電商 用人合同范本

電商用人合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫具體的合同編號]合同名稱：電商用人合同甲方（用人單位）：[填寫甲方公司全稱]地址：[填寫甲方公司地址]聯(lián)系人：[填寫甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]地址：[填寫乙方居住地址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的電子商務(wù)公司，乙方愿意加入甲方，共同為實現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標而努力工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的電子商務(wù)平臺上從事[填寫乙方具體工作崗位，如：運營管理、市場營銷、技術(shù)支持等]工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度，認真履行工作職責(zé)，按時完成工作任務(wù)。第二條合同期限本合同期限為[填寫合同期限，如：三年]，自[填寫合同開始日期]起至[填寫合同結(jié)束日期]止。第三條勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資、績效獎金等組成，具體金額和發(fā)放方式詳見附件一《工資待遇》。3.2乙方依法享受法定的社會保險和福利待遇，具體內(nèi)容詳見附件二《福利待遇》。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間為[填寫工作時間，如：40小時]，按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。4.2乙方根據(jù)工作需要，可能需要加班，具體加班安排和補償按照附件三《加班制度》執(zhí)行。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等非公開信息。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責(zé)任，具體責(zé)任詳見附件四《保密協(xié)議》。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、工作失職、犯罪等，甲方有權(quán)解除本合同。6.2在合同期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、經(jīng)營不善等原因需要終止本合同，應(yīng)提前[填寫提前通知期限，如：30天]通知乙方。6.3合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，辦理工作交接手續(xù)，甲方依法支付乙方工資和補償。第七條爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：_________________________乙方（簽字）：_________________________簽訂日期：[填寫合同簽訂日期]附件一：工資待遇附件二：福利待遇附件三：加班制度附件四：保密協(xié)議[注：以上內(nèi)容僅供參考，具體條款請根據(jù)實際情況和法律法規(guī)進行調(diào)整。]第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同名稱：電商用人合同甲方（用人單位）：[填寫甲方公司全稱]地址：[填寫甲方公司地址]聯(lián)系人：[填寫甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]地址：[填寫乙方居住地址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方公司全稱]地址：[填寫丙方公司地址]聯(lián)系人：[填寫丙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的電子商務(wù)公司，乙方愿意加入甲方，共同為實現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標而努力工作，丙方作為第三方主體，愿意為甲方提供人力資源服務(wù)支持，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條第三方主體職責(zé)1.1丙方作為第三方主體，負責(zé)為甲方提供人才推薦、招聘流程管理、人才培訓(xùn)等服務(wù)。1.2丙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，合理安排乙方的工作崗位和職責(zé)，確保乙方能夠勝任工作。1.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方建立和完善人力資源管理體系，提高甲方的人力資源管理效率。第二條甲方權(quán)益保障2.1甲方享有乙方的勞動成果和知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于著作權(quán)、專利權(quán)等。2.2甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)，并要求丙方予以配合。2.3甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果決定乙方的薪酬和晉升等事項。2.4甲方有權(quán)要求丙方承擔違約責(zé)任，如果丙方未能按照約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。第三條乙方的違約及限制條款3.1乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、工作失職、犯罪等，甲方有權(quán)解除本合同。3.2乙方在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等非公開信息。3.3乙方同意不得在任何形式的媒體上公開貶低甲方或損害甲方聲譽的行為。第四條勞動報酬和福利待遇4.1乙方的工資由基本工資、績效獎金等組成，具體金額和發(fā)放方式詳見附件一《工資待遇》。4.2乙方依法享受法定的社會保險和福利待遇，具體內(nèi)容詳見附件二《福利待遇》。第五條工作時間和休息休假5.1乙方每周工作時間為[填寫工作時間，如：40小時]，按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。5.2乙方根據(jù)工作需要，可能需要加班，具體加班安排和補償按照附件三《加班制度》執(zhí)行。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等非公開信息。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責(zé)任，具體責(zé)任詳見附件四《保密協(xié)議》。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、工作失職、犯罪等，甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、經(jīng)營不善等原因需要終止本合同，應(yīng)提前[填寫提前通知期限，如：30天]通知乙方。7.3合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，辦理工作交接手續(xù)，甲方依法支付乙方工資和補償。第八條爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：_________________________乙方（簽字）：_________________________丙方（蓋章）：_________________________簽訂日期：[填寫合同簽訂日期]附件一：工資待遇附件二：福利待遇附件三：加班制度附件四：保密協(xié)議[注：以上內(nèi)容僅供參考，具體條款請根據(jù)實際情況和法律法規(guī)進行調(diào)整。]第三方介入的意義和目的：第三方主體作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，介入甲方和乙方的用人關(guān)系中，旨在為甲方提供高效、專業(yè)的人力資源解決方案，幫助甲方更好地管理和利用人力資源，實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標。第三方主體的介入可以減輕甲方的招聘和管理負擔，提高人力資源管理的第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同名稱：電商用人合同甲方（用人單位）：[填寫甲方公司全稱]地址：[填寫甲方公司地址]聯(lián)系人：[填寫甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]地址：[填寫乙方居住地址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方公司全稱]地址：[填寫丙方公司地址]聯(lián)系人：[填寫丙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的電子商務(wù)公司，乙方愿意加入甲方，共同為實現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標而努力工作，丙方作為第三方主體，愿意為乙方提供人力資源服務(wù)支持，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條第三方主體職責(zé)1.1丙方作為第三方主體，負責(zé)為乙方提供人才推薦、招聘流程管理、人才培訓(xùn)等服務(wù)。1.2丙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，合理安排乙方的工作崗位和職責(zé)，確保乙方能夠勝任工作。1.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方建立和完善人力資源管理體系，提高甲方的人力資源管理效率。第二條乙方權(quán)益保障2.1乙方享有甲方的勞動成果和知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于著作權(quán)、專利權(quán)等。2.2乙方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整甲方的工作崗位和職責(zé)，并要求丙方予以配合。2.3乙方有權(quán)對甲方的工作表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果決定甲方的薪酬和晉升等事項。2.4乙方有權(quán)要求丙方承擔違約責(zé)任，如果丙方未能按照約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合乙方要求。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方如嚴重違反乙方規(guī)章制度、工作失職、犯罪等，乙方有權(quán)解除本合同。3.2甲方在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等非公開信息。3.3甲方同意不得在任何形式的媒體上公開貶低乙方或損害乙方聲譽的行為。第四條勞動報酬和福利待遇4.1甲方的工資由基本工資、績效獎金等組成，具體金額和發(fā)放方式詳見附件一《工資待遇》。4.2乙方依法享受法定的社會保險和福利待遇，具體內(nèi)容詳見附件二《福利待遇》。第五條工作時間和休息休假5.1乙方每周工作時間為[填寫工作時間，如：40小時]，按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。5.2乙方根據(jù)工作需要，可能需要加班，具體加班安排和補償按照附件三《加班制度》執(zhí)行。第六條保密條款6.1甲方同意在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等非公開信息。6.2甲方違反保密義務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責(zé)任，具體責(zé)任詳見附件四《保密協(xié)議》。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如甲方嚴重違反乙方規(guī)章制度、工作失職、犯罪等，乙方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因業(yè)務(wù)調(diào)整、經(jīng)營不善等原因需要終止本合同，應(yīng)提前[填寫提前通知期限，如：30天]通知甲方。7.3合同解除或終止后，甲方應(yīng)立即停止工作，辦理工作交接手續(xù)，乙方依法支付甲方工資和補償。第八條爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：_________________________乙方（簽字）：________________________