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大國工匠獲得者先進事跡15篇在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家都寫過事跡材料吧,既然這樣,那么大國工匠獲得者先進事跡有哪些?下面我給大家?guī)泶髧そ倡@得者先進事跡,供大家參考!

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇1)

劉湘賓,1963年6月誕生,中共黨員,國家高級技師,現(xiàn)任7107廠首席技師,陜西省國防科技工業(yè)勞模創(chuàng)新工作室、陜西省示范性勞模創(chuàng)新工作室、航天九院首屆職工勞模創(chuàng)新工作室、寶雞市勞模創(chuàng)新工作室?guī)ь^人。曾獲“全國技術(shù)能手”、“中國質(zhì)量工匠”、“陜西省勞動模范”、“三秦工匠”、“航天貢獻獎”等多項嘉獎,并享受國務(wù)院政府特別津貼。

航天報國是他的抱負,“攻堅克難、精益求精”是他奮斗歷程的真實寫照。參與工作以來,劉湘賓先后解決了鋁基復(fù)合材料的難加工、精度難保證等系列技術(shù)難題;改進了國家重點型號和某大件的傳統(tǒng)加工方案,提高效率3倍以上;自制特種工裝夾具及刀具,提高了產(chǎn)品合格率等等,為我國重點型號防務(wù)裝備、探月工程、載人航天工程以及二代導(dǎo)航衛(wèi)星研制做出了突出貢獻。

寶雞是西部工業(yè)重鎮(zhèn),工業(yè)基礎(chǔ)雄厚、門類齊全,擁有各類技術(shù)工人30余萬人,近年來圍繞加快推動工業(yè)轉(zhuǎn)型升級,先后實施工業(yè)強市“1459”工程、“一四五十”進展戰(zhàn)略。始終堅持全力培育產(chǎn)業(yè)工人成長的`金色土壤,著力在思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、素養(yǎng)提升、地位提高、隊伍壯大等領(lǐng)域探究創(chuàng)新,初步形成與五大產(chǎn)業(yè)集群相適應(yīng)的改革政策體系,一大批優(yōu)秀技術(shù)工人秉承執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越的工匠精神,成長為“寶雞工匠”,他們以精湛技藝、精致產(chǎn)品、精細品質(zhì),打造了寶雞制造、寶雞制造的亮麗名片。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇2)

顧秋亮,中國船舶重工集團公司第702討論所組裝工人。

載人潛水器有十幾萬個零部件,其組裝對精密度要求達到了“絲”級,在中國,能實現(xiàn)這個精密度的只有顧秋亮。

勝利把“蛟龍”送入海底后,他的新挑戰(zhàn)是組裝中國首個完全自主設(shè)計制造的4500米載人潛水器。

這8位“國寶”級的“大國工匠”,都是奮斗在生產(chǎn)一線的杰出勞動者,都工作在最一般的崗位上,做的也是最平凡的工作,他們是當(dāng)今中國千千萬萬一線工人中的一員,他們所做的工作,正是千千萬萬中國工人每天都在做的工作。

但是他們精湛的技藝和樂觀探求的精神,令人贊美不已。

他們雖沒有過硬的學(xué)歷,也沒有超人的天賦,但他們用孜孜不倦的刻苦鉆研精神立足本職工作,在本職崗位上將自己的力量發(fā)揮到極致和完善。

即使再小的細節(jié),他們都會全心專注,全力以赴,即便再苦再累,付出再多,他們也沒有任何怨言。

他們擅長從微小處入手,用“螺釘”精神,努力在技工、技能上尋進展、求突破。

精湛的技術(shù)加上敬業(yè)奉獻、精益求精的精神,這就是人們經(jīng)常稱道的“德技雙馨”,讓人敬畏和感動。

這種執(zhí)著、堅守、奉獻和精益求精的精神品質(zhì),正是當(dāng)今時代的“工匠精神”。

而他們身上所擁有的那種對工作的無限喜愛、對事業(yè)的執(zhí)著專注、對質(zhì)量的極致追求以及甘心奉獻的精神,正是工匠精神的現(xiàn)實展現(xiàn),是當(dāng)今時代工匠精神的完善代言人。

堅守、執(zhí)著、喜愛、奉獻這世界一切美妙的形容詞用在他們身上都不違和,正是有著這樣一群人的存在,我們的生活才會更加美妙。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇3)

