2024版門衛(wèi)臨時(shí)用工合同范本

2024版門衛(wèi)臨時(shí)用工合同范本合同編號(hào)：__________營業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________________地址：__________________________聯(lián)系人：________________________聯(lián)系電話：______________________身份證號(hào)：_____________________地址：__________________________聯(lián)系電話：______________________鑒于甲方為滿足臨時(shí)用工需求，乙方愿意提供門衛(wèi)服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)和時(shí)間，負(fù)責(zé)門衛(wèi)管理工作，包括但不限于門口站立值勤、車輛和人員的出入管理、防火防盜等安全保衛(wèi)工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條工作時(shí)間2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。具體工作時(shí)間根據(jù)甲方需求安排。2.3乙方應(yīng)按照甲方要求，提前到達(dá)工作地點(diǎn)，做好上班前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方按月支付乙方工資，每月__日前將工資支付給乙方。3.3乙方加班工資按照勞動(dòng)法規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，自覺維護(hù)工作場所的安全。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。6.2乙方違反本條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。7.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動(dòng)終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：_______________________一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方健康證明復(fù)印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件

6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

7.勞動(dòng)保護(hù)用品清單二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按合同約定提供門衛(wèi)服務(wù)，或提供的服務(wù)未達(dá)到甲方要求的，視為違約。

2.乙方未按甲方要求提前到達(dá)工作地點(diǎn)，或未正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品的，視為違約。

3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息的，視為違約。

4.甲方未按約定支付乙方工資，或未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方未提供相關(guān)證件，導(dǎo)致社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)無法辦理：乙方應(yīng)及時(shí)提供相關(guān)證件，協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

2.乙方加班工資未按法規(guī)執(zhí)行：甲方應(yīng)按照勞動(dòng)法規(guī)定支付乙方加班工資。

3.乙方在工作中受傷，要求賠償：甲方應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)和合同約定，承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

4.合同爭議無法協(xié)商解決：雙方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為滿足臨時(shí)用工需求，需要乙方提供門衛(wèi)服務(wù)。

2.乙方愿意提供門衛(wèi)服務(wù)，尋求合法就業(yè)機(jī)會(huì)。

3.甲方與乙方建立勞