2024版公司員工培訓(xùn)協(xié)議書(shū)范本

2024版公司員工培訓(xùn)協(xié)議書(shū)范本合同編號(hào)：__________甲方（培訓(xùn)提供方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本培訓(xùn)協(xié)議書(shū)。第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供__________（培訓(xùn)課程名稱(chēng)）培訓(xùn)。1.2培訓(xùn)方式：__________（線上/線下）培訓(xùn)。1.3培訓(xùn)時(shí)間：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。1.4培訓(xùn)地點(diǎn)：__________。第二條培訓(xùn)費(fèi)用2.1乙方向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)_________元（大寫(xiě)：__________________________元整）。2.2乙方應(yīng)在培訓(xùn)開(kāi)始前向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用。2.3甲方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票。第三條培訓(xùn)效果及評(píng)估3.1乙方應(yīng)認(rèn)真參加培訓(xùn)，完成培訓(xùn)課程及作業(yè)。3.2甲方對(duì)乙方的培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）__________（2）__________（3）__________3.3甲方根據(jù)乙方的培訓(xùn)表現(xiàn)和評(píng)估結(jié)果，為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)證書(shū)。第四條保密條款4.1乙方在培訓(xùn)期間和培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)甲方的培訓(xùn)資料、課程內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密。4.2乙方不得將甲方的培訓(xùn)資料用于任何非培訓(xùn)目的，不得泄露給第三方。4.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1乙方未按約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用的，甲方有權(quán)取消乙方的培訓(xùn)資格。5.2甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方退還培訓(xùn)費(fèi)用。5.3乙方在培訓(xùn)期間出現(xiàn)違法行為或嚴(yán)重違反公司制度的，甲方有權(quán)終止培訓(xùn)。第六條爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（培訓(xùn)提供方）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.甲方（培訓(xùn)提供方）營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.甲方（培訓(xùn)提供方）組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件3.甲方（培訓(xùn)提供方）稅務(wù)登記證復(fù)印件4.乙方（員工）身份證復(fù)印件5.培訓(xùn)課程安排表6.培訓(xùn)教材及相關(guān)資料7.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證8.培訓(xùn)評(píng)估表9.培訓(xùn)證書(shū)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用：在協(xié)議規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)取消乙方的培訓(xùn)資格。2.甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)：甲方未按照協(xié)議約定的培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間、地點(diǎn)提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方退還培訓(xùn)費(fèi)用。3.乙方在培訓(xùn)期間出現(xiàn)違法行為或嚴(yán)重違反公司制度：乙方在培訓(xùn)期間違反法律法規(guī)或公司制度，甲方有權(quán)終止培訓(xùn)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方（培訓(xùn)提供方）：指提供培訓(xùn)服務(wù)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。2.乙方（員工）：指接受培訓(xùn)的員工。3.培訓(xùn)費(fèi)用：指乙方為參加培訓(xùn)所需支付的費(fèi)用。4.培訓(xùn)效果評(píng)估：指對(duì)乙方參加培訓(xùn)后的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行評(píng)估。5.違約行為：指未履行協(xié)議約定的義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方忘記支付培訓(xùn)費(fèi)用：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方聯(lián)系，約定支付時(shí)間，并盡快支付培訓(xùn)費(fèi)用。2.甲方未按約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，協(xié)商調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.乙方在培訓(xùn)期間出現(xiàn)違法行為或嚴(yán)重違反公司制度：甲方應(yīng)立即終止培訓(xùn)，并根據(jù)公司制度對(duì)乙方進(jìn)行處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)