歐陽植竹,男,1977年1月5日誕生,大專學(xué)歷,現(xiàn)年39歲,現(xiàn)任太平鎮(zhèn)坪石頭村黨支部書記,寧遠縣鑫農(nóng)淮山種植專業(yè)合作社理事長。2022年2月至今已連續(xù)擔(dān)當(dāng)該村黨支部書記十三年整,工作期間履職盡責(zé),實績突出,群眾公認。

歐陽植竹先后獲得省優(yōu)秀基層黨組織書記、市優(yōu)秀村支部書記、省農(nóng)夫科技骨干、全省社會主義新農(nóng)村建設(shè)帶頭人、全省農(nóng)夫脫貧致富帶頭人、全國優(yōu)秀農(nóng)夫?qū)I(yè)合作社示范社理事長、縣優(yōu)秀人大代表、永州市勞動模范、全縣道德模范、優(yōu)秀中國特色社會主義建設(shè)者、全省“先富帶后富”先進典型人物、湖南省科技精英等46項榮譽稱號。2022年4月被縣委推舉為“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”人選。在縣委、縣政府關(guān)懷和支持下,2022年創(chuàng)辦的寧遠縣鑫農(nóng)淮山種植專業(yè)合作社,成為全市唯一躋身進入“全國農(nóng)夫?qū)I(yè)合作社示范社”。

歐陽植竹充分發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用,在產(chǎn)業(yè)扶貧攻堅中,幫扶困難群眾686戶、1828名貧困人口脫貧,解決了近千名農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)。2022年5月29日全國副主席、民革中央主席齊續(xù)春等省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)親臨合作社指導(dǎo),并賜予了充分的確定和認可。

1、帶頭實行土地流轉(zhuǎn),創(chuàng)辦農(nóng)夫?qū)I(yè)合作社,進展經(jīng)濟,帶動農(nóng)夫脫貧致富。近五年來,他腳踏實地,當(dāng)好群眾致富的“領(lǐng)頭羊”。他抓住一切有利時機,創(chuàng)辦鑫農(nóng)農(nóng)夫?qū)I(yè)合作社,做大做強種植、養(yǎng)殖事業(yè),輻射帶動了坪石頭、楊家坪、李家?guī)?、清水嶺、神旺、上下留、沙螺塘等22個村和1400多戶走上致富的道路,流轉(zhuǎn)農(nóng)村土地11868畝,用于種植蔬菜花草樹木,綠化荒山2800畝,為我縣創(chuàng)建國家森林城市作出了貢獻。

永州工匠

2、創(chuàng)辦基地維護社會穩(wěn)定和諧。在省司法部的關(guān)懷下,與縣司法局聯(lián)和創(chuàng)辦了社區(qū)矯正基地,安置了120名無家可歸,無親可投,無業(yè)可就的“三無人員”,318名人員,600余人次,為社會的穩(wěn)定和諧作出了極大貢獻。

3、樂觀帶頭捐贈,關(guān)懷農(nóng)夫疾苦。他致富不忘群眾,真誠回報社會,他無償支助困難同學(xué),捐資四川汶山大地震等抗災(zāi)救災(zāi),當(dāng)時間交納特別黨費就達3000元,無償出資修路架橋,李家?guī)臁⑵菏^、土橋頭、龍眠洞等16個村的環(huán)村大路修建都進行了捐資。無償為上、下留村等82戶困難群眾供應(yīng)種苗、化肥等生產(chǎn)資料,對龍眠洞等村的5名孤兒進行了資助扶持,據(jù)不完全統(tǒng)計,5年來各項捐獻資金在40萬元以上。

永州工匠

4、敢于講實話,敢為民代言。他是縣教育行業(yè)行風(fēng)監(jiān)督員,至今已兩屆當(dāng)選為縣人大代表,不管是當(dāng)村干部,行風(fēng)監(jiān)督員,還是人大代表,他不忘自己的使命,仔細履行職責(zé),常常深化農(nóng)村群眾了解民意社情,并將得到的民意信息準時反饋到相關(guān)單位,在人大代表期間,每年都有4-6件提案、議案,為農(nóng)村進展,社會和諧作出了極大貢獻。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇4)

