校園招聘簡報范文

校園招聘簡報范文第1篇校園招聘簡報范文第1篇xx縣xx人力資源公司把就業(yè)扶貧作為增加貧困人口收入的有效途徑，通過“清”底數(shù)、“強”技能、“送”崗位三大舉措，努力實現(xiàn)“登記一人、培訓(xùn)一人、就業(yè)一人”的目標(biāo)，確保貧困人口收入穩(wěn)步增長。

“清”底數(shù)，精準(zhǔn)掌握貧困人口信息。通過入戶走訪，對xx鎮(zhèn)xx村建檔立卡貧困人口逐人逐戶建立勞動力信息庫，并提供有針對性的就業(yè)服務(wù)。對有勞動力能力和就業(yè)意愿而未實現(xiàn)就業(yè)的，幫助他們聯(lián)系用工單位，提供就業(yè)信息，指導(dǎo)勞動者自主擇業(yè)；對愿意學(xué)技術(shù)的，免費提供技能培訓(xùn)，讓勞動者掌握一門謀生技能；對愿意創(chuàng)業(yè)的，免費提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)孵化，給予創(chuàng)業(yè)幫扶；對已實現(xiàn)就業(yè)的，摸清他們的就業(yè)去向，提供勞動政策法規(guī)咨詢，幫助勞動者維護自身合法權(quán)益。目前已完成對xx村111戶268名建檔立卡貧困人口的'勞動力信息錄入，并實行動態(tài)監(jiān)測。

“強”技能，精心組織就業(yè)技能培訓(xùn)。組織開展送技能培訓(xùn)進鄉(xiāng)入村活動，公司所屬xx職校利用農(nóng)閑時間，將技能培訓(xùn)送到貧困戶家門口，依托村委會議室開展就業(yè)技能和農(nóng)村種養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)，結(jié)合貧困戶實際，注重周期短、易領(lǐng)會、短平快的原則，讓貧困戶務(wù)農(nóng)和培訓(xùn)“兩不誤”、技能和收入“雙提高”。同時，在理論學(xué)習(xí)之余，組織農(nóng)村種養(yǎng)殖技術(shù)骨干深入田間地頭和貧困戶家中開展技術(shù)指導(dǎo)，現(xiàn)場講解種養(yǎng)殖技術(shù)要領(lǐng)，防病蟲害知識，幫助貧困戶發(fā)展種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)多渠道增收。培訓(xùn)期間，每天為學(xué)員發(fā)放交通和生活補貼50元，解決了學(xué)員往返費用和伙食問題，保障了培訓(xùn)的順利開展。目前已在xx村開展扶貧培訓(xùn)49人。

“送”崗位，精確發(fā)布企業(yè)用工信息。利用現(xiàn)場招聘活動、微信公眾號、宣傳資料等媒介廣泛發(fā)布各類企業(yè)用工信息，并將崗位送到貧困戶家門口。xx月xx日，由縣人社局和縣就業(yè)局主辦、xx人力公司承辦的就業(yè)扶貧專項招聘活動在xx村文化體育活動中心舉行。活動設(shè)立了就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)臺、就業(yè)政策咨詢臺和職業(yè)介紹服務(wù)臺。通過此次就業(yè)扶貧招聘活動發(fā)布企業(yè)用工信息79條，發(fā)放各類宣傳資料800余份，就業(yè)局局長張xx蒞臨現(xiàn)場指導(dǎo)，并為22名建檔立卡貧困勞動力提供了就業(yè)政策咨詢和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，就業(yè)局副局長徐xx、就業(yè)指導(dǎo)股股長張xx、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)股股長李xx為42名建檔立卡貧困勞動力提供了就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，50余家用人企業(yè)提供各類崗位121個，當(dāng)天參加招聘活動人員100余人，現(xiàn)場進行求職登記42人。同時，公司還組織人員深入貧困戶家中貼掛“就業(yè)扶貧幫扶卡”，實行就業(yè)結(jié)對幫扶，提供一對一的就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等服務(wù)。

