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農(nóng)業(yè)勞動(dòng)合同簽訂指南合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方從事農(nóng)業(yè)勞動(dòng)事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本勞動(dòng)合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方同意在合同期限內(nèi),按照甲方的要求,從事農(nóng)業(yè)勞動(dòng)。第二條勞動(dòng)內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事包括但不限于農(nóng)作物種植、養(yǎng)殖、農(nóng)事管理等農(nóng)業(yè)勞動(dòng)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排。第三條勞動(dòng)條件3.1甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)法律法規(guī),為乙方提供符合安全、衛(wèi)生、勞動(dòng)保護(hù)等標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。3.2甲方應(yīng)按期足額支付乙方工資,并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.2乙方同意,在合同期限內(nèi),如因乙方原因?qū)е潞贤獬蚪K止的,甲方有權(quán)扣除乙方應(yīng)支付的賠償金或違約金。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)提供真實(shí)、有效的身份證明等相關(guān)資料,配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第六條合同解除和終止6.1在合同期限內(nèi),如甲方違法解除或終止本合同的,應(yīng)支付乙方賠償金。6.2在合同期限內(nèi),如乙方違法解除或終止本合同的,應(yīng)支付甲方賠償金。第七條保密條款7.1乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后,對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.農(nóng)業(yè)勞動(dòng)成果證明文件5.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明文件6.保密協(xié)議7.甲方公司章程或相關(guān)規(guī)章制度8.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)備說明書二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定提供勞動(dòng)條件,包括但不限于安全、衛(wèi)生、勞動(dòng)保護(hù)等標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方未按期足額支付乙方工資。3.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.甲方違法解除或終止合同。5.乙方未按約定提供勞動(dòng)。6.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。7.乙方違法解除或終止合同。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)條件:包括工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)等。3.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。4.社會(huì)保險(xiǎn):國家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按約定提供勞動(dòng)條件。解決辦法:乙方可以要求甲方按照合同約定提供勞動(dòng)條件,甲方拒不改正的,乙方可以解除合同并要求賠償。2.問題:甲方未按期足額支付乙方工資。解決辦法:乙方可以要求甲方支付工資,甲方拒不支付的,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或者提起勞動(dòng)仲裁。3.問題:甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),甲方拒不補(bǔ)繳的,可以向社保部門投訴或者提起勞動(dòng)仲裁。4.問題:甲方違法解除或終止合同。解決辦法:乙方可以要求甲方支付賠償金,并可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或者提起勞動(dòng)仲裁。5.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。解決辦法:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求乙方停止泄露、消除影響、賠償損失。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為農(nóng)業(yè)企業(yè),乙方為從事農(nóng)業(yè)勞

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