石油團委工作總結范文

石油團委工作總結范文第一篇石油團委工作總結范文第一篇一年的時間就要過去了，回顧一年的所有工作令人欣慰，在石油公司的領導的同事的幫助下，圓滿順利地完成了一年來的工作任務。

在企業(yè)不斷改革的推動下，我認識到不被淘汰就要不斷學習，更新理念，提高自我的素質和業(yè)務水平，以適應新的形勢的需要。

現就個人一年來的工作情況做以下總結：

今年我主要以出海井口作業(yè)服務為主兼車間的bop保養(yǎng)維護，出海工作有bz25－1a平臺，e平臺和nb35－2a及b平臺的井口安裝，完井作業(yè)。錦洲202的調整井，共出海200多天，今年我還參加了nb35－2b平臺的修船，主要是儲能器組的管線穿倉、調試、阻流管匯連接調試，經過此次的學習我對平臺的儲能器有了一定的了解，今后自己可以在海上獨立作業(yè)，并且每次都能夠圓滿的完成海上作業(yè)任務，并得到了甲方的認可與肯定。

在車間主要的工作是球閥、單、雙閘bop、環(huán)形bop的保養(yǎng)維護但目前學習需要的技術還有很多，今后還要好好地向車間內的師傅們請教、學習，爭取早日掌握各項技能。

本人今年做到不遲到、不早退，遵守國家法規(guī)與公司的勞動紀律，在安全方面做到了工作就要穿戴好勞動保護用品，做好了安全生產，文明作業(yè)。

在全年的工作中，有成績也有不足，在今后專業(yè)上還要為斷刻苦鉆研，新技術，熟工藝、認真做好自己的本職工作，嚴格要求自己?？偠灾?，在這一年時使我掌握了的職業(yè)技術，以及將它們靈活運用于實際的工作中。認真學習公司文件，以qhse為目標，把本職工作做到更精更細，為我們的安全生產也貢獻一份力量。

石油團委工作總結范文第二篇原油工作總結

化驗原油工作總結

在過去的一年里，我在領導、同事們的支持和幫助下，用自己所學知識，在自己的工作崗位上，盡職盡責，較好的完成了各項工作任務。為公司做出了應有的貢獻。同時，身為一名化驗員我也在從思想到行動，從理論到實踐，進一步學習，提高自己的工作水平。現將本人本年度工作總結如下：

一、努力學習，完善自我：

隨著公司的發(fā)展，實驗室儀器的增加。為了更好的完成工作，在之前的工作基礎之上，又學習了水中油含量、柴油烴類組成(稀釋法)、hcl的測定等新的實驗方法，并且熟練掌握，較好的完成了相關的工作任務。其次在工作中也經常遇到一些新的問題，通過和領導、同事們的商討研究最終解決。同時也對相關工作有了進一步的認識。

二、工作內容與體會：

我的工作主要是配合研發(fā)一部的其它幾個崗位做相應的分析。，配合重整催化劑評定崗位生成油的折光率和烴類組成分析;第二，配合抽提組的芳烴抽提的柴油做烴類組成分析;第三，配合代研究做的裂解油的黏度，酸值及色度等分析;第四，負責研發(fā)一部水樣的水中油含量、水垢等相關分析;另外在原油評價中負責酸值、蠟含量、硫醇硫、色度、冷慮點、黏度及逆流黏度等相關分析;參加hr-05b300溶劑

生產負責取樣及黏度分析共二十一天;其次就是一些儲存油樣的色度分析及其它的一些實驗分析;另外我還積極配合其他同事完成了一些工作任務。

一年中，在領導和同事們的悉心關懷和指導下：我共完成色度數據500多個;折光率數據150個;黏度數據88個;逆流黏度數據140個;水中油數據245個;熒光族組數據193個;柴油族組成數據115個;酸值數據30多個;蠟含量數據11個;密度數據16個;冷慮點數據5個;溴價溴指數數據18個。

化驗工作精細瑣碎，而且由于我們主要是搞研發(fā)，所以不像煉油廠的化驗工作很有規(guī)律性。我們會經常遇到不同的新問題。所以為了搞好工作，我不怕麻煩，細心觀察實驗現象，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，認真學習相關業(yè)務知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

在實驗室工作安全意識和環(huán)保意識相當重要。所以我工作投入，能夠正確認真對待每一項工作，熟記各項安全措施，遇事不能慌。環(huán)保也是相當重要，做到每種化學試劑和需要處理的油樣，集中分類處理，不隨意亂倒。這些對環(huán)境都很有影響。在刷洗瓶子時，不隨便倒沾有油的污水。同時注意到實驗室的通風和各種化學試劑及油樣的擺放問題。

三、工作態(tài)度與勤奮敬業(yè)：

我熱愛自己的本職工作，正確認真對待每一項工作，在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時完成各

項工作。熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。在作風上，能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。積極參加公司組織的各項活動，如春游，秋季五項全能體育比賽等。

總結這一年來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如很多實驗只是停留在簡單的操作而忽視了工作原理;實驗過程中由于自己的粗心導致實驗儀器損壞或實驗結果誤差較大等。還有個別實驗做得不夠熟練，不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。通過這段時間的工作實踐，讓我懂得從事實驗分析工作一定要細心，不能放過一個疑點，有問題多請示，多匯報。

在今后的時間里，我將認真遵守各項考勤制度，努力學習有關石油化工的各項實驗分析方法及石油化工知識，爭取成為一名更為優(yōu)秀的全方面的實驗分析化驗員，為公司的發(fā)展獻出自己的一份力量。

中石油技術人員半年個人工作總結

20XX年上半年的各項工作開展中中，自己以黨員身份嚴格要求自己，在思想上認真學習黨的十八大精神，在工作上任勞任怨，勤勤懇懇，積極向師傅和各位同事學習，較好的完成了領導和各部門安排的任務，現具體總結匯報如下：