校園招聘簡報范文第2篇為進一步做好疫情防控常態(tài)化下農(nóng)民工服務(wù)保障工作，鞏固脫貧攻堅成果，宣傳國家大政方針政策，促進農(nóng)村各類求職者科學(xué)就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。3月1日到3月15日，由西昌市人力資源和社會保障局主辦，西昌市禮州鎮(zhèn)、佑君鎮(zhèn)、高草鄉(xiāng)、大興鄉(xiāng)、太和鎮(zhèn)、黃聯(lián)鎮(zhèn)人民政府協(xié)辦的西昌市20xx年“春風(fēng)行動”大型招聘會分別在七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)陸續(xù)舉行。

此次活動著力促進農(nóng)民就業(yè)增收和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，是鞏固脫貧攻堅成果和促進鄉(xiāng)村振興的一項重要舉措。為了舉辦好此次活動，西昌市人社局深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)收集企業(yè)用工需求，動員企業(yè)為返鄉(xiāng)農(nóng)民工、貧困勞動力、“4050”人員騰崗獻崗，并通過網(wǎng)絡(luò)、微信、電視、LED顯示屏、宣傳欄等多種形式廣泛宣傳，同時從眾多招聘單位中精心篩選出具有代表性的優(yōu)質(zhì)企業(yè)參加本次招聘會，為此次活動的成功舉辦做好充分準(zhǔn)備。

活動通過舉辦招聘會、發(fā)放政策宣傳單、宣傳森林防火、開展現(xiàn)場咨詢、發(fā)布免費培訓(xùn)信息、免費職業(yè)指導(dǎo)等，共組織32家知名單位參會，提供招聘崗位8000多個，入場人數(shù)近12450余人，達成用工意向2791人次。

此次“春風(fēng)行動”圍繞“送政策、送信息、送溫暖、送技術(shù)、送服務(wù)”，采用訂單組織、送崗上門、全程指導(dǎo)、工作推薦、職業(yè)咨詢、系統(tǒng)服務(wù)等方式，不僅為用人單位和求職者搭建了供需對接平臺，而且為促進各類求職者就近就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、精準(zhǔn)輸出和自主創(chuàng)業(yè)進行了有益的嘗試，受到廣大求職者和企業(yè)的歡迎，取得了很好的社會反響。

校園招聘簡報范文第3篇近日，原戶籍是xx街道xx社區(qū)轄區(qū)的居民群眾來到社區(qū)尋求就業(yè)幫助。在了解到他的實際情況和需求后，社區(qū)工作人員首先對他進行安撫，并積極為他尋找合適的工作崗位，切實做好就業(yè)幫扶工作。

經(jīng)過多方聯(lián)系溝通，為他在工業(yè)園區(qū)一單位找到合適的崗位。

正常上班后，社區(qū)工作人員不定時電話聯(lián)系本人，詢問工作、生活情況，鼓勵他樹立信心，積極面對生活。目前，該人員情緒穩(wěn)定，工作積極，基本生活得到了保障。

江山就是人民，人民就是江山。學(xué)習(xí)黨史教育開展以來，xx街道xx社區(qū)圍繞群眾“急難愁盼”問題，開展“我為群眾辦實事”活動，切實為群眾辦實事解難題，不斷增強群眾獲得感、幸福感、安全感。

校園招聘簡報范文第4篇按照哈爾濱市人力資源與社會保障局文件通知，為區(qū)內(nèi)企業(yè)和求職人員解決招聘難和求職難，阿城區(qū)就業(yè)服務(wù)中心于3月19日上午10點整召開“就地就近就業(yè)”主題專場招聘會。

為方便區(qū)內(nèi)求職人員就地就近就業(yè)，阿城區(qū)就業(yè)服務(wù)中心建立了企業(yè)用工招聘微信群，方便招聘企業(yè)進行招聘登記，同時建立了求職人員登記微信群，方便求職人員獲取招聘信息，有效暢通溝通渠道，實現(xiàn)用工信息和求職人員“一對一”精準(zhǔn)對接。我中心工作人員不僅將招聘會鏈接發(fā)布到求職微信群，還將招聘會鏈接通過基層平臺工作人員進行微信群發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)等方式進行廣泛宣傳。

