林業(yè)代理招聘協(xié)議

林業(yè)代理招聘協(xié)議合同編號：__________林業(yè)代理招聘協(xié)議（填寫甲方全稱，蓋章）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）（填寫乙方全稱，蓋章）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）鑒于甲方為林業(yè)項目業(yè)主，乙方為林業(yè)代理招聘機構，為明確雙方的權利義務，經友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條合作內容1.1甲方委托乙方代理招聘林業(yè)項目所需工作人員，具體崗位、人數、要求等詳見附件。1.2乙方根據甲方的委托要求，負責組織招聘活動，篩選合適人選，并將候選人推薦給甲方。1.3甲方對乙方推薦的候選人進行面試、考核，并確定最終錄用人員。第二條雙方權利義務2.1甲方的權利義務2.1.1提供真實、準確的招聘信息，包括但不限于崗位名稱、崗位職責、任職要求、薪資待遇等。2.1.2對乙方推薦的候選人進行公正、公平的面試、考核，并依據自身的招聘需求作出錄用決定。2.1.3按照約定支付乙方代理招聘服務費用。2.2乙方的權利義務2.2.1按照甲方的招聘要求，組織招聘活動，篩選合適人選，并將候選人推薦給甲方。2.2.2保證推薦候選人的真實性、合法性，并對候選人的資格、能力等進行核實。2.2.3協(xié)助甲方進行面試、考核工作，提供必要的服務和支持。2.2.4按照約定收取甲方支付的代理招聘服務費用。第三條代理招聘服務費用3.1本協(xié)議代理招聘服務費用為人民幣（大寫）：________元整（小寫）：________元。3.2甲方應在乙方完成招聘任務后____個工作日內，向乙方支付約定的代理招聘服務費用。3.3乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按照稅法規(guī)定予以報銷。第四條保密條款4.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。第五條違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償損失。5.2若乙方推薦的候選人存在虛假情況，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。7.3本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：（年）年（月）月（日）日（此頁無）一、附件列表：1.林業(yè)項目招聘需求表2.候選人推薦表3.面試評價表4.錄用通知單5.代理招聘服務費用支付憑證二、違約行為及認定：1.甲方未按約定支付代理招聘服務費用。2.乙方未按約定時間完成招聘任務。3.乙方推薦的候選人存在虛假情況。4.雙方未履行保密義務。5.雙方未按約定解決爭議。三、法律名詞及解釋：1.林業(yè)代理招聘：指乙方代理甲方進行招聘活動，篩選合適人選并提供給甲方。2.代理招聘服務費用：指乙方為甲方提供代理招聘服務所需的費用。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.違約金：指一方違反合同約定，應向對方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.候選人推薦不合適：重新篩選候選人，并提供給甲方進行面試、考核。2.甲方未按約定支付服務費用：及時與甲方溝通，明確支付時間及方式，確保乙方權益。3.乙方未按約定完成招聘任務：協(xié)商延長招聘期限，或甲方自行完成招聘活動。4.泄露商業(yè)秘密：采取法律手段，要求違約方承擔違約責任并賠償損失。5.爭議解決不利：雙方簽訂補充協(xié)議，明確爭議解決方式，如仲裁或訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為林業(yè)項目業(yè)主，需要招聘專業(yè)人才。2.乙方為專業(yè)的林業(yè)代理招聘機構，有能力提供相關服務。3.甲方委托乙方進