1、思想方面，認真學習并深入體會十八大精神和黨的基本知識，同時認真學習近期黨的各項重要文件，并把它作為思想的綱領，行動的指南；積極參加中心黨支部組織的各種政治學習及教育活動，明白自己所肩負的責任；在工作中起到模范帶頭作用，力爭做廣大職工的表率，不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

2、在工作中，20XX年是我在技術部的第二個工作年頭，在工藝組的這一年的時間里，技術部的領導給予了充分的關懷，工藝組的師傅和同事給我工作方面進行了指導，使我能夠盡快的融入工作之中，對稠油工藝有了一定的認識，師傅和同事們對我出的設計、所做的總結材料進行詳盡的指導，對施工曲線進行講解，收獲頗多，生活方面給予了很多關心和幫助，感謝工藝組的各位師傅和同事們。

3、對勝科管理區(qū)的稠油蒸汽吞吐、調剖、防砂、壓裂、酸化等相關工藝進行研究攻關及配套工作，及時跟蹤措施井效果，對措施效果差的井及時進行效果分析，提出下步意見；在這一年中完成工藝設計500余份，完成多項總結材料；對勝科管理區(qū)的各項工藝技術有了一定的了解，對區(qū)塊情況有了大致的掌握。

3、積極參加各類技術性的活動與比賽，提升自己的實際工作能力，參加局青年科技人員拉力賽并成功入圍決賽，在20XX年石油開發(fā)中心春季勘探開發(fā)技術座談會上，撰寫

的論文《注采一體化工藝在特超稠油區(qū)塊的應用分析與評價》獲得三等獎；在20XX年石油開發(fā)中心qc優(yōu)秀成果比賽中，撰寫的《提高稠油熱采井防砂有效率》獲優(yōu)秀成果二等獎。

4、不斷提高對稠油防砂、調剖、機采等工藝的認識，堅持在重點施工進行跟井，掌握手資料；始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。

5、在不斷學習專業(yè)知識的同時，積極發(fā)展自己的愛好特長，積極參加團委組織的各項中心文體活動，并榮獲石油開發(fā)中心優(yōu)秀共青團員；在作風上，我時刻以黨員標準要求自己，遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統，時刻牢記黨員的責任和義務，嚴格要求自己。

6、堅持正確的人生觀、價值觀，同時加強相關理論學習，堅定自己的信念，自潔自律，清白做人，廉潔做事。

隨著百萬噸中心建設的步伐一步一步推進，我深知今后的工作將更加繁重，要求也會更高，同時自己工作時間短、經驗不足，要學習和掌握的東西很多，為此，我將更加勤奮的工作，向技術部和工藝室的領導、師傅和各位同事多學習多請教，并且不斷學習擴充自己的知識面，努力提高自己的各種工作技能，為中心的發(fā)展貢獻自己的力量！20XX年上半年石油系統鉆進工作個人總結

一、工作簡介

20XX年年初，開鉆在ccdc-16隊擔任鉆井工程師以111天建井周期完成完成了土庫曼斯坦阿姆河右岸項目歷史上口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜°水平位移米填補了土庫曼斯坦沒有水平井的空白；接著調至ccdc-15隊擔任平臺副經理兼鉆井工程師完成了土庫曼斯坦口大斜度井sam36-1d井該井吸取了sam35-1h井施工過程中的經驗和不足完善了技術措施以106天安全快速優(yōu)質的完成了該井3028米的井尺最大井斜°水平位移米；然后借調到ccdc-12隊參了土庫曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三開增斜段尋找b點的復雜施工，該井三開施工中井下出現脫壓憋泵增斜率不夠等復雜情況我迅速結合井下情況組織開會重新修改制定應對和處理復雜的技術措施并上報，在時間消除了井下復雜情況重新修復了井眼滿足了水平井鉆井的要求，該井水平位移長達米是一口難度很大的水平井。水平井施工結束后我回到ccdc-15隊開始承鉆met23井，該井是直井設計2760米，我回到隊上后做了分段的技術措施并且多次召開技術會議，認真的落實技術措施。最終met23井以42天18小時的好成績完成了2900米的井尺，該井最大井斜°井身質量100%固井質量100%安全快速優(yōu)質的完成了該井的全井施工作業(yè)，刷新了土庫曼斯坦最短鉆完一口3000米左右天然氣井的新紀錄，為土庫

曼項目下一步提速施工奠定了基礎。

二、安全管理

安全是保證生產的前提條件，我們從事的石油鉆井又是高風險的戶外行業(yè)。危險和隱患隨時都有可能出現發(fā)生，為了降低安全風險、提高安全意識，我們必須從細節(jié)入手，通過設備的整改，環(huán)境的改變，屬地化的推行，我們改變員工的工作環(huán)境，使每位員工都能在安全的工作環(huán)境里面安全的工作；通過職工培訓，九項文件的學習，杜邦公司九項體系化推進，我們的員工從思想上改變了自己以前很多不安全行為和習慣性違章，使操作正規(guī)化，安全化，大大降低了隱患的發(fā)生杜絕了事故；通過每周的安全例會，每月的安全總結我們大力推行‘反違章樹規(guī)范’的小型安全競賽活動，大大鼓舞了員工的積極性，提高了職工的整體素質為安全營造了和諧發(fā)展的有效空間，使我們的安全工作走向了良性循環(huán)。

三、技術管理

技術是生產的推動力，只有不斷的完善技術管理，創(chuàng)新技術，發(fā)展技術，科學的運用技術于實踐才能優(yōu)質高效低耗的完成每口井的施工任務，在土庫曼斯坦的三口定向井水平井施工過程中我們堅持每天下午4點開一次技術交流會，總結前一天施工過程中的不足和下一步施工中需要注意的事項，特別是sam35-1h井的施工過程中，由于該井是土庫曼斯坦的口水平井，沒有可參考的施工經驗，我們只能結合國