此次招聘會共發(fā)布33家用人單位提供1238個就業(yè)崗位，涉及天車工、鍍鋅工、叉車司機、廚師、人事專員、成品保管員、釀酒工人、品牌店長、剔骨工等多個行業(yè)。轉(zhuǎn)發(fā)微信群388個，服務(wù)人數(shù)42988人，參加招聘會3142人，截止市局要求報表時間上午十一點初步達成意向協(xié)議5人。

校園招聘簡報范文第5篇本次招聘共提供17個專業(yè)共計30個工作崗位。在確定招聘計劃后，人事科積極聯(lián)系信息科對我院外網(wǎng)人才招聘欄目進行改版，原來只能將招聘通知發(fā)布到滾動信息欄不容易被看到，改為在醒目位置主欄目里開辟“招聘英才”專欄，方便外界直接進入招聘專欄看到相關(guān)信息。同時積極聯(lián)系科教科、黨辦，將招聘工作通知發(fā)布到各大高校網(wǎng)站及政務(wù)公開網(wǎng)、涪風(fēng)論壇等媒介。在強化媒體宣傳的同時，還將報名時間也由原來的一周延長到兩周。本次招聘共收到10個專業(yè)計50人報名及投遞簡歷，其中臨床醫(yī)技人員24人，職能后勤窗口人員26人;本科生20人，大專25人，其他人員5人。在接受報名的過程中，還通過鼓勵應(yīng)聘人員積極與相關(guān)科室聯(lián)系，增加了應(yīng)聘者與科室之間的相互了解。

在隨后的應(yīng)聘人員考試考核工作中，在人事科的主持下，得到了醫(yī)教部、護理部、紀(jì)檢室等部門的大力支持和配合。5月21日上午8:00所有考務(wù)工作人員及應(yīng)聘參考人員準(zhǔn)時到位，8：30分筆試正式開始，10：00筆試結(jié)束之后，須參加技能考核的人員在工作人員的引領(lǐng)下到相關(guān)科室進行技能考核。在考試考核、成績匯總的過程中，紀(jì)檢人員全程監(jiān)督，確保公開公平公正。12：00人事科匯總各專業(yè)考試考核成績經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)審核并確定了進入面試人員名單。下午14:30在總務(wù)科會議室進行集中面試。面試由王曉波院長主持，在家院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)教部、護理部、人事科負責(zé)人參與。下午17:00面試結(jié)束，綜合考試考核成績及面試情況，最終確定擬招聘18人，其中臨床醫(yī)技人員11人，職能后勤窗口人員7人。本科生9人(應(yīng)屆畢業(yè)生6人);大專生8人(應(yīng)屆畢業(yè)生4人)，其他人員1人。

最后，人事科組織擬聘用人員座談，對大家加入我們醫(yī)院這個團隊，參與醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展表示歡迎，同時也交代了上崗前的各注意事項及需要辦理的手續(xù)等。要求所有人員必須參加醫(yī)院統(tǒng)一組織的體檢，體檢合格者方能簽訂聘用合同，體檢不合格者不予聘用;2014年應(yīng)屆畢業(yè)生先簽訂《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，待畢業(yè)后再回院體檢、簽訂正式聘用合同;對于有原單位的人員，必須先解除與原單位的一切勞務(wù)、人事等關(guān)系，才能與我院簽訂聘用合同。

本次招聘工作，得到了院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，醫(yī)教部、護理部、紀(jì)檢監(jiān)察室、行政辦公室等部門的積極配合，人事科精心組織、工作細致，在大家的共同努力下本次招聘工作得以順利完成，一定程度上及時有效緩解了部分人員緊缺、矛盾突出的崗位需求。

校園招聘簡報范文第6篇為進一步做好疫情防控常態(tài)化下農(nóng)民工服務(wù)保障工作，鞏固脫貧攻堅成果，促進人民群眾就業(yè)增收和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。20xx年1月19日，百合街道人社中心利用趕集日在同心社區(qū)廣場開展了20xx年就業(yè)援助招聘會，向廣大群眾宣傳了廣州軒宏人力資源有限公司、貴州山水匯晨家居藤藝有限公司和福建晉江企業(yè)等三十余家優(yōu)質(zhì)企業(yè)的招聘信息，共提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位3000余個。

