前臺工作合同模板范文

前臺工作合同模板范文合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方在前臺工作崗位上的勞動條件和雙方的權利義務達成如下協議：一、乙方的基本信息1.姓名：__________2.性別：__________3.身份證號碼：__________4.聯系電話：__________5.家庭住址：__________二、甲方的權利和義務1.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生、勞動保護等標準的勞動條件。2.甲方應按照約定的工資標準和支付時間，按時足額支付乙方工資。3.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。4.甲方應按照約定的工作時間、休息休假、勞動紀律等規(guī)定，合理安排乙方的工作和生活。5.甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得歧視、虐待、侮辱乙方。6.甲方應按照約定為乙方提供培訓、晉升等職業(yè)發(fā)展機會。三、乙方的權利和義務1.乙方應按照甲方的工作安排，認真履行崗位職責，遵守工作紀律，完成工作任務。2.乙方應遵守國家和地方的法律法規(guī)，誠實守信，不得利用職務之便謀取私利。3.乙方應按照約定的工作時間，保持出勤，不得遲到、早退、曠工。4.乙方應按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓和學習。5.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。6.乙方在合同期內提出解除合同的，應提前通知甲方。四、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，應遵循法律法規(guī)的規(guī)定，經雙方協商一致，并書面確認。2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。3.一方違反合同規(guī)定，導致合同無法履行，對方有權解除合同。4.乙方提出解除合同的，應按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)。五、違約責任1.甲乙雙方違反合同規(guī)定的，應承擔相應的違約責任。2.甲方未按照約定支付乙方工資、繳納社會保險費的，乙方有權要求甲方支付違約金。3.乙方未按照約定履行崗位職責、違反工作紀律的，甲方有權要求乙方支付違約金。六、爭議解決1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________1.乙方學歷證明2.乙方身份證明3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件4.社會保險繳費證明5.甲方制定的勞動規(guī)章制度第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________丙方（第三方服務提供商）：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方在前臺工作崗位上的勞動條件和甲乙雙方的權益保障達成如下協議：一、乙方的基本信息1.姓名：__________2.性別：__________3.身份證號碼：__________4.聯系電話：__________5.家庭住址：__________二、甲方的權利和義務1.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生、勞動保護等標準的勞動條件。2.甲方應按照約定的工資標準和支付時間，按時足額支付乙方工資。3.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。4.甲方應按照約定的工作時間、休息休假、勞動紀律等規(guī)定，合理安排乙方的工作和生活。5.甲方有權根據丙方提供的服務質量和乙方的實際工作表現，對乙方的工作進行考核和評價。6.甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得歧視、虐待、侮辱乙方。7.甲方應按照約定為乙方提供培訓、晉升等職業(yè)發(fā)展機會，并有權要求丙方提供相關支持。三、乙方的權利和義務1.乙方應按照甲方的工作安排，認真履行崗位職責，遵守工作紀律，完成工作任務。2.乙方應遵守國家和地方的法律法規(guī)，誠實守信，不得利用職務之便謀取私利。3.乙方應按照約定的工作時間，保持出勤，不得遲到、早退、曠工。4.乙方應按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓和學習。5.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。6.乙方在合同期內提出解除合同的，應提前通知甲方。四、丙方的權利和義務1.丙方應按照甲方的要求，為乙方提供必要的工作技能培訓和服務支持。2.丙方應確保乙方符合甲方的工作要求，并對乙方的工作表現負責。3.丙方應協助甲方處理乙方的工作簽證和相關手續(xù)。4.丙方應按照約定向甲方支付乙方的工資、社會保險等費用。5.丙方應對乙方的違約行為承擔相應的責任。五、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，應遵循法律法規(guī)的規(guī)定，經雙方協商一致，并書面確認。2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。