內水平井施工和塔指鉆遇巖膏層施工的成功經驗，再不斷的嘗試和摸索過程中我們和各專業(yè)公司緊密配合最終以111天完成sam35-1h井的全井施工任務，填補了土庫曼斯坦沒有水平井的空白。隨后承鉆的sam36-1d井我們就成功的借鑒了san35-1h井的施工經驗特別是在滑動導向鉆進方面運用的比較成熟井眼軌跡控制的非常好得到了甲方和分公司領導的高度好評。sam3-1h井的施工過程中就遇到了前兩口井從未遇到的問題在三開尋找b點的時候出現了井下復雜，我們根據現場情況重新制定了相應的技術措施，破壞了井下出現的小臺階和砂床以及修復了欠井斜井段，使施工中的各項指標均達到了水平井施工的要求，克服了地質原因、工具原因、泥漿原因等多方面的外來不利因素，最終再我們和各專業(yè)公司的不懈努力下完成了這口特殊的水平井。水平井施工結束后我認真總結了施工過程中的優(yōu)缺點，匯編出了土庫曼斯坦薩曼杰佩區(qū)塊定向井水平井施工技術報告，并在met23井的施工過程中將鉆遇巖膏層技術措施運用于實踐，該井最終僅僅用了42天就鉆完了2900米進尺，又一次刷新了土庫曼斯坦的鉆進新指標。

四、職工培訓

人是生產力，只有不斷提高人的素質技能才能更好的完成生產任務，每一次取得的成績都和我們辛勤的培訓是分不開的，在土庫曼工作的這一年我深深的體會到了這一點，我

們面對的不僅僅是中國員工還有大部分是當地員工，當地石油工業(yè)發(fā)展很慢大部分工人都是放下羊鞭參加工作的，由于語言的不通給我們的工作帶來了很多的困難。但是我們還是客服了困難走出了困境，首先在每次開鉆前組織全隊中土方員工通過翻譯進行技術交底，讓每個員工都熟知本井的施工難點和施工工藝流程。然后針對特殊工況進行細化交底，利用班前會對本班工作再次進行分段細化和風險評估。利用班中“傳、幫、帶”的模式通過翻譯，隨時糾正整改，不斷的提高土方員工的職業(yè)技能。利用班后會進行系統的總結，點評，進一步鞏固了土方員工的技能。形成了我隊獨特的“三交、一傳、一總結”的培訓模式。時間如流水般飛逝而去，通過一年豐富多彩的培訓，在我們這里現在到處洋溢著喜慶，處處都體現出中土關系的和諧，誠實虛心的土方員工在不斷的學習中工作，在工作中學習，逐步提高業(yè)務水平，打造出了鐵的隊伍鋼的班子。中國人學俄語，土國人學漢語。通過語言的學習拉近來中土關系的融洽，我們還積極配合分公司培訓中心的培訓工作，將我隊優(yōu)秀員工報送培訓中心集中系統的培訓，全年共報送土籍員工4名都以優(yōu)異的成績畢業(yè)反隊，現在已經是我隊生產班的骨干了。中國人的培訓也不容忽視，針對整合重組的新場面人員的年輕化和大學生的加入，我專門制定一套針對法培訓材料，就近取材從身邊發(fā)生的小事情講起，新分來的鉆工對三高氣田不了解，我隊就

在三開前專門開設了硫化氫防護知識問答講座，大家再一起以溝通的形式各抒己見幫促提高，新分來的大學生對工藝流程不懂，我們便專門在各種施工前也搞一次座談，在融洽的學習氛圍里面新分來的大學生逐步成長，現在已經能夠獨立完成鉆井助理工程師的基本工作了。利用茶余飯后閑談交流也是我們隊職工培訓的一個亮點，我們專門在餐廳墻壁上粘貼一些生產知識問答，在吃飯的時候只要有一個人發(fā)問，大家就開始討論，在討論中大家互相進取，不斷提高。

石油團委工作總結范文第三篇1、變電運行工作是一項責任很強的工作，也是技術性很強的工作，決不是一般人認為的僅僅按章辦事，更不是什么都懂、什么都都不懂的萬金油，今后電力改革的趨勢要求值班人員以設備主人的身份出現，對運行人員的要求更加高，需要運行人員有獨立的判斷處理能力。成為一名新時期要求的合格運行人員我還需要走很長的一段路，在這條路上我將以更高的標準要求自己，將安全穩(wěn)定運行落實到實處，在班組中做好技術帶頭、管理帶頭，真正做到設備主人。（使用熱度：9984人次）

2、加強自身建設，做到廉潔自律。時刻牢記自己是一個xxx員，要拒腐蝕、永不沾，牢記黨的宗旨，認真遵守黨的廉政建設規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。（使用熱度：9980人次）

3、活動、三對照，三檢查活動、強雙基、查隱患、抓落實、保平安百日安全無事故競賽活動和專業(yè)工器具檢查、安全用電專項檢查、冬、夏季四防檢查等活動。通過四次集中行動，總計排查治理各類隱患559項，提高了現場本質安全化水平。（使用熱度：9910人次）

4、狠抓能源控制，降低了能源消耗。能源在鉆井成本中占有很大比例，我們實行了隊長、書記全過程負責制，沒有特殊原因柴油超支，扣罰每人1000.元，并把降低能源消耗作為成本管理的重點。在鉆井過程中，根據功率的使用情況，盡可能不用四檔運行鉆機，因為（使用熱度：9768人次）

