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珠寶行業(yè)人事合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):(填寫(xiě)甲方全稱)地址:(填寫(xiě)甲方地址)聯(lián)系電話:(填寫(xiě)甲方聯(lián)系電話)聯(lián)系人:(填寫(xiě)甲方聯(lián)系人)乙方(員工):(填寫(xiě)乙方姓名)身份證號(hào)碼:(填寫(xiě)乙方身份證號(hào)碼)住址:(填寫(xiě)乙方住址)聯(lián)系電話:(填寫(xiě)乙方聯(lián)系電話)鑒于甲方為珠寶行業(yè)企業(yè),乙方愿意加入甲方工作,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下人事合同條款:一、勞動(dòng)合同的期限1.本合同期限為(填寫(xiě)合同期限,如:一年、三年等)。2.合同期限自(填寫(xiě)起始日期)至(填寫(xiě)終止日期)。二、工作內(nèi)容1.乙方的工作崗位為(填寫(xiě)乙方崗位名稱)。2.乙方的工作地點(diǎn)為(填寫(xiě)乙方工作地點(diǎn))。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為(填寫(xiě)乙方月工資標(biāo)準(zhǔn))。2.乙方的工作獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等,按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方的工作時(shí)間,按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)保護(hù)與福利1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供福利待遇。五、合同的變更、解除和終止1.合同變更:雙方同意,可以書(shū)面形式變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。2.合同解除:a)乙方可提前三十天書(shū)面通知甲方解除本合同;b)甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反本合同或者甲方規(guī)章制度的情況下,解除本合同;c)雙方同意的其他解除情況。3.合同終止:本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等,乙方有權(quán)要求甲方支付;給乙方造成損失的,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé),甲方有權(quán)解除本合同;給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(用人單位):(填寫(xiě)甲方全稱)乙方(員工):(填寫(xiě)乙方姓名)簽訂日期:(填寫(xiě)簽訂日期)一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.勞動(dòng)合同解除/終止證明9.乙方工作業(yè)績(jī)證明10.其他與勞動(dòng)合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等,視為違約行為。2.甲方未按照合同約定提供乙方勞動(dòng)保護(hù)措施,視為違約行為。3.甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn),視為違約行為。4.甲方未按照合同約定提供福利待遇,視為違約行為。5.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé),視為違約行為。6.乙方未按照合同約定提前通知解除勞動(dòng)合同,視為違約行為。7.雙方未按照合同約定履行合同變更、解除、終止程序,視為違約行為。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方:指用人單位。3.乙方:指勞動(dòng)者。4.合同期限:勞動(dòng)合同的有效期限。5.工作崗位:乙方在甲方從事的具體工作職位。6.勞動(dòng)報(bào)酬:乙方因履行勞動(dòng)合同所得到的報(bào)酬。7.勞動(dòng)保護(hù):甲方為乙方提供的工作環(huán)境、安全設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品等。8.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。9.福利待遇:甲方為乙方提供的除工資、獎(jiǎng)金、津貼以外的其他福利。10.違約行為:違反勞動(dòng)合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求按時(shí)支付工資;如甲方仍不支付,乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.問(wèn)題:甲方未提供乙方勞動(dòng)保護(hù)措施。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施;如甲方不配合,乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問(wèn)題:甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn);如甲方不補(bǔ)繳,乙方可向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門(mén)投訴或申請(qǐng)仲裁。4.問(wèn)題:合同解除/終止后,甲方未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;如甲方不支付,乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.問(wèn)題:雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法:雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.珠寶行業(yè)人事合同適用于珠寶企業(yè)與員工之間的人事管理。

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