3.一方違反合同規(guī)定，導致合同無法履行，對方有權解除合同。4.乙方提出解除合同的，應按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)，丙方應協助辦理相關手續(xù)。六、違約責任1.甲乙雙方違反合同規(guī)定的，應承擔相應的違約責任。2.甲方未按照約定支付乙方工資、繳納社會保險費的，乙方有權要求甲方支付違約金。3.乙方未按照約定履行崗位職責、違反工作紀律的，甲方有權要求乙方支付違約金。4.丙方未按照約定提供服務支持，導致乙方工作受損的，甲方有權要求丙方承擔相應的責任。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、第三方介入的意義和目的第三方丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務，減輕甲方的管理負擔，提高乙方的服務質量和工作效率。丙方作為專業(yè)的服務提供商，具備豐富的人力資源管理經驗和專業(yè)知識，能夠為乙方提供更為全面的工作技能培訓和服務支持，確保乙方能夠滿足甲方的要求。同時，丙方的介入也有利于規(guī)范乙方的行為，保障甲方的合法權益。九、甲方為主導的目的和意義甲方作為用人單位，主導本合同的制定和履行，旨在確保乙方的合法權益得到保障，同時通過丙方的專業(yè)服務，提高甲方的管理效率和乙方的服務質量。甲方通過本合同，明確雙方的權利和義務，規(guī)范雙方的行為，確保合同的履行能夠符合法律法規(guī)的規(guī)定，維護甲方的合法權益。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________丙方（第三方服務第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同編號：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________丙方（技術服務提供商）：__________根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方在甲方項目中的技術服務條件和甲乙雙方的權益保障達成如下協議：一、乙方的基本信息1.姓名：__________2.性別：__________3.身份證號碼：__________4.聯系電話：__________5.家庭住址：__________二、甲方的權利和義務1.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生、勞動保護等標準的勞動條件。2.甲方應按照約定的工資標準和支付時間，按時足額支付乙方工資。3.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。4.甲方應按照約定的工作時間、休息休假、勞動紀律等規(guī)定，合理安排乙方的工作和生活。5.甲方有權根據丙方提供的技術服務質量和乙方的實際工作表現，對乙方的工作進行考核和評價。6.甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得歧視、虐待、侮辱乙方。三、乙方的權利和義務1.乙方應按照甲方的工作安排，認真履行崗位職責，遵守工作紀律，完成工作任務。2.乙方應遵守國家和地方的法律法規(guī)，誠實守信，不得利用職務之便謀取私利。3.乙方應按照約定的工作時間，保持出勤，不得遲到、早退、曠工。4.乙方應按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓和學習。5.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。6.乙方在合同期內提出解除合同的，應提前通知甲方。四、丙方的權利和義務1.丙方應按照甲方的要求，為乙方提供必要的技術培訓和服務支持。2.丙方應確保乙方符合甲方的工作要求，并對乙方的工作表現負責。3.丙方應協助甲方處理乙方的工作簽證和相關手續(xù)。4.丙方應按照約定向甲方支付乙方的工資、社會保險等費用。5.丙方應對乙方的違約行為承擔相應的責任。五、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，應遵循法律法規(guī)的規(guī)定，經雙方協商一致，并書面確認。2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。3.一方違反合同規(guī)定，導致合同無法履行，對方有權解除合同。4.乙方提出解除合同的，應按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)，丙方應協助辦理相關手續(xù)。六、違約責任1.甲乙雙方違反合同規(guī)定的，應承擔相應的違約責任。2.甲方未按照約定支付乙方工資、繳納社會保險費的，乙方有權要求甲方支付違約金。3.乙方未按照約定履行崗位職責、違反工作紀律的，甲方有權要求乙方支付違約金。4.丙方未按照約定提供服務支持，導致乙方工作受損的，甲方有權要求丙方承擔相應的責任。七、乙方為主導的目的和意義乙方作為受托方，主導本合同的制定和履行，旨在確保乙方的合法權益得到保障，同時通過丙方的專業(yè)服務，提高甲方的技術服務質量。乙方通過本合同，明確雙方的權利和義務，規(guī)范雙方的行為，確保合同的履行能夠符合法律法規(guī)的規(guī)定，維護乙方的合法權益。八、弱化甲方為主導的意義和目的在本合同中，甲方作為委托方，其主導地位相對較弱。甲方的角色主要是提供工作條件和支付報酬，而乙方和丙方在合同履