建筑業(yè)活動(dòng)策劃專員聘用合同

建筑業(yè)活動(dòng)策劃專員聘用合同合同編號(hào)：__________建筑業(yè)活動(dòng)策劃專員聘用合同地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：身份證號(hào)：地址：聯(lián)系電話：一、職務(wù)及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方建筑業(yè)活動(dòng)策劃專員，負(fù)責(zé)策劃、組織、實(shí)施甲方建筑項(xiàng)目的各類活動(dòng)，包括但不限于開盤慶典、奠基儀式、竣工驗(yàn)收等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定活動(dòng)策劃方案，提交甲方審批。經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，乙方負(fù)責(zé)具體實(shí)施活動(dòng)，并確?；顒?dòng)順利進(jìn)行。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理和協(xié)調(diào)，確?；顒?dòng)安全、有序進(jìn)行。1.4乙方應(yīng)妥善保管甲方的相關(guān)資料，保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。二、合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為____年。2.2合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘請(qǐng)乙方，雙方可另行簽訂書面協(xié)議。三、報(bào)酬及支付方式3.1甲方每月支付乙方工資人民幣_(tái)___元（稅前），按月發(fā)放。3.2乙方如需加班，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。3.3乙方如需出差，甲方應(yīng)按照公司相關(guān)規(guī)定支付差旅費(fèi)。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇4.1甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。五、保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方在任職期間所形成的職務(wù)成果，包括但不限于策劃方案、創(chuàng)意設(shè)計(jì)等，均屬于甲方所有。5.2乙方應(yīng)簽訂《保密協(xié)議》，保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。5.3如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。六、解除和終止合同的條件6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前____天書面通知甲方，可以解除本合同。6.3乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。6.4甲方因客觀原因需要解除本合同，應(yīng)提前____天書面通知乙方。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方工作簡(jiǎn)歷證明4.乙方保密協(xié)議5.乙方健康證明6.活動(dòng)策劃方案模板7.活動(dòng)預(yù)算表8.活動(dòng)合同范本9.活動(dòng)許可證復(fù)印件10.其他與活動(dòng)策劃實(shí)施相關(guān)的文件資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成活動(dòng)策劃方案，或方案未通過甲方審批。2.乙方未按照甲方要求實(shí)施活動(dòng)，導(dǎo)致活動(dòng)未能順利進(jìn)行。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，包括但不限于活動(dòng)策劃方案、客戶信息等。4.乙方未提前書面通知甲方解除合同，或未按照合同約定履行解除合同程序。6.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、差旅費(fèi)等。7.甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。8.甲方未按照合同約定提供乙方休假待遇。三、法律名詞及解釋：1.建筑業(yè)活動(dòng)策劃專員：指專門從事建筑業(yè)活動(dòng)策劃、組織、實(shí)施的工作人員。2.職務(wù)成果：指乙方在任職期間所形成的策劃方案、創(chuàng)意設(shè)計(jì)等成果。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)的行為。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.加班費(fèi)：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作，用人單位依法支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。7.差旅費(fèi)：指因公出差所需的交通、住宿、就餐等費(fèi)用。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.活動(dòng)策劃方案多次修改仍不符合甲方要求，影響活動(dòng)進(jìn)度。解決辦法：積極與甲方溝通，了解甲方需求，調(diào)整方案，必要時(shí)尋求第三方專業(yè)意見。2.活動(dòng)實(shí)施過程中出現(xiàn)意外情況，導(dǎo)致活動(dòng)無法按計(jì)劃進(jìn)行。解決辦法：立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，與甲方、相關(guān)單位及人員溝通協(xié)調(diào)，調(diào)整活動(dòng)方案。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失。解決辦法：及時(shí)采取法律手段，要求乙方停止侵權(quán)行為，賠償損失。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、差旅費(fèi)等。解決辦法：書面催告甲方支付，協(xié)商無果后可依法向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。5.甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：書面催告甲方補(bǔ)繳，協(xié)商無果后可依法向社保部門投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新開盤樓盤舉辦開盤慶典，聘請(qǐng)乙方為活動(dòng)策劃專員。2.甲方