2024年工傷解除勞動合同專業(yè)版（二篇）

第2頁共2頁2024年工傷解除勞動合同專業(yè)版甲方:_____(公司)乙方:_____(員工)，身份證號碼:_____根據(jù)及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達成本協(xié)議:一、乙方于____年____月____日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動合同期限為____年____月____日至____年____月____日。____年____月____日下班后，乙方在家突發(fā)腦溢血，甲方予以積極協(xié)助。根據(jù)規(guī)定，乙方3個月的醫(yī)療期截止____年____月____日結(jié)束。根據(jù)保險條例規(guī)定，雙方一致認為，該次事故不屬于工傷范圍，故乙方同意放棄工傷認定申請?，F(xiàn)因乙方在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作，根據(jù)乙方的申請，雙方同意于____年____月____日提前解除勞動合同關(guān)系。相關(guān)協(xié)議內(nèi)容如下:二、甲方與乙方結(jié)清以下款項:1、至勞動合同關(guān)系解除之日止乙方醫(yī)療期工資____元。2、甲方發(fā)給乙方相當于個月工資的經(jīng)濟補償金人民幣____元。3、甲方向乙方額外支付相當于一個月工資代通知金人民幣____元。4、甲方向乙方支付相當于9個月工資的醫(yī)療補助費人民幣____元。三、乙方應(yīng)于簽訂本協(xié)議當日內(nèi)向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品，甲方給乙方開具離職證明。四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動能力鑒定，甲方將提供協(xié)助。五、乙方應(yīng)自本協(xié)議簽署之日起1個工作日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，工作交接辦結(jié)時，甲方與乙方結(jié)清工資、經(jīng)濟補償?shù)荣M用，乙方同意此后放棄向有關(guān)機構(gòu)(包括乙方、勞動部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經(jīng)濟補償、社會保險、患病待遇等相關(guān)之權(quán)利。六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。甲方(蓋章):_____乙方(簽字畫押):_____授權(quán)代表:_________年____月____日____年____月____日2024年工傷解除勞動合同專業(yè)版（二）勞動合同解除書尊敬的公司：根據(jù)中華人民共和國《勞動合同法》和公司相關(guān)規(guī)定，我寫下本勞動合同解除書，以明確我對勞動合同解除的意向，并提請公司處理相關(guān)事宜。根據(jù)我個人的工傷情況，我請求解除勞動合同。根據(jù)公司和我簽訂的勞動合同，我被雇傭為公司的員工，從xxxx年xx月xx日起正式開始工作。然而，由于不幸發(fā)生的工傷，我無法繼續(xù)履行合同約定的工作職責。我不得不在xxxx年xx月xx日發(fā)生的工傷中受傷，傷情較為嚴重。這給我的身體和心理造成了巨大的壓力和痛苦。盡管我一直在積極配合治療，但醫(yī)生告訴我需要更長時間的康復(fù)期。鑒于這種情況，我無法保證自己能夠繼續(xù)履行合同中規(guī)定的工作職責，并認為解除勞動合同是必要的。根據(jù)公司和我簽訂的合同約定，我的工作職責涉及較高的體力和精神要求。我的工傷使我無法勝任這些職責，也對公司的工作產(chǎn)生了影響。為了給您和公司帶來更好的工作環(huán)境和工作效益，我認為解除勞動合同是最合適的決定。根據(jù)勞動合同法的規(guī)定，在出現(xiàn)工傷等不可抗力情況下，雙方可以解除勞動合同。出于對合同的尊重和公司的正常經(jīng)營需要，我決定提前向公司提交解除勞動合同的申請。在此，我請求公司：1.批準我的勞動合同解除申請；2.根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，結(jié)算我的剩余薪資和福利待遇；3.完成與解除勞動合同相關(guān)的手續(xù)，并移交相關(guān)的工作資料和物品。感謝公司在過去的時間里給予我的機會和支持。我非常抱歉，由于工傷原因無法繼續(xù)為公司工作。我不希望給公司的正常經(jīng)營和工作產(chǎn)生任何困擾和負擔，所以決定解除勞動合同是為了給公司帶來更好發(fā)展和運營。希望公司能夠理解我的困境，并盡快處理我的解除勞動合同申請。我愿意配合公司的