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勞動合同履行中的工作地點變更合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方作為用人單位,乙方作為勞動者,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在勞動合同履行過程中的工作地點變更事宜,達成如下協(xié)議:一、變更前的工作地點乙方在勞動合同簽訂之時的工作地點為:__________。二、變更后的工作地點經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意自______年______月______日起,乙方的工作地點變更為:__________。三、變更后的崗位職責乙方在變更后的工作地點應繼續(xù)履行勞動合同約定的崗位職責,服從甲方的管理和調(diào)度,努力完成工作任務。四、變更后的勞動條件1.甲方應確保乙方在變更后的工作地點享有與原工作地點相當?shù)墓ぷ鳁l件和待遇。2.甲方應根據(jù)乙方的工作地點變更情況,重新安排乙方的工作時間和休息休假。五、變更后的薪酬待遇1.乙方的工作地點變更后,甲方應按照不低于原工作地點的薪酬標準支付乙方工資。2.乙方的工作地點變更后,甲方應依法為乙方繳納社會保險費用。六、變更后的合同期限1.甲乙雙方同意,自工作地點變更之日起,勞動合同期限順延。2.除非甲乙雙方另有約定,否則勞動合同到期后,甲方應按照原勞動合同的約定條件與乙方續(xù)簽勞動合同。七、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定履行合同義務,乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行合同義務,甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:______年______月______日一、附件列表:1.勞動合同2.身份證復印件3.工作證明4.社會保險繳納證明5.工資條6.勞動合同續(xù)簽申請表7.工作地點變更申請書8.雙方簽署的違約責任聲明二、違約行為及認定:1.甲方未按照本協(xié)議約定履行合同義務,如未按時支付工資、未依法繳納社會保險等。2.乙方未按照本協(xié)議約定履行合同義務,如未按時完成工作任務、未服從管理等。3.違約行為的認定:違約行為是指當事人違反合同約定,導致合同無法履行或者造成對方損失的行為。違約行為應當根據(jù)具體情況予以認定,包括但不限于遲延履行、不履行、瑕疵履行等。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務的協(xié)議。2.用人單位:依法成立,具有獨立法人資格,雇傭勞動者提供勞動的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體等。3.勞動者:提供勞動力,與用人單位建立勞動合同關(guān)系的自然人。4.工作地點:用人單位確定的勞動者從事工作的具體地點。5.違約行為:當事人違反合同約定,導致合同無法履行或者造成對方損失的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按照約定支付工資。解決辦法:乙方可以要求甲方支付工資,并有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題:乙方未按照約定完成工作任務。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方改正,并可以根據(jù)實際情況扣除相應的工資。3.問題:甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。解決辦法:乙方可以要求甲方補繳社會保險,并有權(quán)向社會保險機構(gòu)投訴。五、所有應用場景:1.用人單位與勞動者簽訂勞動合同。2.勞動合同履行過程中,需要變更工作地
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