助產(chǎn)士崗位職責(zé)

助產(chǎn)士崗位職責(zé)一、崗位背景為了規(guī)范助產(chǎn)士的工作職責(zé)，提高生產(chǎn)管理的效率和質(zhì)量，訂立本規(guī)章制度。本制度適用于全部助產(chǎn)士。二、崗位職責(zé)助產(chǎn)士的重要職責(zé)是供應(yīng)婦女在孕期、分娩期和產(chǎn)后的健康護(hù)理服務(wù)，確保母嬰的安全和健康。助產(chǎn)士的具體職責(zé)包含以下幾個(gè)方面：1.孕期護(hù)理對(duì)孕婦進(jìn)行定期檢查，包含測(cè)量體重、血壓、血糖等生理指標(biāo)的監(jiān)測(cè)；監(jiān)測(cè)胎兒的生長(zhǎng)和發(fā)育情況，通過(guò)B超等檢查技術(shù)進(jìn)行評(píng)估；供應(yīng)孕婦營(yíng)養(yǎng)咨詢和健康教育，引導(dǎo)孕婦合理飲食和適當(dāng)磨練；幫助孕婦處理與孕期相關(guān)的各種問(wèn)題和不適，供應(yīng)相關(guān)的健康咨詢和建議。2.分娩期護(hù)理監(jiān)測(cè)分娩進(jìn)程，包含宮頸口擴(kuò)張、宮縮強(qiáng)度和胎心監(jiān)測(cè)等；幫助醫(yī)生進(jìn)行產(chǎn)婦的生殖道檢查和各種醫(yī)療操作；引導(dǎo)產(chǎn)婦正確呼吸和用力，幫助產(chǎn)婦順利分娩；在緊急情況下采取急救措施，確保母嬰的安全。3.產(chǎn)后護(hù)理對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行身體恢復(fù)的評(píng)估和護(hù)理，包含陰道傷口的護(hù)理和衛(wèi)生；監(jiān)測(cè)產(chǎn)婦的惡露排出、乳汁分泌和子宮恢復(fù)情況，并進(jìn)行必需的處理；為產(chǎn)婦供應(yīng)母乳喂養(yǎng)的引導(dǎo)和支持，解答相關(guān)問(wèn)題；供應(yīng)產(chǎn)后心理護(hù)理和病愈引導(dǎo)，幫助產(chǎn)婦適應(yīng)新的家庭角色；4.信息記錄和報(bào)告依照規(guī)定要求，及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄和報(bào)告婦女的生產(chǎn)過(guò)程和相關(guān)信息；建立和維護(hù)生產(chǎn)記錄和檔案，確保信息的安全和保密；參加生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)工作，供應(yīng)相關(guān)數(shù)據(jù)和報(bào)告。三、工作規(guī)范為保證助產(chǎn)士的工作質(zhì)量和安全性，助產(chǎn)士需遵守以下工作規(guī)范：1.具備專業(yè)知識(shí)和技能助產(chǎn)士須具備必需的醫(yī)學(xué)知識(shí)和助產(chǎn)技能，持有相關(guān)的執(zhí)業(yè)資格證書；需參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不絕提高自身的專業(yè)水平和技能。2.嚴(yán)格遵從操作規(guī)程助產(chǎn)士需嚴(yán)格依照相關(guān)操作規(guī)程進(jìn)行工作，確保操作規(guī)范和安全；在工作中，不得違反相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德，保持職業(yè)操守。3.樂(lè)觀自動(dòng)的溝通和協(xié)作助產(chǎn)士需要與醫(yī)生、護(hù)士、患者及其家屬等進(jìn)行樂(lè)觀自動(dòng)的溝通和協(xié)作；在工作中需敬重患者的權(quán)益和隱私，保護(hù)患者的個(gè)人信息。4.安全意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范助產(chǎn)士需具備安全意識(shí)，采取必需的風(fēng)險(xiǎn)掌控措施，確保工作環(huán)境的安全；在工作中，需注意個(gè)人衛(wèi)生和防護(hù)，防備交叉感染和其他傳染病。四、工作布置和考核助產(chǎn)士的工作由所在單位進(jìn)行合理布置，依據(jù)實(shí)際情況確定工作時(shí)間和工作崗位；助產(chǎn)士的工作績(jī)效將依據(jù)工作表現(xiàn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面進(jìn)行考核，表現(xiàn)優(yōu)秀者將獲得相應(yīng)嘉獎(jiǎng)和晉升機(jī)會(huì)。五、違紀(jì)處分對(duì)于違反本制度的行為，將依據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)處分措施，包含口頭警告、書面警告、停職等。六、制度的解釋和修訂關(guān)于本制度的解釋和修訂，由企業(yè)管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)最終解釋，并依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修訂。本規(guī)章制度自發(fā)布之日起生效，相關(guān)人員對(duì)規(guī)定必需熟識(shí)并遵守。任何未盡事宜由企業(yè)管理負(fù)責(zé)人依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行處理