5、隨著百萬噸中心建設的步伐一步一步推進，我深知今后的工作將更加繁重，要求也會更高，同時自己工作時間短、經驗不足，要學習和掌握的東西很多，為此，我將更加勤奮的工作，向技術部和工藝室的領導、師傅和各位同事多學習多請教，并且不斷學習擴充自己的知識面，努力提高自己的各種工作技能，為中心的發(fā)展貢獻自己的力量（使用熱度：9580人次）

6、通過一學期的努力實踐，取得豐碩的成果，也帶給我們深刻的啟示，少先隊工作只有圍繞學校的中心，聯系本校實際才有生命力，只有堅持與中隊輔導員密切合作，只有得到校委會的大力支持才有推動力，只有以活動為龍頭，牽動德育靈魂工程的實施，才能推進工作穩(wěn)步發(fā)展。同時，我們也明白少先隊工作任重而道遠，還有很多工作要做，比如學生的思想道德品質不高，學生的良好行為習慣欠缺，少先隊教育活動陣地缺乏，以后工作中，我們將總結經驗，找出不足，再接再厲，開拓創(chuàng)新，加強少先隊基礎建設力度，加強少先隊理論研究力度，推動我校德育系統教育工程，為我校少先隊工作的發(fā)展做出更大的貢獻。（使用熱度：8488人次）

7、2014年全國質量月雖然結束了，但搞好質量工作是企業(yè)永恒的主題。質量工作任重而道遠，石油企業(yè)通過質量月活動，取得了顯著成效，同時也顯示出質量工作的不足之處，需要石油企業(yè)廣大干部、職工繼續(xù)努力，以質量求生存，以質量求發(fā)展，不斷追求卓越。（使用熱度：8384人次）

8、在這兩個月里，我對衡陽華菱石油管1＃熱處理線和相關工作，從略知一二到基本熟悉，算是一個小小的進步和成功，而取得這個成績的時候，我要真心感謝中冶賽迪給我職業(yè)生涯中的第一個機會，前劉洪敏部長和田小果老師的知遇之恩，李平部長對我職業(yè)規(guī)劃的指導，甘捷部長的中肯提點，楊主工、趙主工、茍主工交給我有挑戰(zhàn)性的任務，劉建、洪凡富在工藝以及編程技術方面的幫助?。ㄊ褂脽岫龋?312人次）

9、隨著百萬噸中心建設的步伐一步一步推進，我深知今后的工作將更加繁重，要求也會更高，同時自己工作時間短、經驗不足，要學習和掌握的東西很多，為此，我將更加勤奮的工作，向技術部和工藝室的領導、師傅和各位同事多學習多請教，并且不斷學習擴充自己的知識面，努力提高自己的各種工作技能，為中心的發(fā)展貢獻自己的力量（使用熱度：7880人次）

石油團委工作總結范文第四篇敬的x站長、x班長、各位同事

您們好!

一路走來，步履匆匆，不覺間xxxx年已悄然向我們揮手作別，迎來了嶄新的xxxx年。在璀璨的“寶石花”照耀下，回首一年來的加油工作和生活，感悟良多。平時忙忙碌碌，沒有太多時間和機會坐下來好好總結自己做過的工作，年底了，靜下心來總結一年工作中的得失、查找自己的不足，為來年的工作做好安排和計劃，是很有必要的。因此，本人就這一年的工作小結

xxxx年對所有國人來說是不同意義的一年，有四川汶川地震悲痛和北京奧運會的無限驕傲，還有全球經濟危機的巨大壓力。但這個春天我非常有幸來到大連xx加油站工作，雖然工作只有短暫的大半年時間，但其中的樂趣只有親身經歷的人才有體會。更重要的是我從當初的“菜鳥”到礪漸的成熟，讓我增長了不少知識，可謂受益匪淺。

大連xx加油站是一個中等規(guī)模的加油站。該站的主要成員有：站長，計量員，核算員，安全員和四名加油員。加油站的組建也相當簡單。核心的部分由四大塊組成：第一大塊是加油區(qū)，第二大塊是油罐區(qū)，第三大塊是辦公大廳。第四大塊就是工作人員餐廳。

在未上崗前的培訓，了解到了有關中國石油企業(yè)各方面的知識。中國石油就是中國石油天然氣股份有限公司，是國內銷售額最大的企業(yè)之一。它與中國石化是兩個獨立的企業(yè)，不能混為一談。在2004的排名中，中國石油躋身于世界500強企業(yè)之前列，排名第52位，而中國石化排名63位。中國石油是2008年北京奧運會的合作伙伴，該企業(yè)的宗旨是“奉獻能源，創(chuàng)造和諧”;企業(yè)精神：愛國，創(chuàng)業(yè)，求實，奉獻。中國石油的核心經營管理理念：誠信，創(chuàng)新，業(yè)績,和諧，安全。中國石油加油站服務宗旨：為客戶提供全員，全面，全過程，全心全意地服務。加油站的服務承諾;質量達標，計量準確，環(huán)境整潔，健康安全，方便快捷。

來到大連xx加油站加油站里工作，x站長和x班長，安全員吳x強調最多的就是安全問題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標語：“不準吸煙”，“不準打手機”，“熄火加油”等。意在提醒進入加油站的每一個人員安全第一。這些安全的教育算是來到加油站后所上的第一堂“通識教育課”吧。

在加油站工作，首先就必須學會加油。規(guī)范的加油操作被稱為“加油十三步曲”。工作的第1天，x站長就派了x班長來教我。她先給我們示范，時不時給我們糾正錯誤。我也學得不亦樂乎。所謂加油十三步曲：第一步，站立迎候。第二步，指引車輛。第三步，開啟車門。第四步，微笑招呼。第五步，熱情詢問。第六部，開啟油箱。第七步，歸零預置。第八步，提槍加油。第九部，收槍復位。第十步，簡易擦車。第十一步，提示付款。第十二步，禮貌送行。第十三步，盤整清潔。我要把這十三步的每一個動作做到位，做規(guī)范確實不是一件容易的事，也犯了一些錯誤：如加冒油，但最大的是一時疏忽被司機把加油機的計量器打碎幸運的是沒有傷到人，沒有造成重大事故，此事通過x站長的處理與司機的耐心交涉以基本解決!在這里我非常感謝她，我們尊敬的x站長!