何健南同志是我院平安管理戰(zhàn)線上的一名老兵,他悄悄耕耘無聲奉獻,以十余年如一日的實際行動踐行著對工作的執(zhí)著喜愛、對事業(yè)精益求精的追求。這是一種職業(yè)精神,是職業(yè)道德、職業(yè)力量、職業(yè)品質(zhì)的體現(xiàn),是職業(yè)價值取向和匠心精神的真實表現(xiàn)。

一、恪盡職守、極端負責(zé)的擔(dān)當(dāng)精神

2022年原保衛(wèi)處合并后,他克服工作人員少、任務(wù)重、責(zé)任大的不利形勢,有針對性的落實好各項平安工作任務(wù)。在他的努力付出下,院機關(guān)平安工作“0事故”,院屬各單位無重大平安事故發(fā)生。他連續(xù)多年考核評定為“優(yōu)秀”,多次獲得市、區(qū)先進個人、院優(yōu)秀黨員。2022年被省直機關(guān)評定為“三個好把式”先進個人,刊登在黑龍江日報通報表揚。

二、嚴謹細致、精益求精的專業(yè)精神

他發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,從平安管理、突發(fā)大事應(yīng)急處置角度動身,針對我院單位眾多、狀況簡單的實際狀況,完善各項平安管理規(guī)章制度20余項。僅2022年針對防疫工作需要,他就擬定各類防疫規(guī)定近10項。每項規(guī)章制度他都反復(fù)琢磨思索,既要條理清楚符合實際,又要通俗易懂有可操作性。

三、立刻就辦、雷厲風(fēng)行的服務(wù)精神

他以搶前抓早快而不亂的工作作風(fēng),高效而嚴謹?shù)耐桩?dāng)處理好各項工作任務(wù)。提高工作效率是解決平安工作事項多且繁雜的唯一方法。尤其在公共戶籍管理方面,他樂觀溝通、快速解決,自參與工作以來為近500位職工及家屬快速的辦理相關(guān)手續(xù),解決他們的后顧之憂,獲得大家的全都贊揚!

四、追求卓越、爭創(chuàng)一流的制造精神

在工作人員極度匱乏的狀況下,他全力優(yōu)化保安隊伍建設(shè),深挖保安人員的工作潛力,激發(fā)他們工作的主動性。優(yōu)化各類工作流程、強化隊伍應(yīng)急處置力量。使保安做到凡事說得清、可追溯。杜絕因人員缺失而產(chǎn)生平安工作隱患。

五、攻堅克難、銳意進取的奮斗精神

他發(fā)揚黨員先鋒帶頭作用,迎難而上不畏險阻。尤其在疫情防控期間,他既是指揮員、又是戰(zhàn)斗員,執(zhí)勤站崗、宣揚、總結(jié)。他不談條件、不講困難、聽從指揮,以無比的擔(dān)當(dāng)和士氣圓滿的完成了組織上交給的各項工作任務(wù)!

六、埋頭苦干、無怨無悔的奉獻精神

面對工作中的困難困苦,他埋頭耕耘不問收獲,在逆境中錘煉自己的真本事。十余年如一日,他把每一項工作落到實處,夯實工作中的每一個細節(jié),堅決執(zhí)著的為我院進展貢獻自己的力氣。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇5)

今年53歲的高鳳林,是中國航天科技集團公司第一討論院211廠發(fā)動機車間班組長,35年來,他幾乎都在做著同樣一件事,即為火箭焊“心臟”——發(fā)動機噴管焊接。有的試驗,需要在高溫下持續(xù)操作,焊件表面溫度達幾百攝氏度,高鳳林卻咬牙堅持,雙手被烤得鼓起一串串水皰。由于技藝超群,曾有人開出“高薪加兩套北京住房”的迷人條件聘請他,高鳳林卻說,我們的成果打入太空,這樣的民族認可的滿意感用金錢買不到。他用35年的堅守,詮釋了一個航天匠人對抱負信念的執(zhí)著追求。

極致:焊點寬0.16毫米管壁厚0.33毫米

“長征五號”火箭發(fā)動機的噴管上,就有數(shù)百根幾毫米的空心管線。管壁的厚度只有0.33毫米,高鳳林需要通過3萬多次精密的焊接操作,才能把它們編織在一起,焊縫細到接近頭發(fā)絲,而長度相當(dāng)于繞一個標準足球場兩周。

