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政黨行業(yè)勞動(dòng)合同范例合同編號(hào):__________甲方(用人單位):地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:乙方(勞動(dòng)者):身份證號(hào):住址:聯(lián)系電話:第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方同意按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,履行勞動(dòng)合同的解除、終止程序。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事__________工作,具體職責(zé)和要求如下:(詳細(xì)工作內(nèi)容、職責(zé)和要求)2.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定,完成甲方分配的工作任務(wù),并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行,包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等。3.2乙方的工作時(shí)間、休息休假、加班工資等按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件4.1甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。4.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),提高乙方的安全生產(chǎn)意識(shí)。4.3乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和生產(chǎn)設(shè)備。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除、終止合同后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反本勞動(dòng)合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照甲方規(guī)定的程序辦理,并支付違約金。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2雙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本勞動(dòng)合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):乙方(勞動(dòng)者):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方薪酬制度文件8.甲方保密制度文件9.甲方安全生產(chǎn)規(guī)章制度10.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式11.人民法院聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定時(shí)間到崗,或未經(jīng)甲方同意提前解除勞動(dòng)合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等。3.乙方未按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。4.甲方未按約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.甲方未為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。6.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方:指政黨行業(yè)企業(yè),作為用人單位。3.乙方:指勞動(dòng)者,加入甲方從事約定工作。4.勞動(dòng)合同期限:勞動(dòng)合同的有效期限。5.工作內(nèi)容:乙方在甲方從事的具體工作職責(zé)和要求。6.勞動(dòng)報(bào)酬:乙方因履行勞動(dòng)合同所獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。7.勞動(dòng)保護(hù):甲方為乙方提供的安全健康的工作環(huán)境和條件。8.違約責(zé)任:雙方違反勞動(dòng)合同約定的責(zé)任。9.爭(zhēng)議解決:雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方未按約定時(shí)間到崗:提前與乙方溝通,明確到崗時(shí)間;如有特殊情況,可協(xié)商解決。2.乙方泄露甲方秘密:立即啟動(dòng)保密協(xié)議,要求乙方停止泄露并承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未支付乙方工資、獎(jiǎng)金等:及時(shí)支付,如因特殊情況無(wú)法按時(shí)支付,應(yīng)與乙方溝通解釋。5.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和條件:立即整改,確保乙方的工作環(huán)境安全健康。6.甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):及時(shí)補(bǔ)繳,并確保今后按時(shí)繳納。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.政黨行業(yè)企業(yè)與勞動(dòng)者建立勞
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