2024版退休人員返聘勞動合同范本

2024版退休人員返聘勞動合同范本合同編號：__________合同雙方：甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（返聘人員）：__________

性別：__________

身份證號碼：__________

聯(lián)系電話：__________第一條崗位及工作內(nèi)容

1.1乙方應(yīng)聘的崗位為：__________

1.2乙方的崗位職責(zé)為：__________第二條工作時間和休息休假

2.1乙方每周工作時間不超過__________小時，具體工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方人事管理規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動報酬

3.1乙方的月工資為人民幣__________元（大寫：__________元整）。

3.2乙方工資發(fā)放時間為每月__________日，如有變動，按甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條社會保險和福利待遇

4.1甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2乙方享有住房公積金待遇，具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。

4.3乙方因病、意外等原因?qū)е聜麣?，甲方按國家?guī)定和合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五條合同期限

5.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

5.2合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘請乙方，雙方可另行簽訂勞動合同。第六條保密條款

6.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。

6.2乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償相應(yīng)損失。第七條解除和終止合同的條件

7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。

7.2在合同期內(nèi)，如乙方因病、傷殘等原因不能繼續(xù)履行合同，甲方有權(quán)終止本合同。

7.3合同期滿，本合同自行終止。第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________

乙方（返聘人員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方個人簡歷

2.乙方身份證明文件

3.乙方健康證明文件

4.甲方公司規(guī)章制度

5.甲方公司保密協(xié)議

6.社會保險繳納證明

7.住房公積金繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息，經(jīng)核實(shí)確有違約行為的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償相應(yīng)損失。

2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。

3.乙方因病、傷殘等原因不能繼續(xù)履行合同，甲方有權(quán)終止本合同。三、法律名詞及解釋：

1.返聘人員：指已達(dá)到法定退休年齡，但根據(jù)甲方需要，繼續(xù)在甲方工作的員工。

2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、提高競爭優(yōu)勢，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

3.保密期限：指乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息的保密期限。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方泄露甲方機(jī)密信息：立即終止合同，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償損失。

2.乙方違反甲方規(guī)章制度：根據(jù)具體情況，給予警告、罰款、解除合同等處理措施。

3.乙方因病、傷殘不能繼續(xù)工作：根據(jù)醫(yī)療證明，協(xié)商調(diào)整工作內(nèi)容或終止合同。

4.合同爭議：友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向甲方所在地法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方公司因業(yè)務(wù)需要，聘請乙方為返聘人員。

2.乙方在甲方工作期間，泄露甲方商業(yè)