本次招聘會通過集中開展就業(yè)服務(wù)活動和搭建供需對接平臺，實現(xiàn)用工單位與求職者面對面、零距離互動交流，為百合街道有就業(yè)需求的群眾提供就業(yè)崗位，受到廣大群眾和企業(yè)的歡迎，取得了很好的社會反響。

校園招聘簡報范文第7篇按照市局要求，切實幫助企業(yè)解決招工穩(wěn)工難題，促進人力資源供需匹配對接，方正縣就業(yè)服務(wù)中心于10月15日至11月15日開展金秋招聘月活動。

本次活動以“幫扶促就業(yè)，增收助振興”為主題，免費對有就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和大中專畢業(yè)生提供豐富的就業(yè)崗位，所設(shè)崗位涉及到銷售、手工藝加工、鋸片操作工、酒店服務(wù)等50余個工種?？h就業(yè)服務(wù)中心采取線上“王科長熱線”、“農(nóng)民工帶頭人”微信群等多種媒體形式廣泛宣傳，方便求職者咨詢和答疑、推薦合適的參考崗位，還提供了后期的技能培訓(xùn)、權(quán)益維護等“一條龍”服務(wù)。線下采取攜帶政策宣傳資料深入村屯中積極宣傳、溝通并了解其困難、就業(yè)意愿，活動中通過印發(fā)宣傳頁、指導(dǎo)手冊、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策手冊等宣傳資料，多渠道、多形式、多維度廣泛宣傳就業(yè)服務(wù)活動情況并引導(dǎo)農(nóng)村勞動力和建檔立卡脫貧戶積極參與。

此次“金秋招聘月”活動為用人單位和求職者搭建了面對面、零距離的對接平臺，發(fā)放各類宣傳資料1500余份，成功實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)近百人，不僅滿足了企業(yè)的招聘需求，也為我縣提升就業(yè)、助力就業(yè)、轉(zhuǎn)移就業(yè)、持續(xù)增收發(fā)揮了重要的作用。

校園招聘簡報范文第8篇穩(wěn)就業(yè)是“六穩(wěn)”和“六?！敝?，是經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧的穩(wěn)定器、壓艙石。為更好的服務(wù)黟縣企業(yè)用工需求，幫助農(nóng)村勞動者、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、退役軍人、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等各類群體求職就業(yè)，按照省市常態(tài)化推進“2+N”招聘活動部署安排，結(jié)合黟縣服務(wù)企業(yè)招工工作實際和各類求職人員需求，黟縣人社局決定自3月9日起，由黟縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)一站式服務(wù)中心有序承辦開展黟縣人社局大院（碧陽鎮(zhèn)漁亭路8號）內(nèi)的每周三現(xiàn)場公益性招聘會。而今日，首場周三現(xiàn)場招聘會如約而至。

據(jù)悉，在本場招聘會正式舉辦之前，黟縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)一站式服務(wù)中心就通過微信、電話、QQ等各種方式聯(lián)系全縣缺工企業(yè)，誠邀他們參加本周三現(xiàn)場招聘會。在人社局現(xiàn)場辦事人員流動量大的特點加持下，通過現(xiàn)場點對點的推介活動，面對面的溝通交流，實現(xiàn)企業(yè)與求職者的“牽手成功”。

此外，也鼓勵各企業(yè)在公共招聘網(wǎng)上進行線上展位預(yù)定，摸清企業(yè)用工需求的及時變動情況，在抖音平臺、微信公眾號以及公招網(wǎng)這“三駕馬車”的并行下打響招聘會預(yù)熱的信號槍。

據(jù)統(tǒng)計，本次的招聘會有鑫創(chuàng)光電、弘華針紡、華達門窗、桃花源酒業(yè)等11家企業(yè)赴人社局招聘，提供崗位人數(shù)400余人，進場人數(shù)過百，初步達成就業(yè)意向率近20%。

校園招聘簡報范文第9篇20xx年顧美路街道“春風(fēng)行動”招聘會于3月15日下午1:30在龍明路1300號顧美生活廣場隆重舉行。本次招聘會以“促進就業(yè)轉(zhuǎn)移、支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、助力增收脫貧”為主題，在區(qū)、街道、中心領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心支持下，全面實行市級管理!

