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學(xué)校與食堂工作人員聘用合同協(xié)議學(xué)校與食堂工作人員聘用合同協(xié)議篇一甲方(聘用單位):乙方(被聘用職工):甲方因食堂工作需要,臨時(shí)招用工作人員。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時(shí)工,經(jīng)甲乙協(xié)商,達(dá)成如下合同:一、乙方身體條件身體健康,無(wú)疾病,并持有健康證上崗;無(wú)健康證的,須體檢后補(bǔ)辦方可上崗;具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn),能勝任分管的具體工作。二、工作任務(wù)乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有:燒水供水、洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則,接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。三、勞動(dòng)紀(jì)律乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。1、乙方必須按學(xué)校對(duì)食堂聘用工作人員規(guī)定的時(shí)間上下班,切履行請(qǐng)假制度。如因事不能趕到學(xué)校,須立即或提前告訴學(xué)校,學(xué)校可另行安排,以確保學(xué)生每頓飯按時(shí)就餐。2、乙方應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。3、工作時(shí),如果水電不通或有不安全故障,乙方要及時(shí)向甲方匯報(bào),甲方及時(shí)排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品,加工食品必須做到熟透,熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開(kāi)存放,半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開(kāi)存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物,確保飯菜質(zhì)優(yōu),味道鮮美可口。5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯,做到分開(kāi)使用,定位存放,用后洗凈消毒,保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開(kāi)、一方便”,即生熟分開(kāi)、食品與調(diào)味品分開(kāi)儲(chǔ)藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后,室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊,每天定時(shí)清洗打掃室內(nèi),確保通風(fēng)透光,空氣新鮮無(wú)異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因?qū)W校特殊工作需要,學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后,方可加班,并給與乙方適當(dāng)補(bǔ)助。2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為/月,沒(méi)特殊情況,由學(xué)??倓?wù)處按月發(fā)放。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境,甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方一定的勞動(dòng)保護(hù)用品。六、終止解釋勞動(dòng)合同條件1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,甲方可以提出解除勞動(dòng)合同:(1)試用期間被證明不符合聘用條件的;(2)非因工傷負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行安排工作的;(3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時(shí),必須立即離開(kāi)工作崗位,就醫(yī)治療,治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。(4)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;(5)因突發(fā)疾病造成自身傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù);因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù)。2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動(dòng)合同:(1)甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(2)甲方無(wú)故不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;(3)任何一方需要解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前一周書(shū)面通知另一方。七、合同合同期限合同合同期限的簽訂,原則上每學(xué)期一次。本合同自______年____月____日至______年____月____日止。合同期滿后,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,還可以續(xù)簽。本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。本合同書(shū)一式三份,乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份,另一份存檔。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):__________________年____月____日_________年____月____日學(xué)校與食堂工作人員聘用合同協(xié)議篇二甲方:__________乙方:__________為維護(hù)社會(huì)治安的穩(wěn)定和甲方學(xué)校安全,經(jīng)組織推薦以及乙方本人的申請(qǐng)要求,經(jīng)甲方面試考核合格后聘用,從事保安工作。現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議:一、期限:期限為_(kāi)_______年,自________年________月________日至________年________月________日止。試用期為_(kāi)______月。二。三。四。五、崗位:工作時(shí)間:____________甲方實(shí)行單全日制工時(shí)制度。薪資待遇:____________元/月工作職責(zé):1、確保乙方所在的學(xué)校工作人員及學(xué)生的安全。2、保安人員需持保安人員上崗資格證方能上崗上班。六、員工辭職:(1)、乙方辭職,必須提前30天填寫(xiě)《員工辭職審批表》報(bào)學(xué)校,否則以相等天數(shù)的工資作為賠償。辭職期間的病假、事假日期不計(jì)算在相應(yīng)提前的天數(shù)之內(nèi)。(2)、未經(jīng)安保公司批準(zhǔn)擅自離職的,乙方做除名處理,同時(shí)乙方將扣除________日工時(shí)后計(jì)發(fā)工資。七、雙方約定,乙方有下列情況之一的,學(xué)校有權(quán)隨時(shí)解除勞務(wù)關(guān)系:(1)、試用期內(nèi)不符合乙方用工要求的(2)、一年內(nèi)病假、事假合計(jì)超過(guò)30天的3)、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或保安規(guī)章制度的(4)、因不可預(yù)見(jiàn)的因素而導(dǎo)致本約定無(wú)法繼續(xù)履行的。(6)、乙方在錄用登記時(shí),隱藏事實(shí)、提供虛假信息或偽造證明的八、勞動(dòng)合同的終止和續(xù)訂:__________(1)、勞務(wù)合同期滿,勞務(wù)合同即告終止(2)、甲方由不可預(yù)見(jiàn)因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行,本合同即告終止(3)、勞務(wù)合同期滿前,雙方本著自愿的原則,可續(xù)訂合同。乙方需在合同期滿前________月向甲方提出續(xù)簽申請(qǐng)。九、附則:乙方在簽訂勞務(wù)合同時(shí),甲方將《員工守則》同時(shí)交于乙方簽收,乙方應(yīng)于三天內(nèi)認(rèn)真閱讀并承諾在合同期內(nèi)切實(shí)履行(同時(shí)乙方需在三天內(nèi)將《員工守
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