聘用協(xié)議書(shū)范本(2024版)

最新聘用協(xié)議書(shū)范本(2024版)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________________地址：____________________________聯(lián)系電話(huà)：________________________聯(lián)系人：__________________________乙方（員工）：____________________地址：____________________________聯(lián)系電話(huà)：________________________聯(lián)系人：__________________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求，提供自己的勞動(dòng)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書(shū)，以便共同遵守。一、甲乙雙方的義務(wù)和權(quán)利1.甲方義務(wù)：（1）為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的就業(yè)崗位；（2）按照本協(xié)議書(shū)的約定，按時(shí)足額支付乙方的工資；（3）為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件；（4）為乙方提供法律法規(guī)規(guī)定的福利保障。2.甲方權(quán)利：（1）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，調(diào)整乙方的工資待遇；（2）根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容；（3）對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德和職業(yè)技能培訓(xùn)；（4）在乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議書(shū)規(guī)定的情況下，甲方有權(quán)解除本協(xié)議書(shū)。3.乙方義務(wù)：（1）按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；（2）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理；（3）尊重甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的商業(yè)秘密；（4）不得在甲方工作時(shí)間從事與甲方業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。4.乙方權(quán)利：（1）按照本協(xié)議書(shū)的約定，獲得甲方的工資待遇；（2）享受甲方提供的各項(xiàng)福利保障；（3）在甲方違反本協(xié)議書(shū)規(guī)定的情況下，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（4）在合同期滿(mǎn)前，乙方有權(quán)提前解除本協(xié)議書(shū)，但應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。二、合同期限本協(xié)議書(shū)的期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工資待遇1.乙方的工資由基本工資和獎(jiǎng)金兩部分組成?；竟べY為每月人民幣_(tái)___元，獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和甲方經(jīng)濟(jì)效益按月發(fā)放。2.乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪休假。3.乙方在合同期內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。四、保密條款1.乙方在甲方工作期間，接觸到的有關(guān)甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等方面的信息，都屬于甲方的商業(yè)秘密。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.乙方在解除或終止本協(xié)議書(shū)后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。五、解除和終止1.在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除本協(xié)議書(shū)，但應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。2.乙方如嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議書(shū)。3.乙方如因病、傷、殘等原因不能繼續(xù)從事工作，經(jīng)甲方同意，可以解除本協(xié)議書(shū)。4.本協(xié)議書(shū)期滿(mǎn)，如甲乙雙方未續(xù)簽，則自動(dòng)終止。六、爭(zhēng)議解決本協(xié)議書(shū)簽訂后，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議書(shū)的各項(xiàng)規(guī)定。如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他1.本協(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議書(shū)的修改、補(bǔ)充必須采用書(shū)面形式，經(jīng)甲乙雙方共同簽署生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證明文件5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本6.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證7.甲方稅務(wù)登記證8.甲方勞動(dòng)合同范本9.甲方規(guī)章制度10.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，或者工作質(zhì)量未達(dá)到甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工、打架斗毆等。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，包括但不限于客戶(hù)信息、技術(shù)資料、經(jīng)營(yíng)策略等。4.甲方未按照本協(xié)議書(shū)的約定支付乙方工資。5.甲方未提供乙方國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的福利保障。6.甲方未為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.用人單位：指依法成立，擁有雇傭員工，進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的組織。2.員工：指在用人單位工作，簽訂勞動(dòng)合同，獲取勞動(dòng)報(bào)酬的個(gè)人。3.勞動(dòng)合同：是指用人單位與員工確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.工資：是指用人單位按照約定支付給員工的勞動(dòng)報(bào)酬。5.社會(huì)保險(xiǎn)：是指國(guó)家為保障員工基本生活，減輕用人單位負(fù)擔(dān)，實(shí)行的社會(huì)福利制度。6.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，提高工作能力。2.乙方遲到、早退：完善考勤制度，嚴(yán)格按照規(guī)定處罰。3.乙方泄露商業(yè)秘密：簽訂保密協(xié)議，追究法律責(zé)任。4.甲方未按時(shí)支付工資：按照勞動(dòng)法規(guī)定，及時(shí)支付工資。5.甲方未提供福利保障：按照國(guó)家法律法規(guī)，完善福利保障制度。6.勞動(dòng)條件不符合安全標(biāo)準(zhǔn)：改善勞動(dòng)環(huán)境，符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用