該部今年“春風(fēng)行動”的實施計劃。本次招聘會共邀請了光明乳業(yè)有限公司、上海德眾勞務(wù)派遣有限公司、上海鴻泰金融外包服務(wù)有限公司、上海來伊芬食品連鎖有限公司、上海安全護航有限公司、上海帝辛電子通信技術(shù)有限公司、上海偉峰資產(chǎn)管理(集團)有限公司、上海公智通信信息技術(shù)發(fā)展有限公司等43家企業(yè)參加。

提供平面設(shè)計師、技術(shù)工程師、媒體運營、美術(shù)老師、前臺、財務(wù)、網(wǎng)絡(luò)維護、金庫管理、銷售、客服、水電維護等200多個崗位供求職者選擇。市路街道黨工委書記張、閔行區(qū)人力資源和社會保障局副局長、市路街道辦事處副主任許、閔行區(qū)就業(yè)促進中心主任等領(lǐng)導(dǎo)也來到現(xiàn)場指導(dǎo)工作。

招聘會共設(shè)置職業(yè)指導(dǎo)、勞動監(jiān)察、工會、殘聯(lián)、法律咨詢、司法、社會保險、居住證等8個政策咨詢席位，在活動現(xiàn)場為求職者和社區(qū)居民提供政策維權(quán)和職業(yè)指導(dǎo)。居住證辦理指南等相關(guān)政策咨詢服務(wù)；活動吸引群眾500余人，初步訪談230余人，企業(yè)聘請120余人，發(fā)放宣傳咨詢資料580余份，居民咨詢150余人。

顧美路街道長期致力于發(fā)揮公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的平臺作用和資源整合優(yōu)勢，緩解招聘困難，促進就業(yè)，穩(wěn)定勞動關(guān)系，支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，助力增收脫貧，為求職者提供溫暖。“快樂上?！?，我們繼續(xù)努力！“春風(fēng)行動”，讓我們再接再厲！

校園招聘簡報范文第10篇10月11日下午，媒體與設(shè)計學(xué)院在B407舉行畢業(yè)生就業(yè)動員大會，學(xué)生工作辦公室主任、就業(yè)工作負責(zé)人李永久，輔導(dǎo)員李xx以及20xx屆全體畢業(yè)生參加了會議。

李永久為大家解讀了20畢業(yè)生就業(yè)政策，分析了今年的就業(yè)形勢，具體介紹了有關(guān)的就業(yè)流程和手續(xù)的辦理。同時，她重點介紹了簡歷制作和修改的注意事項。她表示，簡歷是求職過程中的重要名片，作為媒設(shè)學(xué)子要善于利用好簡歷展現(xiàn)自身的優(yōu)勢和特長。李老師的講解內(nèi)容充實，風(fēng)趣幽默，吸引了在座同學(xué)們的目光。交流環(huán)節(jié)中，李老師回答了同學(xué)們關(guān)心的問題，向他們提出建議，并預(yù)祝同學(xué)們求職順利，找到稱心如意的工作。會后，同學(xué)們紛紛表示，通過此次就業(yè)大會，進一步明晰了未來擇業(yè)、就業(yè)的方向，受益匪淺。

學(xué)院歷來高度重視畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作，今年還首次在各班設(shè)立就業(yè)聯(lián)系人，負責(zé)就業(yè)信息的推送、就業(yè)去向的。跟蹤和有關(guān)就業(yè)流程的咨詢服務(wù)等。同時，學(xué)院也將繼續(xù)通過新媒體平臺、郵件等途徑向畢業(yè)生推送招聘信息，為其提供更多的就業(yè)服務(wù)。

