2024版房地產(chǎn)勞動(dòng)合同協(xié)議書

2024版房地產(chǎn)勞動(dòng)合同協(xié)議書合同編號(hào)：__________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：__________________姓名：_____________________性別：_____________________身份證號(hào)：_________________聯(lián)系電話：__________________住址：_____________________鑒于甲方為房地產(chǎn)開發(fā)商，乙方愿意從事甲方房地產(chǎn)項(xiàng)目相關(guān)的工作，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.除非一方提前終止本合同，否則本合同到期自動(dòng)續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方房地產(chǎn)項(xiàng)目從事____工作，包括但不限于____。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方的工作時(shí)間符合國(guó)家規(guī)定，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.乙方加班按照《勞動(dòng)法》規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利。第五條保密條款1.乙方同意在合同期間及合同結(jié)束后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條合同的變更、解除和終止1.本合同的變更、解除和終止，必須依法進(jìn)行。2.甲方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天通知乙方。3.乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天通知甲方。第七條違約責(zé)任1.雙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方損害甲方利益的，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。第八條爭(zhēng)議解決1.本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司資質(zhì)證明3.房地產(chǎn)項(xiàng)目詳細(xì)介紹4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.工資發(fā)放證明6.加班記錄7.保密協(xié)議8.甲方公司規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量未達(dá)到甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)等。4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未按照合同約定提供休假權(quán)益。6.甲方未按照合同約定提供工作條件或環(huán)境。7.雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，未能友好協(xié)商解決。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指房地產(chǎn)開發(fā)商，用人單位。3.乙方：指從事甲方房地產(chǎn)項(xiàng)目相關(guān)工作的勞動(dòng)者。4.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。5.工作時(shí)間：勞動(dòng)者在用人單位從事工作的時(shí)間。7.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在合同期間及合同結(jié)束后，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。8.違約責(zé)任：違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作進(jìn)度緩慢或工作質(zhì)量不高：甲方應(yīng)與乙方溝通，提供培訓(xùn)或指導(dǎo)，乙方應(yīng)提高自身能力，按期完成工作任務(wù)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時(shí)可通過(guò)法律途徑維權(quán)。3.甲方未按時(shí)支付工資、加班費(fèi)：甲方應(yīng)立即支付應(yīng)付款項(xiàng)，并向乙方道歉。乙方也可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，否則將面臨法律責(zé)任。5.合同爭(zhēng)議：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為房地產(chǎn)開發(fā)商，乙方為從事甲方房地產(chǎn)項(xiàng)目相關(guān)工作的勞