家具設計行業(yè)勞動合同模板

家具設計行業(yè)勞動合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根據(jù)工作需要，可以提前解除勞動合同，但應提前____日以書面形式通知乙方。3.乙方同意按照甲方的要求，到規(guī)定的地點參加工作，如有特殊情況需要調(diào)整工作地點，應提前____日與甲方協(xié)商。第二條工作內(nèi)容1.乙方的工作崗位為__________，具體工作內(nèi)容為__________。2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，并保證工作質(zhì)量。3.乙方同意在合同期間內(nèi)，接受甲方的工作安排和培訓。第三條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.甲方每月____日按時足額支付乙方工資。3.乙方同意，甲方依法為其繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.乙方同意，甲方按照國家和地方規(guī)定，為其繳納住房公積金。第四條工作時間與休息休假1.乙方每周工作時間不超過____小時，每周休息日不少于____天。2.乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日，以及年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。3.乙方同意，在合同期間內(nèi)，如有工作需要，應服從甲方的加班安排。第五條勞動保護與勞動條件1.甲方應按照國家和地方勞動保護規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動條件。2.甲方應定期對乙方進行安全教育和培訓，提高乙方安全生產(chǎn)意識。3.乙方同意，在合同期間內(nèi)，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，維護甲方合法權(quán)益。第六條保密條款1.乙方同意，在合同期間內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對其在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息予以保密。2.乙方同意，不得以任何方式泄露、轉(zhuǎn)讓、許可他人使用甲方保密信息。3.乙方違反本保密條款的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。第七條違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本勞動合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任。2.乙方提前解除勞動合同的，應提前____日以書面形式通知甲方，并支付甲方違約金人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。3.甲方違法解除勞動合同的，應支付乙方賠償金人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。第八條爭議解決1.甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。2.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.社會保險繳納證明5.住房公積金繳納證明6.甲方規(guī)章制度7.甲方工作場所安全評估報告8.乙方工作成果證明9.乙方保密協(xié)議10.勞動合同解除證明二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定提供勞動力的，視為違約。2.甲方未按照約定支付工資的，視為違約。3.甲方未按照約定提供勞動保護或者勞動條件的，視為違約。4.乙方未按照約定保密的，視為違約。5.甲方違法解除勞動合同的，構(gòu)成違約。6.乙方提前解除勞動合同未支付違約金的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務的協(xié)議。2.勞動報酬：勞動者因履行勞動合同所得到的報酬。3.工作時間：勞動者在用人單位規(guī)定的工作崗位上工作的時間。4.休息休假：勞動者按照法律規(guī)定和合同約定所享有的休息和休假時間。5.勞動保護：用人單位為勞動者提供的工作條件和保護措施。6.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。7.違約金：當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未提供身份證復印件等附件。解決辦法：要求乙方及時提供相關(guān)附件，否則影響勞動合同的履行。2.問題：甲方未按約定支付工資。解決辦法：乙方可以先與甲方協(xié)商，如協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題：甲方未提供勞動保護或者勞動條件不符合規(guī)定。解決辦法：乙方可以要求甲方改正，如甲方拒絕改正可以向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題：乙方未保密甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以要求乙方承擔違約責任，要求乙方停止泄露并賠償損失。5.問題：甲方違法解除勞動合同。解決辦法：乙方可以要求甲方支付賠償金，并可以向勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應用場景：1.甲方為新入職員工簽訂勞動合同。2.甲方與乙方協(xié)商一致變更勞動合同內(nèi)容。3.甲方為乙方提供勞動保護及勞動條件。4.甲方按時支付乙方工資及加班費。5.甲方依法為乙方