公司工會會員會籍管理制度

工會會員會籍管理制度第一條根據(jù)《中國工會章程》的有關規(guī)定，并結(jié)合本公司實際，特制定本制度。第二條凡公司員工，承認《中國工會章程》，都可以加入工會組織。第三條要求加入工會的員工，須本人自愿申請，填寫入會申請書，經(jīng)工會小組討論通過，公司工會（或工會委員會）批準并發(fā)給會員證，其會籍從批準之日算起。第四條會員享有以下權利：（一）選舉權、被選舉權和表決權。（二）對工會工作進行監(jiān)督，提出意見和建議，要求撤換或者罷免不稱職的工會工作人員。（三）對國家和社會生活問題及本單位工作提出批評與建議，要求工會組織向有關方面如實反映。（四）在合法權益受到侵犯時，要求工會給予保護。（五）享受工會舉辦的文化、教育、體育、旅游、療休養(yǎng)事業(yè)、生活救助、法律服務、就業(yè)服務等優(yōu)惠待遇；享受工會給予的各種獎勵。（六）在工會會議和工會報刊上，參加關于工會工作和職工關心問題的討論。第五條會員履行下列義務：（一）學習政治、經(jīng)濟、文化、法律、科學、技術和工會基本知識。（二）遵守憲法和法律，維護社會公德和職業(yè)道德，遵守勞動紀律，努力完成生產(chǎn)和工作任務。（三）正確處理國家、集體、個人三者利益關系，向危害國家、社會利益的行為作斗爭。（四）維護中國工人階級和工會組織的團結(jié)統(tǒng)一，發(fā)揚階級友愛，搞好互助互濟。（五）遵守工會章程，執(zhí)行工會決議，積極參加工會的各項活動及民主管理，按月交納會費。第六條工會會員組織關系隨勞動（工作）關系變動，憑會員證及相關會員材料辦理接轉(zhuǎn)手續(xù)。第七條會員退會自由。會員退會由本人向工會小組提出，由工會委員會宣布其退會并收回會員證。會員沒有正當理由連續(xù)六個月不繳納會費、不參加工會組織生活，經(jīng)教育拒不改正，應當視為自動退會。從退會之日起停止繳納會費，收回會員證，并在原會員登記表上予以注銷。第八條對不執(zhí)行工會決議、違反工會章程的會員，給予批評教育。對嚴重違法犯罪并受到刑事處分的會員，經(jīng)工會小組討論，提出意見，由公司工會委員會決定，開除其會籍，報上一級工會備案。第九條會員因內(nèi)退、離休、退休等原因，長期不能參加工會組織生活，可保留其會籍并免交會費。第十條會員內(nèi)部調(diào)動到?jīng)]有工會組織的單位工作時，可保留其會籍，直到新單位組建工會時，轉(zhuǎn)接會員關系。第十一條保留會籍手續(xù)，應由會員所在的工會小組或分工會委員會書面報告公司工會委員會核準，由公司工會委員會在工會會員登記表備注欄內(nèi)注明該會員辦理保留會籍手續(xù)的時間，工會小組負責通知保留會籍的會員從核準之下一個月起停止繳納會費。會員辦理保留會籍手續(xù)以后，離退休人員的會員證由本人保存，其他保留會籍者的會員證由公司工會統(tǒng)一保管。第十三條已經(jīng)辦理退會手續(xù)