游戲高爾夫教練勞動合同模板

游戲高爾夫教練勞動合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。第一條合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，可以提前一個月通知乙方解除本勞動合同。3.乙方根據(jù)個人意愿和甲方業(yè)務(wù)需要，可以提前一個月通知甲方解除本勞動合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任游戲高爾夫教練職務(wù)，負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行游戲高爾夫的技術(shù)訓(xùn)練和比賽指導(dǎo)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相關(guān)的教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果。3.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第三條工作時間1.乙方的工作時間為每周____天，每天____小時，具體工作時間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要和乙方的工作任務(wù)進(jìn)行調(diào)整。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，按時到崗上班，不得遲到早退。3.乙方在甲方規(guī)定的工作時間內(nèi)，應(yīng)全身心投入到工作中，不得擅離崗位。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元，甲方每月____日按時支付乙方工資。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪休假、法定節(jié)假日等福利待遇。3.乙方的工作業(yè)績和表現(xiàn)符合甲方規(guī)定的要求，甲方給予乙方相應(yīng)的獎金和提成。第五條社會保險1.甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應(yīng)按時繳納社會保險費(fèi)，不得拖欠。第六條保密協(xié)議1.乙方在甲方工作期間，接觸到的關(guān)于甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等方面的信息，屬于甲方的商業(yè)秘密。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露給第三方。3.乙方在解除或者終止勞動合同后，仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，直至甲乙雙方約定的保密期限屆滿。第七條違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本勞動合同的約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)按照甲方規(guī)定的違約金標(biāo)準(zhǔn)支付違約金。3.甲方未按時支付乙方工資、獎金、提成等勞動報酬的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可要求支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。第八條爭議解決1.甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。4.對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本勞動合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會保險繳納證明5.甲方支付給乙方的工資、獎金、提成等證明文件6.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議7.甲方與乙方簽訂的培訓(xùn)協(xié)議（如有）8.甲方與乙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時間到崗上班，遲到早退的，屬于違約行為。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密給第三方，或未按照約定承擔(dān)保密義務(wù)的，屬于違約行為。4.甲方未按照約定時間支付乙方工資、獎金、提成等勞動報酬的，屬于違約行為。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險的，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：勞動者按照約定向用人單位提供勞動，用人單位支付給勞動者的工資、獎金、提成等。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、意外傷害等風(fēng)險，由用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.違約金：當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，按照約定應(yīng)當(dāng)支付給對方的一定數(shù)額的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗上班：及時與乙方溝通，了解原因，若乙方無合理解釋，根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。2.乙方工作質(zhì)量、效果不符合要求：提供培訓(xùn)機(jī)會，指導(dǎo)乙方提高工作技能，若經(jīng)過培訓(xùn)仍無法滿足要求，根據(jù)合同約定進(jìn)行處理。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止侵權(quán)行為，若乙方拒絕配合，可依法采取措施維護(hù)公司權(quán)益。4.甲方未按時支付乙方勞動報酬：及時支付乙方應(yīng)得的工資、獎金、提成等，并向乙方道歉，避免因此產(chǎn)生不必要的糾紛。5.甲方未為乙方繳納社會保險：及時為乙方補(bǔ)繳社會保險，并向乙方道歉，避免因此產(chǎn)生不必要的糾紛。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為游戲高爾夫俱樂部，乙方為游戲高爾夫教練。2.