在加油站里工作的第二事就是開發(fā)票。據我自己所體驗到的，開發(fā)票就是要細心，特別是一些微小的地方，一定要注意到。稍不小心就會給一些思想動機不純的人提供做假賬的機會。總之，大概要注意這些方面：一，填寫金額時要區(qū)分大小寫，不能涂改，否則作廢。二，在所填金額前要封頂。三，注意所填單位和開發(fā)票的日期。開發(fā)票還需要講究速度，要快要準。

在與司機朋友的服務中最初我有些不耐煩，甚至達到大大出手的地步，通過x站長的批評和耐心教育，我知道：生活不能缺少微笑，服務更離不開微笑。微笑很簡單，因為每個人天生都會笑，但要時刻保持微笑，哪怕心情不好的時候也能微笑自如，那恐怕就不易了。中國石油的標志“寶石花”需要我們每一個員工用心去愛護。如果你不知道該怎么辦，那就露出你的八顆牙齒，微笑一下吧!只要我們的微笑能像呼吸那樣自然，能像陽光那樣燦爛，“寶石花”就一定能在中國大地光芒四射。“奉獻能源，創(chuàng)造和諧”。讓我們一起用微笑告訴顧客，用微笑感動顧客，用微笑創(chuàng)造價值。

xxxx年在xx加油站的工作，或多或少學到了一些東西。無論從理論知識上還是從社會知識上，都有了不小的收獲，也許有一天我會離開我心愛的加油站工作，但讓我值得感謝的人，給我?guī)椭徒逃娜耸窃谖胰松袇s無法把遺忘的!

xxxx年我將以嶄新的姿態(tài)來對待我的工作，學習“鐵人“王進喜的吃苦精神，遵守公司六大禁令一、嚴禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作。二、嚴禁違反操作規(guī)程操作。三、嚴禁無票證從事危險作業(yè)。四、嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗。五、嚴禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學品。六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。愛崗敬業(yè)，微笑、熱情、禮貌的為顧客服務，“以人為本”“從”心開始“聽從x站長領導，服從x站長指揮!像一系列違規(guī)事件說”不“!希望閻站長和領導們看我是實際行動吧!

石油團委工作總結范文第五篇2011年轉瞬即逝，回首過去這一年有辛酸、有成績、有很多很多美好的回憶。在川慶整合的第二個年頭隨著我們大家相互信任、互相融合、和諧發(fā)展，在土庫曼工作的這一年里面我學到了很多很多，在不斷提升自我業(yè)務水平的同時還學到了很多關于土庫曼斯坦的人文風情，進一步了解了土庫曼這個民族。全年我隊兩開兩完總進尺5928米，全年無一例事故，井身質量全優(yōu)?，F將全年的工作總結

一、工作簡介

2011年12月29日開鉆在ccdc-16隊擔任鉆井工程師以111天建井周期完成完成了土庫曼斯坦阿姆河右岸項目歷史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜°水平位移米填補了土庫曼斯坦沒有水平井的空白；接著調至ccdc-15隊擔任平臺副經理兼鉆井工程師完成了土庫曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井該井吸取了sam35-1h井施工過程中的經驗和不足完善了技術措施以106天安全快速優(yōu)質的完成了該井3028米的井尺最大井斜°水平位移米；然后借調到ccdc-12隊參了土庫曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三開增斜段尋找b點的復雜施工，該井三開施工中井下出現脫壓憋泵增斜率不夠等復雜情況我迅速結合井下情況組織開會重新修改制定應對和處理復雜的技術措施并上報，在第一時間消除了井下復雜情況重新修復了井眼滿足了水平井鉆井的要求，該井水平位移長達米是一口難度很大的水平井。水平井施工結束后我回到ccdc-15隊開始承鉆met23井，該井是直井設計2760米，我回到隊上后做了分段的技術措施并且多次召開技術會議，認真的落實技術措施。最終met23井以42天18小時的好成績完成了2900米的井尺，該井最大井斜°井身質量100%固井質量100%安全快速優(yōu)質的完成了該井的全井施工作業(yè)，刷新了土庫曼斯坦最短鉆完一口3000米左右天然氣井的新紀錄，為土庫曼項目下一步提速施工奠定了基礎。

二、安全管理

安全是保證生產的前提條件，我們從事的石油鉆井又是高風險的戶外行業(yè)。危險和隱患隨時都有可能出現發(fā)生，為了降低安全風險、提高安全意識，我們必須從細節(jié)入手，通過設備的整改，環(huán)境的改變，屬地化的推行，我們改變員工的工作環(huán)境，使每位員工都能在安全的工作環(huán)境里面安全的工作；通過職工培訓，九項文件的學習，杜邦公司九項體系化推進，我們的員工從思想上改變了自己以前很多不安全行為和習慣性違章，使操作正規(guī)化，安全化，大大降低了隱患的發(fā)生杜絕了事故；通過每周的安全例會，每月的安全總結我們大力推行‘反違章樹規(guī)范’的小型安全競賽活動，大大鼓舞了員工的積極性，提高了職工的整體素質為安全營造了和諧發(fā)展的有效空間，使我們的安全工作走向了良性循環(huán)。

