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文檔簡介
紡織行業(yè)員工勞動合同范本合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(員工):__________性別:__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲方為一家紡織企業(yè),乙方愿意加入甲方,共同為實現(xiàn)甲方的經(jīng)營目標而努力工作,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本勞動合同,以便共同遵守。一、合同期限1.本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿,雙方同意續(xù)簽的,應提前一個月書面通知對方。二、工作內容1.乙方在甲方從事__________工作。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、工作規(guī)程和職業(yè)道德,認真履行工作職責。三、工作時間1.乙方每周工作時間不得超過__小時,每周休息日不少于__天。2.乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。四、勞動報酬1.乙方的工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月。2.乙方工資支付方式為_____,每月支付一次,具體支付時間為每月的____日前。五、福利待遇1.乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇。2.乙方因公受傷或患職業(yè)病,按照國家和甲方規(guī)定享受相應的待遇。3.乙方因病或非因公受傷,根據(jù)國家規(guī)定享受醫(yī)療保險待遇。六、保密條款1.乙方同意在合同期內及合同期滿后一年內,保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。2.乙方違反保密義務的,應承擔違約責任,賠償甲方損失。七、解除和終止合同1.合同期內,任何一方提前解除或終止合同,應提前一個月書面通知對方。2.乙方違反甲方規(guī)章制度,甲方有權解除合同。3.乙方合同期內因病因事請假超過__天,甲方有權解除合同。八、爭議解決1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.社會保險參保證明4.醫(yī)療保險參保證明5.勞動合同續(xù)簽申請表6.辭職申請書7.解除/終止勞動合同證明8.勞動爭議調解書9.勞動爭議仲裁申請書10.法院訴訟狀二、違約行為及認定:2.乙方違反保密義務,泄露甲方商業(yè)秘密或技術秘密。3.乙方提前解除或終止合同,未按照約定提前通知對方。4.乙方在工作期間嚴重違反甲方規(guī)章制度。5.乙方提供虛假個人信息或學歷證書。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位之間約定勞動關系的協(xié)議。2.甲方:指用人單位。3.乙方:指勞動者。4.工作時間:指勞動者根據(jù)甲方的要求提供勞動的時間。5.勞動報酬:指勞動者因提供勞動而應得的工資、獎金、津貼等。6.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者疾病、傷殘、退休等社會風險而實行的一種社會保障制度。7.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。8.技術秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:解決辦法:甲方有權解除合同,并要求乙方承擔違約責任。2.問題:乙方違反保密義務,泄露甲方商業(yè)秘密或技術秘密。解決辦法:甲方有權解除合同,并要求乙方承擔違約責任,賠償甲方損失。3.問題:乙方提前解除或終止合同,未按照約定提前通知對方。解決辦法:甲方有權要求乙方支付違約金,并按照約定繼續(xù)履行合同。4.問題:乙方在工作期間嚴重違反甲方規(guī)章制度。解決辦法:甲方有權解除合同,并要求乙方承擔違約責任。5.問題:乙方提供虛假個人信息或學歷證書。解決辦法:甲方有權解除合同,并要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景:1.甲方為新招聘員工簽訂勞動合同。2.甲方與員工續(xù)
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