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員工顧問合同范本合同編號:__________甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“顧問”):鑒于甲乙雙方同意遵守中國法律及雙方的合法權益,經充分友好協(xié)商,就乙方擔任甲方員工顧問事宜,達成如下協(xié)議:第一條顧問職責1.1乙方作為甲方員工顧問,應負責為甲方提供人力資源管理、員工培訓、績效評估等方面的專業(yè)咨詢服務。1.2乙方應根據(jù)甲方的實際需求,制定并提供有針對性的解決方案,以幫助甲方提高員工的工作效率和企業(yè)的整體競爭力。第二條顧問期限2.1本合同的有效期限為____年,自雙方簽字之日起生效,期滿后雙方可另行協(xié)商續(xù)簽。2.2乙方應在合同到期前一個月內,向甲方提出書面的續(xù)簽意向,雙方就續(xù)簽事宜進行協(xié)商。第三條費用及支付3.1甲方應按照雙方協(xié)商確定的費用支付標準,向乙方支付顧問費用。3.2乙方提供的服務費用支付方式為每月支付一次,具體支付日期為每月的第一個工作日。3.3甲方支付的費用包括但不限于乙方咨詢服務的成本、稅金及乙方的合理利潤。第四條保密條款4.1乙方應對在提供咨詢服務過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、機密信息等保密信息予以嚴格保密。4.2保密期限自本合同簽訂之日起算,至合同終止或履行完畢之日止。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。5.2若乙方未能按照約定時間提供服務,甲方有權要求乙方支付逾期服務費。第六條爭議解決6.1對于因本合同的簽訂、履行所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議,雙方應友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(雇主):乙方(顧問):簽訂日期:____年____月____日1.乙方提供的咨詢服務內容清單2.乙方咨詢服務費用明細表3.保密協(xié)議4.乙方資歷證明文件第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導合同編號:__________甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“顧問”):丙方(以下簡稱“第三方主體”):鑒于甲乙雙方同意遵守中國法律及雙方的合法權益,并為了引入第三方主體以增加合同的公正性和客觀性,經充分友好協(xié)商,就乙方擔任甲方員工顧問事宜,達成如下協(xié)議:第一條第三方主體職責1.1第三方主體應根據(jù)甲方的實際需求,制定并提供有針對性的解決方案,以幫助甲方提高員工的工作效率和企業(yè)的整體競爭力。1.2第三方主體應獨立、公正地提供咨詢服務,確保甲方權益得到充分保障。第二條甲方權益主導2.1甲方享有合同約定的各項權利,包括但不限于對乙方和第三方主體的選任、監(jiān)督和評價權。2.2甲方有權要求乙方和第三方主體按照合同約定履行各項義務,確保合同目的的實現(xiàn)。2.3甲方有權要求乙方和第三方主體對合同履行過程中的問題進行及時溝通和協(xié)商,以維護甲方合法權益。第三條乙方違約及限制條款3.1乙方如未能按照約定時間提供服務,應向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。3.2乙方如違反合同約定的保密義務,應向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。第四條第三方主體違約及限制條款4.1第三方主體如未能按照約定時間提供服務,應向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。4.2第三方主體如違反合同約定的保密義務,應向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。第五條爭議解決5.1對于因本合同的簽訂、履行所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議,甲乙雙方應友好協(xié)商解決。5.2若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(雇主):乙方(顧問):丙方(第三方主體):簽訂日期:____年____月____日1.乙方提供的咨詢服務內容清單2.乙方咨詢服務費用明細表3.保密協(xié)議4.第三方主體資歷證明文件第二篇范文至此結束。第三方主體的引入旨在增加合同的公正性和客觀性,確保甲方權益得到充分保障。甲方作為主導方,享有合同約定的各項權利,并有權要求乙方和第三方主體按照合同約定履行各項義務。通過詳細規(guī)劃第三方主體的責權利等相關條款,甲方的主導地位得到了凸顯,同時也為合同的履行提供了更加明確的法律依據(jù)。第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導合同編號:__________甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“顧問”):丙方(以下簡稱“第三方主體”):鑒于甲乙雙方同意遵守中國法律及雙方的合法權益,并為了引入第三方主體以增加合同的公正性和客觀性,經充分友好協(xié)商,就乙方擔任甲方人力資源管理顧問事宜,達成如下協(xié)議:第一條第三方主體職責1.1第三方主體應根據(jù)乙方的實際需求,制定并提供有針對性的解決方案,以幫助乙方提高人力資源管理的效率和效果。1.2第三方主體應獨立、公正地提供咨詢服務,確保乙方權益得到充分保障。第二條乙方權益主導2.1乙方享有合同約定的各項權利,包括但不限于對甲方和第三方主體的選任、監(jiān)督和評價權。2.2乙方有權要求甲方和第三方主體按照合同約定履行各項義務,確保合同目的的實現(xiàn)。2.3乙方有權要求甲方和第三方主體對合同履行過程中的問題進行及時溝通和協(xié)商,以維護乙方合法權益。第三條甲方違約及限制條款3.1甲方如未能按照約定時間支付服務費用,應向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。3.2甲方如違反合同約定的保密義務,應向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。第四條第三方主體違約及限制條款4.1第三方主體如未能按照約定時間提供服務,應向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。4.2第三方主體如違反合同約定的保密義務,應向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。第五條爭議解決5.1對于因本合同的簽訂、履行所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議,甲乙雙方應友好協(xié)商解決。5.2若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(雇主):乙方(顧問):丙方(第三方主體):簽訂日期:____年____月____日1.乙方提供的咨詢服務內容清單2.乙方咨詢服務費用明細表3.保密協(xié)議4.第三方主體資歷證明文件第三篇范文至此結束。在本次合同中,乙方作為主導方,其權益得到了優(yōu)先保障。乙方享有合同約定的各項權利,并有權要求甲方和第三方主體按照合同約定履行各項義務。通過詳細

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