校園招聘簡報范文第11篇為深入貫徹落實_、_關(guān)于穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)決策部署，德昌縣人社部門在全力以赴抓好疫情防控的同時，堅持把穩(wěn)就業(yè)擺在更加突出的位置，主動擔(dān)當(dāng)，積極作為，緊緊圍繞助力經(jīng)濟增長擴大就業(yè)、支持企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定就業(yè)、優(yōu)化培訓(xùn)服務(wù)促進就業(yè)，綜合施策、協(xié)同發(fā)力，以更加精準(zhǔn)的政策措施、更加有力的工作舉措，降低疫情對就業(yè)的影響，努力確保德昌就業(yè)局勢總體穩(wěn)定。

12月13日-19日，由德昌縣人力資源和社會保障局主辦，德昌縣就業(yè)服務(wù)管理局承辦，“就業(yè)幫扶，真情相助”德昌縣20xx年“就業(yè)援助月”專場網(wǎng)絡(luò)招聘會在涼山求職網(wǎng)上順利舉辦。

年底“用工荒”、“就業(yè)難”的問題越加突出，為了更好的有效助力企業(yè)解決用工需求，幫助求職者廣泛、精準(zhǔn)的獲得企業(yè)招聘信息，此次招聘會將就業(yè)活動延伸到網(wǎng)絡(luò)，通過涼山求職網(wǎng)搭建“互通橋梁”，并利用線上平臺進行多渠道的宣傳。

據(jù)統(tǒng)計此次網(wǎng)絡(luò)招聘會：參會企業(yè)53家、提供4071個職位，參會求職者459人，達成意向215人，總訪問量達1002人次。直播帶崗時長1小時49分，觀看人數(shù)542人，點贊量達：。

本次網(wǎng)絡(luò)招聘會，開通專門線上對接端口，客服人員在線引導(dǎo)求職者完善信息并投遞簡歷，招聘會期間配備有專職人員，每天統(tǒng)計企業(yè)收到簡歷信息，發(fā)送到相關(guān)負責(zé)人處，提醒查看和回復(fù)，真正做到企業(yè)和求職者線上即時交流。

基于德昌縣以往就業(yè)活動的經(jīng)驗，此次招聘會沿用往次招聘會備受好評的直播帶崗，邀請資深HR張玲老師進入直播間，為優(yōu)質(zhì)企業(yè)進行推薦，對企業(yè)情況、崗位任職條件、薪資福利等進行多維度的分析，并根據(jù)招聘崗位要求制定一份讓HR眼前一亮的簡歷。期間，西昌學(xué)院副教授蔣春雷老師針對求職者的就業(yè)疑問進行解答，引導(dǎo)求職者樹立正確的就業(yè)觀念，明確自身發(fā)展方向，激發(fā)求職者生涯規(guī)劃意識。

此次網(wǎng)絡(luò)招聘會是德昌縣今年最后一場就業(yè)活動，從最開始的線下招聘會，到后來線下線上同步開展、攀枝花-德昌縣就業(yè)協(xié)作等，德昌縣人社局不斷探索新方法、新形式、新渠道、多措并舉提高用人單位與求職者對接效率，盡量讓就業(yè)變的簡便和高效。

校園招聘簡報范文第12篇為促進高校畢業(yè)生落實就業(yè)，助力企業(yè)人才招聘工作，潁州區(qū)人社局于7月9日在潁州萬達廣場舉辦潁州區(qū)2022年高校畢業(yè)生專場招聘會。

本次招聘會參會企業(yè)66家，提供就業(yè)崗位3570余個，涉及智能制造行業(yè)、商業(yè)管理行業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)、電子商務(wù)行業(yè)、酒店餐飲、商貿(mào)商超、生產(chǎn)制造等行業(yè)。此次招聘會共計103人與用人單位達成初步就業(yè)意向。

今后，我局將持續(xù)開展線上線下各類招聘會，為企業(yè)和求職者搭建招聘求職雙向互動平臺。同時，會繼續(xù)跟蹤了解招聘會結(jié)束后求職者入職情況，并為有求職需要的人推薦合適崗位。進一步提高人社服務(wù)水平，提高群眾滿意度和幸福感。

