員工試用合同范本

員工試用合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[填寫具體的合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[填寫用人單位的全稱]地址：[填寫用人單位的地址]聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫員工的姓名]身份證號(hào)碼：[填寫員工的身份證號(hào)碼]地址：[填寫員工的地址]聯(lián)系電話：[填寫員工的聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：第一條試用期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，試用期為[填寫具體的試用期限，如三個(gè)月]。1.2試用期內(nèi)，甲乙雙方有權(quán)相互了解對(duì)方的工作能力、工作態(tài)度等。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在試用期內(nèi)應(yīng)認(rèn)真履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)，遵守公司規(guī)章制度。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方安排的工作任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方在試用期的工資為：[填寫具體的工資數(shù)額]元/月。3.2試用期內(nèi)，甲乙雙方可協(xié)商確定乙方的工作時(shí)間和休息休假安排。第四條保險(xiǎn)福利4.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。第五條合同解除和終止5.1在試用期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前終止本合同，無需說明理由。5.2試用期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。5.3試用期內(nèi)，如乙方因疾病或意外事故不能繼續(xù)工作，乙方有權(quán)提前終止本合同。第六條保密協(xié)議6.1乙方在試用期內(nèi)及解除合同后，應(yīng)對(duì)甲方的工作內(nèi)容、客戶信息等予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方在簽訂本合同及履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同附件為：[填寫附件名稱，如公司規(guī)章制度]，乙方已充分了解并同意遵守。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________簽訂日期：[填寫具體的簽訂日期]附件：公司規(guī)章制度[在此附件中詳細(xì)列明公司的規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、薪酬制度、晉升制度等]第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫用人單位的全稱]地址：[填寫用人單位的地址]聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫員工的姓名]身份證號(hào)碼：[填寫員工的身份證號(hào)碼]地址：[填寫員工的地址]聯(lián)系電話：[填寫員工的聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫第三方主體的全稱]地址：[填寫第三方主體的地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方主體的聯(lián)系電話]鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方在甲方工作期間，丙方作為第三方主體提供相關(guān)服務(wù)達(dá)成以下協(xié)議：第一條第三方主體職責(zé)1.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供：[填寫第三方主體提供的服務(wù)內(nèi)容，如職業(yè)培訓(xùn)、心理咨詢等]服務(wù)。1.2丙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)，并保障乙方的合法權(quán)益。第二條甲方權(quán)益保障2.1甲方享有乙方的勞動(dòng)成果，并對(duì)外承擔(dān)乙方的違約責(zé)任。2.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作任務(wù)。2.3甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并確保乙方的福利待遇符合國家法規(guī)。第三條乙方權(quán)益限制3.1乙方在試用期內(nèi)應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.2乙方在試用期內(nèi)不得違反國家法律法規(guī)，不得從事與甲方利益相沖突的活動(dòng)。3.3乙方在試用期內(nèi)應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方安排的工作任務(wù)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方在試用期的工資為：[填寫具體的工資數(shù)額]元/月，由甲方支付。4.2試用期內(nèi)，甲乙雙方可協(xié)商確定乙方的工作時(shí)間和休息休假安排。第五條第三方主體費(fèi)用5.1丙方提供的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，甲方應(yīng)按照雙方約定的費(fèi)用支付給丙方。5.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況與丙方協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)用。第六條合同解除和終止6.1在試用期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前終止本合同，無需說明理由。6.2試用期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。6.3試用期內(nèi)，如乙方因疾病或意外事故不能繼續(xù)工作，乙方有權(quán)提前終止本合同。第七條違約責(zé)任7.1乙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。7.2丙方未按照約定提供服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。第八條爭議解決8.1雙方在簽訂本合同及履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。9.2本合同附件為：[填寫附件名稱，如公司規(guī)章制度]，乙方已充分了解并同意遵守。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[填寫具體的簽訂日期]附件：公司規(guī)章制度[在此附件中詳細(xì)列明公司的規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、薪酬制度、晉升制度等]第三方主體介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的服務(wù)，協(xié)助甲方更好地管理員工，提高員工的工作效率和滿意度。同時(shí)，第三方主體的介入也有利于乙方獲得更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，通過丙方提供的服務(wù)，乙方可以提升自身的能力和素質(zhì)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保甲方的權(quán)益得到保障，通過與第三方主體簽訂合同，甲方可以更好地管理員工，同時(shí)也有利于甲方拓展業(yè)務(wù)，提高企業(yè)的競爭力。甲方作為用人單位，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行安排和管理，確保乙方的勞動(dòng)成果符合甲方的要求。同時(shí)，甲方也有義務(wù)為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，保障乙方的合法權(quán)益。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫用人單位的全稱]地址：[填寫用人單位的地址]聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫員工的姓名]身份證號(hào)碼：[填寫員工的身份證號(hào)碼]地址：[填寫員工的地址]聯(lián)系電話：[填寫員工的聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫第三方主體的全稱]地址：[填寫第三方主體的地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方主體的聯(lián)系電話]鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方在甲方工作期間，丙方作為第三方主體提供相關(guān)服務(wù)達(dá)成以下協(xié)議：第一條第三方主體職責(zé)1.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供：[填寫第三方主體提供的服務(wù)內(nèi)容，如職業(yè)培訓(xùn)、心理咨詢等]服務(wù)。1.2丙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)，并保障乙方的合法權(quán)益。第二條乙方權(quán)益保障2.1乙方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度享受勞動(dòng)權(quán)益，包括但不限于工資、工時(shí)、休假等。2.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，以提升個(gè)人能力和職業(yè)素質(zhì)。2.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的意見和建議，并對(duì)甲方的決策產(chǎn)生影響。第三條甲方權(quán)益限制3.1甲方應(yīng)按照合同約定履行各項(xiàng)義務(wù)，不得擅自變更乙方的工資、工時(shí)等勞動(dòng)條件。3.2甲方不得違反國家法律法規(guī)和合同約定，解除或終止本合同。3.3甲方應(yīng)尊重乙方的個(gè)人權(quán)益，不得歧視乙方，并保障乙方的隱私權(quán)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方在試用期的工資為：[填寫具體的工資數(shù)額]元/月，由甲方支付。4.2試用期內(nèi)，甲乙雙方可協(xié)商確定乙方的工作時(shí)間和休息休假安排。第五條第三方主體費(fèi)用5.1丙方提供的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，甲方應(yīng)按照雙方約定的費(fèi)用支付給丙方。5.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況與丙方協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)用。第六條合同解除和終止6.1在試用期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前終止本合同，無需說明理由。6.2試用期內(nèi)，如甲方嚴(yán)重違反乙方權(quán)益，乙方有權(quán)立即解除本合同。6.3試用期內(nèi)，如乙方因疾病或意外事故不能繼續(xù)工作，乙方有權(quán)提前終止本合同。第七條違約責(zé)任7.1甲方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此造成的損失。7.2丙方未按照約定提供服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此造成的損失。第八條爭議解決8.1雙方在簽訂本合同及履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。9.2本合同附件為：[填寫附件名稱，如公司規(guī)章制度]，乙方已充分了解并同意遵守。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[填寫具體的簽訂日期]附件：公司規(guī)章制度[在此附件中詳細(xì)列明公司的規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、薪酬制度、晉升制度等]乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方的權(quán)益得到充分保障，通過與甲方和第三方主體簽訂合同，乙方可以更