臨沂市金融行業(yè)勞動合同模板

臨沂市金融行業(yè)勞動合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：臨沂市金融行業(yè)公司乙方（勞動者）：一、合同期限第一條本勞動合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方的安排下，擔(dān)任____（職位）崗位，具體工作任務(wù)如下：1.負(fù)責(zé)____（工作內(nèi)容）；2.完成甲方交付的其他相關(guān)工作。三、工作時間和休息休假第三條乙方每周工作時間分別為：周一至周五，每天____小時，周六日及國家法定節(jié)假日按甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條乙方享有法定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動報酬第五條乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效獎金等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法按甲方的薪酬制度執(zhí)行。第六條乙方工資實(shí)行按月支付，每月__日前支付上月工資。五、保險和福利第七條甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，具體繳納比例按照國家和地方政策執(zhí)行。第八條乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如住宿、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。六、勞動保護(hù)和勞動條件第九條甲方為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件，確保乙方的人身安全和健康。第十條甲方對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。七、解除和終止勞動合同第十一條甲乙雙方解除或終止本勞動合同，應(yīng)當(dāng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前__天向甲方提出書面申請，并按照甲方的規(guī)定辦理手續(xù)。第十三條甲方解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，并提前通知乙方。八、違約責(zé)任第十四條甲乙雙方違反本勞動合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、爭議解決第十五條甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、其他約定第十六條本勞動合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第十七條本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日附件：1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬制度一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬制度4.國家和地方勞動法律法規(guī)5.勞動爭議仲裁委員會相關(guān)規(guī)定6.社會保險繳納政策及標(biāo)準(zhǔn)7.甲方提供的福利待遇相關(guān)政策二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供勞動條件，包括但不限于工資、福利、培訓(xùn)等。2.甲方未按照約定時間支付工資。3.甲方未依法為乙方繳納社會保險。4.乙方未按照約定完成工作任務(wù)。5.乙方未提前通知甲方解除勞動合同。6.乙方違反甲方規(guī)章制度。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限勞動合同：勞動合同雙方約定一定的合同期限，期限屆滿后，合同自動終止。3.工資：勞動者為實(shí)現(xiàn)勞動權(quán)益所取得的報酬。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險，實(shí)行的一種社會保障制度。5.勞動爭議：勞動者與用人單位在勞動關(guān)系中，因勞動權(quán)利和義務(wù)產(chǎn)生分歧而發(fā)生的爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照約定時間支付工資。解決辦法：乙方可以與甲方溝通協(xié)商，要求按時支付工資；協(xié)商不成時，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題：甲方未依法為乙方繳納社會保險。解決辦法：乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會保險，并向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題：乙方提前解除勞動合同，但未提前通知甲方。解決辦法：甲方可以要求乙方按照約定提前通知，并依法支付違約金。4.問題：乙方違反甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方可以依據(jù)規(guī)章制度對乙方進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等。五、所有應(yīng)用場景：1.臨沂