春節(jié) 工程施工 激勵措施_第1頁
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春節(jié)工程施工激勵措施春節(jié)工程施工激勵措施篇一一、要高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作,始終堅持"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針,堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒,進一步落實各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責,及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關(guān)工作方案,加強安全生產(chǎn)管理。二、要重視和做好節(jié)后復工前建筑施工人員的安全教育培訓工作,對新進場工人必須進行三級教育,未經(jīng)教育不得上崗。針對春節(jié)后外來民工大量進入施工現(xiàn)場的實際狀況,詳細調(diào)查摸底節(jié)后進場工人的年齡及健康狀況,患有疾病或年齡偏大纖,不適合從事建筑施工的人員,要及時調(diào)離工作崗位或勸退。對節(jié)后工人可能出現(xiàn)的思想松欄懈、注意力不集中和麻痹心理等,要開展有針對性的安全生產(chǎn)教育和技術(shù)交底,特別是要加強新招收工人和轉(zhuǎn)崗上崗或轉(zhuǎn)崗培訓,按規(guī)定確保各類施工人員了解其所施工區(qū)域存在的危險源,增強從業(yè)人員的自我保護和防范意識。安全生產(chǎn)教育必須求真務實,注重實效集,并做好相關(guān)教育培訓記錄。春節(jié)后,各單位應針對新工人入場多,設備、設施停轉(zhuǎn)時間長的特點,開展從業(yè)人員節(jié)后復工前的安全教育,尤其是要突出對新工人"三級"安全教育培訓等工作,提高從業(yè)人員安全意識和安全技能;、節(jié)后復工前,企業(yè)安全負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查,消除隱患。安全檢查必須求實,不走形式,不走過場,不放過任何一個細節(jié)。三、檢查的重點:(一)是塔吊、施工升降機、附著式升降腳手架等建筑機械設備的金屬結(jié)構(gòu)連接、安全保護裝置及電氣線路的安全豐狀態(tài)和運行情況;(二)是深基坑工程的坑壁支護和降排水措施,坑邊土體及周邊環(huán)境、建筑物的變形情況;(三)是避危險性較大的分部分項工程管理情況;(四)是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;腳手架、外電防護架、模板支撐系統(tǒng)各連接部(五)是現(xiàn)場防火、防凍、季防滑措施是否到位,職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施,宿舍結(jié)構(gòu)是否穩(wěn)固特別是對塔吊、施工升降機、附著式升降腳手、基坑等專業(yè)技術(shù)性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱些患的分部分項工程,委托專業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進行檢查,并按提出的要求進行整改。復查符合要求后,須經(jīng)項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經(jīng)復工檢查或檢查不合格的,一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程,必須先行組織力量進行整改,經(jīng)企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格,并報質(zhì)量監(jiān)督站核查后方可復工。四、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。針對節(jié)后復工人員進出工地頻繁現(xiàn)狀,要加強工地門衛(wèi)管理,建立人員進出記錄,嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地,防范治安等案件的發(fā)生。春節(jié)工程施工激勵措施篇二項目進度規(guī)劃:對于工期緊、任務重的項目,制定詳盡的春節(jié)施工計劃,通過合理加班、輪班制度,保證工程進度。落實補償機制,對于春節(jié)期間堅守崗位的員工給予相應的經(jīng)濟補貼和福利待遇。強化安全管理力度:嚴抓安全監(jiān)管,增加巡查頻次,確保春節(jié)期間施工現(xiàn)場秩序井然。對于連續(xù)作業(yè)的設備設施加強維護保養(yǎng),確保其穩(wěn)定運行。人文關(guān)懷與員工激勵:關(guān)注員工心理健康,組織慰問活動,減輕員工思鄉(xiāng)情緒,增強團隊凝聚力。設置專項獎勵機制,對春節(jié)期間表現(xiàn)優(yōu)秀的班組或個人給予表彰和物質(zhì)獎勵。春節(jié)工程施工激勵措施篇三工地停工與安全保障:春節(jié)期間工地全面停工,做好設備設施封存、物料堆放整理、場地清理等工作,確保停工期間工地安全。安排專人進行日常巡邏,保持工地內(nèi)外環(huán)境整潔,預防偷盜、破壞等情況發(fā)生。復工前準備工作:提前編制復工計劃,包括復工前的安全檢查、設備調(diào)試、人員

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