教師員工勞動(dòng)合同范本2024年

教師員工勞動(dòng)合同范本2024年通用合同編號(hào)：__________教師員工勞動(dòng)合同范本2024年通用甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔(dān)任教師崗位，負(fù)責(zé)__________（教學(xué)任務(wù)/科研任務(wù)/行政工作等）及相關(guān)工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第二條合同期限2.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條工資待遇3.1乙方的工資由基本工資、績(jī)效工資、津貼補(bǔ)貼等組成。3.2乙方工資的具體數(shù)額按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、節(jié)假日休息等相關(guān)待遇。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方為乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲方代扣代繳。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。5.2乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程，保護(hù)自身和他人的生命安全。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的成果，包括教學(xué)、科研、發(fā)明創(chuàng)造等，屬于甲方所有。6.2乙方在未經(jīng)甲方同意的情況下，不得將甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方。第七條保密條款7.1乙方應(yīng)對(duì)甲方的工作內(nèi)容、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條解除和終止合同8.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除或終止合同的，應(yīng)依照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。8.2乙方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2雙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件

3.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明

4.勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表

5.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)

6.法院訴訟狀

7.甲方規(guī)章制度

8.甲方薪酬制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)力的，視為違約。

2.乙方未按甲方安排的工作任務(wù)完成的，視為違約。

3.乙方未按法律規(guī)定和合同約定保密的，視為違約。

4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，視為違約。

5.甲方未按法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕其生活負(fù)擔(dān)，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)。

3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有使用權(quán)。

4.保密義務(wù)：乙方對(duì)甲方的工作內(nèi)容、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方未按合同約定提供勞動(dòng)力。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方履行合同約定，如乙方仍不履行，甲方有權(quán)解除合同。2.問(wèn)題：乙方未按法律規(guī)定和合同約定保密。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如賠償損失等。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)部門投訴或申請(qǐng)仲裁。4.問(wèn)題：甲方未按法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，如甲方仍不補(bǔ)繳，乙方有權(quán)向社保部門投訴或申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作條件和工資待遇。

2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度。

3.乙方在甲方工作