專注:為避開失誤練習(xí)非常鐘不刺眼

高鳳林說,在焊接時得緊盯著微小的焊縫,一刺眼就會有閃失?!凹偃邕@道工序需要非常鐘不刺眼,那就非常鐘不刺眼?!?。

堅守:35年焊接130多枚火箭發(fā)動機

高鳳林說,每每看到我們生產(chǎn)的發(fā)動機把衛(wèi)星送到太空,就有一種勝利后的驕傲感,這種驕傲感用金錢買不到。

正是這份驕傲感,讓高鳳林始終以來都堅守在這里。35年,130多枚長征系列運載火箭在他焊接的發(fā)動機的助推下,勝利飛向太空。這個數(shù)字,占到我國放射長征系列火箭總數(shù)的一半以上。

匠心:用專注和堅守制造不行能

火箭的研制離不開眾多的院士、教授、高工,但火箭從藍圖落到實物,靠的是一個個焊接點的累積,靠的是一位位一般工人的咫尺匠心。

專注做一樣?xùn)|西,制造別人認為不行能的可能,高鳳林用35年的堅守,詮釋了一個航天匠人對抱負信念的執(zhí)著追求。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇6)

施品芳在加工國產(chǎn)大型客機c919的氣密試驗接頭。這一個零件他足足做了兩個多小時。背靠車床,一身工裝。凝神專一,技近乎道。任何一個工業(yè)時代的故事中,都少不了工匠的身影。新華社記者裴鑫攝

工匠精神并不是個新詞,在德國、日本、瑞士等發(fā)達國家,正是由于工匠的堅持專注,正是由于對產(chǎn)品完善形態(tài)的不斷追求,才最終生產(chǎn)出舉世著名的精品。無論瑞士手表、軍刀,還是日本的家用電器,德國的汽車,都是其中的佼佼者。

據(jù)統(tǒng)計,全球壽命超過200年的企業(yè),日本有3146家,德國有837家,荷蘭有222家,法國有196家。這些長壽企業(yè)的消失絕非偶然,工匠精神在其中有著不行替代的作用。

在日本,工匠被稱作職人,而職人精神也貫穿到各行各業(yè)。最近幾年,大衛(wèi)賈柏所拍攝的紀錄片《壽司之神》風(fēng)靡網(wǎng)絡(luò),講的就是東京銀座一家看上去很一般的壽司店主小野二郎的故事。這位全球最年長的米其林三星大廚,終其一生都在捏壽司,始終以最高標準要求自己和學(xué)徒們。

你必需愛你的工作,千萬不要有怨言,你必需窮盡一生磨練技能。片中,在小野二郎的店里做學(xué)徒,必需首先學(xué)會擰毛巾,直到完全學(xué)會了擰毛巾,才能碰魚,然后才是用刀。十年之后,才開頭學(xué)煎蛋。正是這看上去極其嚴苛的標準,才讓這家店譽滿天下,米其林指南為其打了三顆星,意味著這個餐廳值得特殊支配一趟旅行去造訪。

在歐洲,德國的學(xué)徒傳統(tǒng),確保了這個國家始終有著最優(yōu)秀的工匠。作為制造業(yè)強國,德國始終堅持雙元制的職業(yè)教育體系,在學(xué)校生學(xué)校4年畢業(yè)之后進行一次全部人才的分流,很多同學(xué)進入通往職業(yè)教育方向的中學(xué),最終經(jīng)過職業(yè)培訓(xùn)后就業(yè),或者進入高等院校應(yīng)用科學(xué)高校深造。德國政府還規(guī)定,德國企業(yè)有義務(wù)供應(yīng)職業(yè)教育的培訓(xùn)崗位,這確保了同學(xué)可以有機會跟著有閱歷的技師學(xué)習(xí)一手有用學(xué)問和技術(shù)。

與此同時,在德國工程師是特別受敬重的.職業(yè),也有著不菲的收入,這激勵了更多人選擇這樣的職業(yè)。工匠精神貫穿在大企業(yè)和各類中小企業(yè)中,以質(zhì)量為生命,以質(zhì)量贏得聲譽,不斷打造質(zhì)量最高的產(chǎn)品,而不是追求所謂的物美價廉。