校園招聘簡報范文第13篇9月23日，國務(wù)學(xué)院在徐匯校區(qū)機械樓217會議室召開xx屆畢業(yè)生就業(yè)動員大會。學(xué)院黨委副書記謝瑋、學(xué)生就業(yè)負責(zé)人李錦紅出席了動員會，xx屆本碩博近70余名畢業(yè)生參加會議。

李錦紅從“歷年就業(yè)去向”、“今年就業(yè)形勢”和“就業(yè)流程、手續(xù)”三大主題展開，有針對性地深度剖析了近兩年來學(xué)院畢業(yè)生的就業(yè)去向、行業(yè)分布以及地域分布等情況，為畢業(yè)生了解本專業(yè)學(xué)生就業(yè)去向、就業(yè)流程、確定個人求職目標(biāo)奠定了基礎(chǔ)。李錦紅專門對選調(diào)生政策進行了詳細的介紹，鼓勵有志于去基層的同學(xué)扎根基層，服務(wù)國家，成長自我。近三年來，國務(wù)學(xué)院越來越多的畢業(yè)生選擇到基層公共部門工作，在人數(shù)和比例上都有明顯的提高，學(xué)院希望畢業(yè)生們了解基層實際情況，做出更加理性的職業(yè)選擇。

謝瑋為畢業(yè)生們送上就業(yè)小貼士，建議大家“精心準(zhǔn)備求職簡歷，打有準(zhǔn)備的仗”，“積極參加宣講會，現(xiàn)場了解求職企業(yè)”，“適當(dāng)擴大求職范圍，注重自身道德和誠信”以及“建立和維護自己的求職網(wǎng)絡(luò)和咨詢對象”。最后鼓勵大家積極就業(yè)，樹立良好的就業(yè)心態(tài)。

應(yīng)屆畢業(yè)生們普遍表示受益頗多，對今后擇業(yè)、就業(yè)都有很大啟發(fā)。此次動員大會在思想上、行動上，拉開了國務(wù)學(xué)院xx屆畢業(yè)研究生的就業(yè)工作序幕。

校園招聘簡報范文第14篇2月23日上午，太和縣人社局在細陽廣場如期舉辦“周三就業(yè)招聘日”招聘會。

為切實幫助企業(yè)解決節(jié)后用工短缺難題，深入做好企業(yè)招聘服務(wù)工作，招聘會面向縣域企業(yè)不限數(shù)量，最大限度滿足企業(yè)招工需求。本次招聘會共吸引39家企業(yè)參加，涵蓋商業(yè)服務(wù)、生物醫(yī)藥、建筑建材、信息科技、服裝發(fā)飾、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、家政物業(yè)10多個行業(yè)，提供近千個就業(yè)崗位。各企業(yè)招聘負責(zé)人積極主動與求職者溝通交流，力爭引起求職者關(guān)注，餓了么、美團等現(xiàn)代快遞物流企業(yè)組織招聘負責(zé)人統(tǒng)一著裝，攜帶播放器，制作醒目的展板、彩頁，遇人就問情況、發(fā)彩頁，12人在現(xiàn)場進行了登記；雨水節(jié)氣已過，天氣轉(zhuǎn)暖，陽光普照，招聘會現(xiàn)場擠滿了求職者和觀望的群眾,他們駐足瀏覽企業(yè)招聘信息，咨詢工作待遇、用工時間、休息權(quán)宜等相關(guān)問題，20人與企業(yè)達成初步就業(yè)意向；會場設(shè)置政策咨詢服務(wù)臺，發(fā)放企業(yè)用工信息手冊、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳冊，為43名求職者進行了登記，并做好與企業(yè)后續(xù)對接工作。

校園招聘簡報范文第15篇為進一步推動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，促進有就業(yè)意愿的大學(xué)畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、農(nóng)村勞動力和脫貧人口等重點人群實現(xiàn)就業(yè)，保障支持企業(yè)用工需求。11日五指山市人力資源和社會保障局、五指山市就業(yè)服務(wù)中心，在毛陽鎮(zhèn)舉辦主題為_春風(fēng)送崗位就業(yè)暖在五指山_公益性招聘會。

活動現(xiàn)場求職者熱情高