物流供應(yīng)鏈行業(yè)意向性就業(yè)協(xié)議書(shū)

物流供應(yīng)鏈行業(yè)意向性就業(yè)協(xié)議書(shū)合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：鑒于甲方為一家專(zhuān)業(yè)從事物流供應(yīng)鏈服務(wù)的企業(yè)，乙方為愿意接受甲方物流供應(yīng)鏈服務(wù)的人才，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方意向性就業(yè)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、就業(yè)崗位及職責(zé)1.乙方在甲方提供的物流供應(yīng)鏈崗位上工作，具體崗位、職責(zé)及工作要求由甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和甲方業(yè)務(wù)需要進(jìn)行安排。2.乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，按時(shí)到崗，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。二、就業(yè)期限1.本協(xié)議的有效期為_(kāi)___年，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期屆滿(mǎn)前雙方如無(wú)異議，本協(xié)議自動(dòng)續(xù)約。2.如乙方在協(xié)議期內(nèi)因個(gè)人原因提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在甲方就業(yè)期間，甲方按照乙方的實(shí)際工作量和甲方制定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、帶薪年假等。四、保密條款1.乙方同意在甲方就業(yè)期間及解除勞動(dòng)關(guān)系后，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)等非公開(kāi)信息。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金金額為甲方損失的____%。2.如乙方在協(xié)議期內(nèi)提前解除本協(xié)議，乙方應(yīng)向甲方支付提前解除協(xié)議違約金，違約金金額為甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、招聘費(fèi)用等實(shí)際損失的____%。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方資格證書(shū)復(fù)印件3.甲方公司簡(jiǎn)介4.甲方公司組織架構(gòu)5.甲方公司物流供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)介紹6.甲方公司規(guī)章制度7.甲方公司薪酬福利制度8.培訓(xùn)協(xié)議9.保密協(xié)議10.甲方公司銀行賬戶(hù)信息二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或提前解除協(xié)議未提前通知甲方。2.乙方未按甲方規(guī)定履行崗位職責(zé)，違反甲方規(guī)章制度。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)等非公開(kāi)信息。4.甲方未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或未按約定提供福利待遇。5.甲方未按約定提供培訓(xùn)或未支付培訓(xùn)費(fèi)用。6.甲方未按約定提供保密措施或?qū)е乱曳叫孤侗Ｃ苄畔ⅰＨ?、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間建立的一種勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及解除勞動(dòng)關(guān)系后，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開(kāi)信息承擔(dān)保密責(zé)任。4.違約金：違反合同約定的一方按照約定向守約方支付的賠償金。5.損失：因違約行為導(dǎo)致的一方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗：提前與乙方溝通，明確到崗時(shí)間要求，如有特殊情況，盡量協(xié)商解決。2.乙方未履行崗位職責(zé)：及時(shí)與乙方溝通，明確崗位職責(zé)要求，提供必要的工作指導(dǎo)和支持。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任追究程序，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或未提供福利待遇：按照甲方規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)要求，及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。5.甲方未按約定提供培訓(xùn)：與甲方溝通，明確培訓(xùn)需求和時(shí)間安排，協(xié)商解決培訓(xùn)問(wèn)題。6.甲方未提供保密措施：加強(qiáng)內(nèi)部管理，完善保密制度，確保雙方信息安全。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為物流供應(yīng)鏈服務(wù)企業(yè)，需要招聘相關(guān)人才。2.乙方為愿意接受甲方物流供應(yīng)鏈服務(wù)的人才，雙方達(dá)成就業(yè)意向。3.雙方就勞動(dòng)報(bào)酬、崗位職責(zé)、保密義務(wù)等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，簽訂就業(yè)