè)安排并合理
第七章
終止和清算
第二十八條:相關(guān)要求,依據(jù)企業(yè)具體情況確定。
1、本企業(yè)職員根據(jù)《中國工會》規(guī)定,建立工會組織開展工會活動。
2、本企業(yè)工會是職員利益代表,她任務(wù)是依法維護職員民主權(quán)利和物資利益;幫助企業(yè)安排并合理使用福利。組織職員學(xué)習政治、業(yè)務(wù)、科學(xué)知識,開展文藝體育活動,教育職員遵紀遵法,努力完成企業(yè)各項經(jīng)濟任務(wù)。
第八章
章程修改
第二十九條:本企業(yè)在總經(jīng)理主持下召開經(jīng)理辦公會議決定后,報職員代表審議經(jīng)過方可修改章程。
第九章
終止和清算
第三十條:本企業(yè)有下列情況之一應(yīng)于終止并清算:
1、因出現(xiàn)特大自然災(zāi)難、戰(zhàn)爭等不可抗力原因,而受到嚴重損失。無法繼續(xù)經(jīng)營,
2、經(jīng)營失誤造成嚴重虧損或破產(chǎn);
3、嚴重違反國家法律、法規(guī)、危害社會公共利益被依法撤消。
第三十一條:本企業(yè)終
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