2024月湖區(qū)人力資源數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)

2024月湖區(qū)人力資源數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)合同編號：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專注于人力資源服務(wù)的公司，乙方為一家致力于數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的企業(yè)，雙方為了共同發(fā)展，實現(xiàn)互利共贏，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合作內(nèi)容1.1甲方同意向乙方提供人力資源服務(wù)，包括招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等服務(wù)。1.2乙方同意將自身數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù)委托給甲方進(jìn)行人力資源管理。二、合作期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2除非一方提前終止本合同，否則雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。三、服務(wù)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方提供的服務(wù)需求，制定詳細(xì)的服務(wù)方案，并據(jù)此向乙方收取服務(wù)費(fèi)用。3.2乙方應(yīng)按照甲方提供的服務(wù)方案支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)雙方另行商定。四、保密條款4.1雙方在合作過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合作期限終止之日起____年。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。5.2若一方提前終止本合同，需提前____天通知對方，并支付給對方因此造成的損失。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。七、其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行商定，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方公司章程2.乙方公司章程3.雙方公司財務(wù)報表4.雙方公司業(yè)務(wù)描述5.甲方人力資源服務(wù)方案6.乙方數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展計劃7.服務(wù)費(fèi)用支付憑證8.保密協(xié)議9.違約金計算公式10.損失賠償計算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供人力資源服務(wù)2.乙方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用3.雙方未按照約定履行保密義務(wù)4.提前終止合同未按照約定通知對方5.未按照約定支付違約金或賠償損失三、法律名詞及解釋：1.人力資源服務(wù)：指甲方為乙方提供的人才招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等服務(wù)。2.數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)：指乙方從事的與數(shù)字技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等相關(guān)的事業(yè)。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。4.違約金：指一方違反合同約定，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜倪`約補(bǔ)償。5.損失賠償：指一方違反合同約定，導(dǎo)致對方遭受經(jīng)濟(jì)損失，按照實際損失向?qū)Ψ街Ц兜馁r償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按照約定提供人力資源服務(wù)：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求甲方按照約定履行合同義務(wù)。如甲方仍不履行，乙方可以依法解除合同，并要求甲方支付違約金及賠償損失。2.乙方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，要求乙方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。如乙方仍不支付，甲方可以依法解除合同，并要求乙方支付違約金及賠償損失。3.雙方未按照約定履行保密義務(wù)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此造成的損失。4.提前終止合同未按照約定通知對方：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此造成的損失。5.未按照約定支付違約金或賠償損失：違約方應(yīng)按照實際損失向守約方支付賠償，并承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供人力資源服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等。2.乙方將自身數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù)委托給甲方進(jìn)行人力資源管理。3.雙方在合作