在瑞士,制表商對每個零件、每道工序、每塊手表都以一絲不茍的完善主義精神打造。這個沒有獨特資源的國家,如今成為全球最富有的國家之一,觀看者認為,工匠精神在其中發(fā)揮了不小的作用。對機械表精密度的高要求,幾乎使得瑞士手表霸占了全球市場。據(jù)了解,有一些手表,其中零件可達七八百個,即使是頂級表匠,一年也只能造出一個。

實際上,中國歷史上,有過對工匠精神的絕佳比方。

?莊子》中記載了一個庖丁解牛的故事。一個叫丁的廚師給梁惠王宰牛,手所接觸的地方,肩所靠著的地方,腳所踩著的地方,膝所頂著的地方,都發(fā)出皮骨相離聲,刀子刺進去時響聲更大,這些聲音都合乎樂曲的節(jié)拍。

傳奇當(dāng)然只是傳奇,但這背后對于技術(shù)精益求精的追求,卻是中國歷史上綿延不絕的一筆精神財寶。在燦爛的中國文明中,很多巧奪天工的珍品,正是工匠們數(shù)十年如一日堅持的產(chǎn)物。這樣的追求,曾一度在對量的追求和低成本的追求過程中,被人們忽視過。如今,這精神正在重新煥發(fā)生氣。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇7)

徐立平是航天科技特級技師,自1987年參與工作以來,30余年始終從事固體火箭發(fā)動機藥面整形工作,該工序是固體火箭發(fā)動機生產(chǎn)過程中最危急的工序之一,被喻為是“雕刻火藥”。多年來,他擔(dān)當(dāng)?shù)膽?zhàn)略導(dǎo)彈、戰(zhàn)術(shù)導(dǎo)彈、載人航天、固體運載等國家重大專項武器裝備生產(chǎn),次次不辱使命。平安精準操作,工藝要求0.5毫米的整形誤差,他卻始終掌握在0.2毫米內(nèi)。在重點型號研制生產(chǎn)中,他常常被指定為唯一操,在高危急、高精度、進度緊等嚴苛的生產(chǎn)條件下,經(jīng)他整形的產(chǎn)品型面均一次合格,尺寸從無超差。

多年來,他先后數(shù)十次參加發(fā)動機缺陷修補型號攻關(guān),并創(chuàng)新實現(xiàn)了真空灌漿、加壓注射等修補工藝。在某重點戰(zhàn)略導(dǎo)彈發(fā)動機脫粘緣由分析中,他憑借扎實的技能和超人的士氣,鉆入發(fā)動機腔、精準定位并對缺陷部位完成挖藥、修補,修補后的發(fā)動機最終勝利試車,保障了國家重點戰(zhàn)略導(dǎo)彈研制方案順當(dāng)進行,為國家挽回數(shù)百萬元的損失。為解決手工面對面操作帶來的平安隱患,徐立平帶領(lǐng)班組開展機械整形技術(shù)攻關(guān),推動實現(xiàn)了包括“神舟”系列在內(nèi)的20余種發(fā)動機遠距離數(shù)控整形,填補了國內(nèi)行業(yè)技術(shù)空白。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇8)

一臺手機從物料進廠到貼片焊接、部件檢測,再到組裝和整機檢測,最終包裝與交付出廠,整個過程都離不開產(chǎn)線強電電路的細心設(shè)計和質(zhì)量管控。

在武漢產(chǎn)業(yè)基地有這樣一位被大伙熟知的設(shè)備平安守護者,他叫李貴成。始終保持著289臺設(shè)備線路平安“零”事故的記錄,在過去9年時間里,參加了15個廠級改善項目,也因此積累了豐富的電工專業(yè)學(xué)問。

“由于我是搞設(shè)備服務(wù)的,搞設(shè)備這一行,我喜愛鉆研?!辈稍L伊始,李貴成就亮明白自己的制勝法寶。

據(jù)他回憶,建廠初期,整個廠區(qū)里沒有橋架一片空白,沒有橋架意味著生產(chǎn)過程中設(shè)備線路完全暴露在外,極易造成平安隱患。上級把他叫到辦公室要求兩周內(nèi)一次性架起24個橋架才能滿意生產(chǎn)需要。