三、技術管理

技術是生產的推動力，只有不斷的完善技術管理，創(chuàng)新技術，發(fā)展技術，科學的運用技術于實踐才能優(yōu)質高效低耗的完成每口井的施工任務，在土庫曼斯坦的三口定向井水平井施工過程中我們堅持每天下午4點開一次技術交流會，總結前一天施工過程中的不足和下一步施工中需要注意的事項，特別是sam35-1h井的施工過程中，由于該井是土庫曼斯坦的第一口水平井，沒有可參考的施工經驗，我們只能結合國內水平井施工和塔指鉆遇巖膏層施工的成功經驗，再不斷的嘗試和摸索過程中我們和各專業(yè)公司緊密配合最終以111天完成sam35-1h井的全井施工任務，填補了土庫曼斯坦沒有水平井的空白。隨后承鉆的sam36-1d井我們就成功的借鑒了san35-1h井的施工經驗特別是在滑動導向鉆進方面運用的比較成熟井眼軌跡控制的非常好得到了甲方和分公司領導的高度好評。sam3-1h井的施工過程中就遇到了前兩口井從未遇到的問題在三開尋找b點的時候出現了井下復雜，我們根據現場情況重新制定了相應的技術措施，破壞了井下出現的小臺階和砂床以及修復了欠井斜井段，使施工中的各項指標均達到了水平井施工的要求，克服了地質原因、工具原因、泥漿原因等多方面的外來不利因素，最終再我們和各專業(yè)公司的不懈努力下完成了這口特殊的水平井。水平井施工結束后我認真總結了施工過程中的優(yōu)缺點，匯編出了土庫曼斯坦薩曼杰佩區(qū)塊定向井水平井施工技術報告，并在met23井的施工過程中將鉆遇巖膏層技術措施運用于實踐，該井最終僅僅用了42天就鉆完了2900米進尺，又一次刷新了土庫曼斯坦的鉆進新指標。

四、職工培訓

人是第一生產力，只有不斷提高人的素質技能才能更好的完成生產任務，每一次取得的成績都和我們辛勤的培訓是分不開的，在土庫曼工作的這一年我深深的體會到了這一點，我們面對的不僅僅是中國員工還有大部分是當地員工，當地石油工業(yè)發(fā)展很慢大部分工人都是放下羊鞭參加工作的，由于語言的不通給我們的工作帶來了很多的困

石油團委工作總結范文第六篇一、立足于理論與實踐的有機結合，充分發(fā)揮業(yè)務優(yōu)勢，為保持采油一礦原油超產穩(wěn)產做出了積極的貢獻

1994年在采油一礦任地質組長。地質作為開發(fā)的龍頭，我充分發(fā)揮自己的業(yè)務優(yōu)勢，積極組織開展了各項地質研究與生產運行及各項開發(fā)指標的控制，采油一礦的各項地質工作水平一直保持在采油廠前列。同時，工作過程中非常注重運用新理論新工藝新方法，如94年與石油大學合作對西區(qū)開展了《非均質研究》工作，為西區(qū)各項上產措施的提出提供了可靠的依據。勤于動腦，善于動腦，為保證原油生產任務的圓滿完成，狠打聰明措施，在深入調查的基礎上，每月提出各類有效上產措施30余項。勤于總結，善于總結，在總結中尋找探索油田生產的規(guī)律，在總結中不斷提高自己的業(yè)務素質和駕馭知識的能力。在95年采油廠春季和上半年采油廠開發(fā)技術座談會上的發(fā)言均獲得了2等獎的好成績。94年6月至95年8月擔任起了采油一礦生產辦副主任的職務，在抓好地質工作的同時，不斷強化協調運行好生產、狠抓生產管理。同時，充分利用業(yè)余時間先后系統地學習了油田生產、管理方面的理論知識，虛心向老師傅學習，深入現場施工一線，注重在實踐中積累經驗和吸收教訓，很快就適應了工作，成為了領導指揮生產的先行官，在為一礦的原油上產中發(fā)揮了積極的作用。

二、立足于增加可采儲量和提高采收率，大力推廣應用注聚驅三次采油技術，為采油廠持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出了積極的貢獻

石油團委工作總結范文第七篇石油集團研究院科學發(fā)展觀活動大總結

同志們：

按照集團公司黨組的統一部署，我院深入學習實踐科學發(fā)展觀活動于今年3月18日正式啟動。在直屬黨委第二指導檢查組的幫助指導下，在全體黨員干部的共同努力下，比較圓滿地完成了三個階段的各項任務，取得了實實在在的成效。經過群眾滿意度綜合測評，滿意率達到。下面，我代表院黨委對開展學習實踐活動情況進行總結，并就鞏固和擴大學習實踐活動成果作出安排。

一、開展學習實踐活動的主要作法和特點

我院參加學習實踐活動的有院機關各部門和各直屬單位，共有15個黨支部、220名黨員，其中局級干部5人，處級干部38人。在為期三個半月的學習實踐活動中，院黨委始終致力于真學真懂真用，著眼于提高認識、轉變觀念、升華思想，在豐富活動內容、創(chuàng)新活動方式、講求活動效果上下了很大功夫，切實做到了不走過場求實效，不做虛功重行動，將學習實踐活動不斷引向深入?？傮w看，作法符合實際，特點比較鮮明。

（一）實施超前謀劃，精心組織安排，高度重視前期準備工作。在中央于去年9月作出在全黨開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的決定后，院黨委就開始著手有關準備工作，并密切關注試點單位進展情況。今年初，要求有關部門收集和研究試點單位及第一批開展活動單位的經驗。在集團公司作出全面部署前，于3月5日組建了以黨政主要領導為正副組長的學習實踐活動領導小組，并抽調21名同志組成專門的辦公室，負責組織協調、指導檢查、培訓和宣傳等項工作。3月6日集團公司召開動員大會后，我院啟動學習實踐活動的準備工作已全部到位。3月9日，為落實各單位各部門開展學習實踐活動的責任主體，對基層黨支部設置進行較大范圍調整，強化了組織保障。3月13日和16日，院黨委兩次召開專題會議學習有關文件精神，研究制定學習實踐活動實施方案，并要求在活動的各個階段都有看得見、摸得著的成果。3月18日，召開深入學習實踐科學發(fā)展觀活動動員大會，就活動的總體指導思想、活動主題、實踐載體以及方法步驟等作了全面部署。整個學習實踐活動之所以開局好、進展順、效果比較明顯，前期準備工作充分是一個重要原因。

