2024版廣告設計師勞動合同

2024版廣告設計師勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致、公平公正的原則，就乙方擔任甲方廣告設計師一職，甲方支付報酬，雙方達成如下協(xié)議：第一條工作內容1.1乙方擔任甲方的廣告設計師，負責完成甲方提出的廣告設計任務，包括但不限于平面設計、視覺傳達、創(chuàng)意策劃等工作。1.2乙方應按照甲方的要求，按時完成設計任務，并保證設計質量符合甲方的要求。1.3乙方在合同期間所創(chuàng)作的作品，除法律規(guī)定屬于乙方個人權益的部分外，其余知識產(chǎn)權歸甲方所有。第二條工作地點與時間2.1乙方的工作地點為甲方所在地。2.2乙方的上班時間為每周一至周五，每天9:0018:00，午休1小時。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元。3.2甲方按月支付乙方工資，每月10日前將上月工資支付給乙方。3.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定支付。第四條社會保險與福利待遇4.1甲方按照國家和地方的有關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方提前30日書面通知甲方，可以解除本合同。5.3甲方可以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需要，提前30日書面通知乙方解除本合同。5.4乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊，甲方可以立即解除本合同。5.5本合同期滿，雙方未續(xù)簽，則合同自然終止。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等涉及甲方利益的信息。6.2乙方違反保密條款的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印件

3.乙方工作作品samples

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

5.甲方稅務登記證復印件

6.社會保險繳納證明

7.甲方規(guī)章制度

8.乙方培訓記錄

9.乙方績效考核結果三、法律名詞及解釋：

1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。

2.廣告設計師：從事廣告設計、創(chuàng)意策劃的專業(yè)人員。

3.工作時間：乙方在甲方工作的時間，按雙方約定執(zhí)行。

4.勞動報酬：乙方為甲方提供勞動所得到的報酬。

5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因病、傷、殘、老等原因造成的經(jīng)濟負擔，實行的一種社會保障制度。

6.違約金：一方違反合同約定，應向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方工作進度滯后：甲方與乙方溝通，了解原因，必要時提供協(xié)助或調整任務期限。

2.設計質量不符合要求：甲方提出具體修改意見，乙方根據(jù)意見進行修改。

3.乙方泄露商業(yè)秘密：甲方采取法律手段，要求乙方承擔違約責任。

4.甲方未按時支付工資：甲方補發(fā)工資，并向乙方道歉。

5.甲方未為乙方繳納社會保險：甲方補繳社會保險，并向乙方道歉。五、所有應用場景：

1.甲方為乙方提供設計任務。