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解除工作關(guān)系的合同樣本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(員工):__________身份證號(hào)碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂的《勞動(dòng)合同》(合同編號(hào):__________),現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就解除雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議:一、解除合同的基本情況1.1甲乙雙方同意自本合同簽訂之日起,解除雙方之間的勞動(dòng)合同。1.2解除合同的原因:(1)乙方因個(gè)人原因提出離職;(2)甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整,乙方所在崗位不再設(shè)立;(3)甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。二、解除合同的時(shí)間2.1本合同自簽訂之日起生效,雙方應(yīng)當(dāng)自本合同生效之日起辦理離職手續(xù)。2.2乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù),確保交接過(guò)程的順利進(jìn)行。2.3乙方應(yīng)當(dāng)在辦理離職手續(xù)后,按照甲方規(guī)定的時(shí)間離開(kāi)工作崗位。三、解除合同后的相關(guān)事項(xiàng)3.1甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。3.2乙方同意放棄要求甲方支付除經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以外的其他任何賠償金、違約金等。3.3乙方同意解除合同后,不再以任何方式向甲方主張任何權(quán)利,包括但不限于工資、加班費(fèi)、賠償金等。3.4乙方同意解除合同后,不再參與甲方的任何商業(yè)活動(dòng),不得泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。四、其他約定4.1甲乙雙方同意本合同的簽訂,不影響甲方依法享受的稅收優(yōu)惠、補(bǔ)貼等政策。4.2本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。4.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.勞動(dòng)合同2.離職申請(qǐng)表3.工作交接清單4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算公式5.保密協(xié)議6.商業(yè)秘密清單7.稅收優(yōu)惠政策文件8.法律法規(guī)相關(guān)條款二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時(shí)間辦理離職手續(xù),延遲離開(kāi)工作崗位。2.乙方未按照約定放棄要求甲方支付除經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以外的其他任何賠償金、違約金等。3.乙方未按照約定放棄參與甲方的任何商業(yè)活動(dòng),泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。4.甲方未按照約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。5.甲方未按照約定提供相關(guān)法律法規(guī)和政策文件。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:用人單位與勞動(dòng)者約定勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)的法律文件。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:用人單位根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的約定,依法支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償金。3.離職手續(xù):勞動(dòng)者離開(kāi)工作崗位前,與用人單位辦理的工作交接、工資結(jié)算等事項(xiàng)。4.保密協(xié)議:雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。6.稅收優(yōu)惠政策:國(guó)家為鼓勵(lì)特定行業(yè)或行為,給予的稅收減免或其他優(yōu)惠措施。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方延遲離職:甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,明確離職的期限,并督促乙方按時(shí)完成離職手續(xù)。2.乙方要求額外賠償:甲方應(yīng)明確告知乙方根據(jù)合同約定,已放棄要求支付除經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以外的其他賠償金,如有爭(zhēng)議,可依法解決。3.乙方泄露商業(yè)秘密:甲方應(yīng)立即采取措施,包括但不限于報(bào)警、律師函等,維護(hù)自身合法權(quán)益。4.甲方未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.勞動(dòng)者因個(gè)人原因提出離職。2.用人單位因業(yè)務(wù)
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