（二）認真組織學習，深入開展調研，把開局工作做深做細。開展好學習調研，是整個學習實踐活動的基礎，關系到全部活動的成效。在學習內容由中央直接指定并且學習時間亦有限度的情況下，為把學習環(huán)節(jié)搞扎實，真正做到學深學透、弄通弄懂，我們在學習方法上動了很大的腦筋。強調了“四結合”，即集中學習與個人自學相結合、學習原著與參閱輔導教材相結合、各自思考與集中討論相結合、安排第一階段內容與銜接后兩個階段工作相結合。在學習形式上，注重靈活多樣，采取理論知識答題、學習成果交流、赴油田和愛國主義教育基地參觀學習、有組織地收看電視電影等多種方式。同時，借“三八”婦女節(jié)和“五四”青年節(jié)之際召開座談會，有30多位女職工和80多名青年參加，圍繞我們黨革命與建設規(guī)律、新時期發(fā)展規(guī)律和如何堅持以人為本，重溫歷史，暢談理想，共話使命，激勵廣大員工為實現共同理想和自己的人生目標立志學習和奮斗。院黨委成員帶頭學習，帶頭思考，力求學在前頭，想到深處，并將學習體會與大家共享，發(fā)揮了引導引路作用。黨委中心組多次集中學習，并堅持邊學邊議邊改，激發(fā)思想火花，開展學習互動，將每個人的深度思考轉化為班子的共識。對有些能整改的問題，當場議定，見諸行動，讓全院員工看到領導班子發(fā)生的變化，從而受到鼓舞。邀請中央黨校教授進行科學發(fā)展觀理論體系的專題輔導，增強了學習的系統性。舉辦深入學習實踐科學發(fā)展觀活動學習報告會，由院領導作專題報告，講述科學發(fā)展觀在理論、實踐層面的深層含義，闡述軟科學研究的特點和規(guī)律，使大家加深了對科學發(fā)展觀實踐意義的理解，認識到科學發(fā)展觀這一中國化的馬克思主義就在身邊，只要聯系實際運用就能掌握在我們手中。院黨委把大慶精神、鐵人精神再教育活動作為學習實踐活動的一項重要內容，組織全院黨員干部觀看電影《鐵人》，增強了黨員干部實現集團公司科學發(fā)展、創(chuàng)造石油工業(yè)新輝煌的責任感、使命感。舉辦黨支部書記培訓班暨學習調研成果交流會，進一步明確了新形勢下黨支部書記的職責和使命。各黨支部開展集中學習討論40余次，澄清了許多模糊認識，達成了多方面共識，并針對制約本單位發(fā)展的主要問題進行邊學邊議，學習氣氛活躍，明辨了不少問題。

在系統學習的基礎上，兩次召開中層干部會議，圍繞“強優(yōu)創(chuàng)特”、“成果立院、人才強院”、實現研究院科學發(fā)展展開解放思想討論，促進理論與實踐的密切結合。院黨委成員結合工作分工，分別牽頭組成4個調研組，重點圍繞影響和制約研究院科學發(fā)展的成果質量、資源開發(fā)、體制機制、業(yè)務結構、人才培養(yǎng)等五個方面的問題，深入開展專題調研，共召開8次座談會、上百人參加，每位黨委成員都提交了調研報告，并在院黨委會上進行討論，為形成一批實踐成果和制度成果提供了重要依據。

（三）深入查找問題，注重深度剖析，把著力點放在化解發(fā)展中的突出問題和群眾關注的熱點問題上。在分析檢查階段，院黨委把借鑒他人、審視自我、謀劃未來作為重頭戲，查找問題在“準”字上下功夫，分析原因在側重主觀上動腦筋，制定措施在切實可行上做文章，不護短，不遮掩，重實效，成為整個學習實踐活動中的一個重要亮點。在充分運用學習調研、群眾性解放思想討論和領導班子專題研討的基礎上，依靠群眾，集思廣益，查找影響和制約研究院科學發(fā)展的突出問題，將廣泛征求到的群眾意見和建議進行梳理，在各類問題中找共性問題，又在共性問題中找突出問題，歸納形成25條主要意見，最后集中在高質量研究成果少、業(yè)務結構和研究領域布局不盡合理、科研運行機制尚不完善、科研基礎能力相對薄弱、人才開發(fā)和隊伍素質仍需提高、職能部門作用發(fā)揮不夠、員工福利待遇偏低等七個方面，并列出27種表現。為了借鑒他人經驗，專門邀請pfc、里特等國際咨詢機構就科研組織、運行機制、績效考核與激勵機制等進行了介紹和交流，在比較中看到了不足。

為形成高質量的領導班子分析檢查報告，多次召開學習實踐活動領導小組及辦公室會議，專題研究分析檢查報告的起草工作，明確分析檢查重點和報告的主題、結構及主要內容。各位班子成員在日常工作繁忙的情況下，利用周末和晚上反思自我、查找不足，深入思考改進工作的措施。初稿形成后，召開黨委會逐段逐句討論，使分析檢查報告能集中反映學習調研、分析檢查階段及各環(huán)節(jié)的成果。

分析檢查階段后期，把開好領導班子專題民主生活會作為重中之重，進行了充分醞釀和準備。民主生活會前，廣泛開展談心活動，院領導主動找各方面人員征求意見，班子成員之間坦誠相見、暢開心扉，在談心交心中溝通思想，在深化共識中消除歧見，進一步增強了團結。會上，黨委成員圍繞民主生活會主題，聯系思想和工作實際，深入查找個人和班子在深入貫徹科學發(fā)展觀、黨性和作風修養(yǎng)等方面存在的突出問題，深入剖析產生問題的原因，面對面開展批評與自我批評。尤其是在涉及研究院長遠發(fā)展和工作大局的問題上，暢所欲言，各抒己見，剖析問題一針見血，謀劃全局力求高遠，并著力從體制機制上尋求辦法，研究治本之策，從而形成了以突出“強優(yōu)創(chuàng)特”、堅持“成果立院、人才強院”為基本點的總體工作思路，構建了推動研究院科學發(fā)展、和諧發(fā)展的框架體系。

（四）精心打造整改方案，突出抓好落實工作，不辜負廣大員工的殷切期待。抓落實、見實效，解決影響和制約研究院科學發(fā)展的突出問題，是這次學習實踐活動的出發(fā)點和落腳點。為此，院黨委高度重視整改方案的制定，并確定了抓早、抓實、抓細的原則。抓早：能盡早解決的問題馬上解決，決不拖延；抓實：盡可能從看得見摸得著的實事抓起，不做表面文章；抓細：將整改落實方案細化到每個整改項目，將責任分解到每個責任領導和責任部門并確定明確的時限要求，決不停留在一般要求上。根據思想認識的不斷深化，尤其是對存在問題剖析程度的加深，院黨委對前兩個階段查擺出的問題再次全面深入地進行了分析，對有些問題進行篩選和調整，使之更準、更實，并強調不回避難事，不拖延急事，更加重視大事。

院領導組織機關部門負責人集中兩天時間討論整改落實方案，然后提交院黨委會研究，確定把提高成果質量、優(yōu)化業(yè)務結構和拓展研究領域、理順科研運行機制、強化基礎能力建設、加強人才隊伍建設、增強職能部門組織協調能力、提高員工福利待遇以及加強黨建、領導班子和企業(yè)文化建設等八個方面問題列為整改重點，并提出32條整改措施，形成了一個操作性比較強的整改落實方案。方案公布后，受到黨員干部的好評，認為是一個體現科學發(fā)展觀要求、反映員工意愿、切實可行的整改落實方案。

回顧我院開展學習實踐活動的全過程，有以下幾個特點：

第一，領導率先垂范、發(fā)揮帶頭和引導作用。在活動開展初期，院黨委就提出，領導干部是學習實踐活動的重點，而搞好活動的關鍵是看領導干部的表現。領導干部以身作則，帶頭落實各項部署和要求，帶頭學習調研，帶頭查找問題，帶頭整改提高，自覺做解放思想、轉變觀念的表率，做批評與自我批評的表率，以自己的模范行動帶動了群眾，引領各階段的活動步步深入。

第二，堅持群眾路線、集中群眾智慧。這次活動把發(fā)動群眾、組織群眾、依靠群眾貫穿學習實踐活動全過程，做到了謀劃發(fā)展思路向群眾問計，查找存在問題傾聽群眾意見，制定整改措施虛心向群眾請教，落實整改任務發(fā)動群眾參與，衡量活動成效由廣大群眾評判，使學習實踐活動真正成為群眾關心、群眾支持、群眾受益的民心工程。

第三，堅持統籌兼顧、確?！皟纱龠M、兩不誤”。這次學習實踐活動要求高、環(huán)節(jié)多、時間跨度大，又正值院整體搬遷，各方面工作集中交織在一起。院黨委和各支部重視統籌兼顧、加強組織協調，做到了頭緒多章法不亂、任務重力度不減，各項工作有序有效地不斷向前推進。

這里，需要特別指出的是，我院學習實踐活動之所以進展順、效果好，一個重要原因是得到了直屬黨委第二指導檢查組的大力支持和具體幫助，尤其是曉絡書記傾注了大量心血，讓我們表示深切的感謝！

二、開展學習實踐活動的主要成效和體會

這次學習實踐活動的成效表現在許多方面，歸納起來，主要有以下幾點：

（一）進一步深化了對科學發(fā)展觀科學內涵和精神實質的認識。通過集中開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，使我們深刻認識到，科學發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協調可持續(xù)，根本方法是統籌兼顧。在理解上，過去往往停留在字面含義上，現在則認識到其中的精髓和本質。大家在談體會時講到，科學發(fā)展觀的文字表述雖然只有短短11個字，但內涵博大精深，充滿馬克思主義哲理，蘊含著xxx的集體智慧和億萬人民的創(chuàng)造，是經典馬克思主義和當代馬克思主義集成的結晶。大家的思想認識有了一個新的飛躍，突出表現在把一般化的理解上升到規(guī)律性認識的高度，并從學習和運用中切身感受到科學發(fā)展觀理論的實質是發(fā)展規(guī)律說，即中國化的馬克思主義關于發(fā)展的學說；探求規(guī)律、認識規(guī)律、按規(guī)律辦事是科學發(fā)展觀的精髓。在此基礎上，形成了以下主要共識：一是我們所從事的每項工作都有其內在的規(guī)律可循，抓住規(guī)律則事半功倍，違背規(guī)律則必走彎路，甚至失敗；二是衡量一個單位一個部門是否科學發(fā)展及其發(fā)展水平，取決于對工作對象、工作進程以及新情況新問題規(guī)律性的認識和把握，抓住了本質要害，選準了切入點和突破口，相關問題就會迎刃而解，否則就會陷入迷茫，甚至走入歧途；三是研究院作為決策支持機構，要把研究工作納入科學發(fā)展軌道，必須掌握軟科學的特點和規(guī)律，運用科學的研究方法，多出快出體現科學發(fā)展觀要求、