“當(dāng)時條件極其有限,最大的難題就是沒有合適的材料,技術(shù)方面很短缺。”臨危受命之際,李貴成很快組建了一個6人小組“突擊隊”,夜以繼日地作業(yè),一項一項地去解決困難,沒有材料他們就利用原來供應(yīng)商不要、剩下來的舊材料進行加工處理,討論出了一系列便利、快捷和平安的新方法出來。

“整整兩個星期我們把全部原供應(yīng)商不要的材料進行手工打造,最終24個橋架按時按點完成交付作用”。

每當(dāng)回想這段往事,李貴成心里仍驕傲滿滿。多年來正是憑借著這股子拼勁和闖勁,他才成為大家公認的電工大拿。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇9)

張冬偉,滬東中華造船集團焊工。

殷瓦焊是世界上最難的焊接技術(shù),殷瓦板牛皮紙一樣薄,一條LNG船上的手工焊縫長達13公里,一個針眼大小的漏點,都有可能帶來致命后果。

而他的焊接技術(shù)不但質(zhì)量百分百有保障,外觀上也完善無缺。

寧允展,南車青島四方機車車輛股份有限公司高級技師。

他是CRH380A的首席研磨師,是中國第一位從事高鐵列車轉(zhuǎn)向架“定位臂”研磨的工人,被同行稱為“鼻祖”。

從事該工序的工人全國不超過10人。

他研磨的轉(zhuǎn)向架裝上了644列高速動車組,奔馳8.8億公里,相當(dāng)于繞地球22000圈。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇10)

在我們身邊有這么一個人,他在工作中總是悄悄無聞,任勞任怨,腳踏實地,嚴謹仔細。在生活中他嚴格要求自己,和氣可親,樂于助人。他就是我們公司冷凍分廠液化冷凍工段的工段長李俊前同志。

“有困難找李哥”一提起這個人,分廠的不少同事們這樣說。為了做好平安工作,保障大家的平安,他每天都會提前來到崗位,為防止消失設(shè)備故障,肯定會親自走一遍氯氣管道,查看全部機組運行狀況,一旦發(fā)覺問題,就會準時處理。他對待工作如此,對我們剛進入崗位的新人也特殊熱心,他的熱忱給我留下了深刻的印象。

傾囊相授,毫不保留

剛剛來到液化崗位的我們,對工藝流程有著各種各樣的疑問:這根管道里面是什么介質(zhì)?汽化液化的時間也許是多久?液化機組里面的管道是什么樣的?無論是多么小的一個問題他總能知無不言言無不盡,舉各種例子讓我們完完全全明白。他傾囊相授,毫不保留地將他全部的工作閱歷傳授給我們。

面對危機,臨危不懼,知難而上

李俊前工段長曾多次參加設(shè)備故障應(yīng)急處理,如機器停止運轉(zhuǎn),突發(fā)停電狀況等,他都能臨危不懼,精確?????推斷緣由,并且準時地將事故處理,防止事態(tài)擴大。2022年12月3日,冷凍分廠冷凍工段的-35℃水罐連接水管閥門腐蝕嚴峻,導(dǎo)致接觸器閥門連續(xù)不斷地消失穿透跡象,管道里面的氯化鈣水溶液有滴漏,工業(yè)水管壁由于過薄導(dǎo)致消失漏水,急需檢修,李俊前工段長主動請纓,帶領(lǐng)工友順當(dāng)完成了此次檢修任務(wù)。

恪盡職守,精益求精

身為工段長,遇到臟活累活,他總是沖鋒在前,帶領(lǐng)工段員工解決問題。在困難面前,他從不退縮,迎難而上,全力解決困難。他以柳化氯堿為家,每天早來晚走,特殊是在新5℃的5#,6#制冷機組試車階段,他主動放棄中午午休時間,堅守在冷凍站的崗位上,無論什么時候都能觀察他勞碌的身影。作為一名分廠技術(shù)骨干,為冷凍分廠的生產(chǎn)平安、穩(wěn)定、長周期運行付出了辛勤的汗水,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的贊揚。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇11)

李萬君,中車長客股份公司高級技師。20__年被中組部授予“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽稱號。

1987年8月,19歲的李萬君職高畢業(yè),被安排到長春客車廠電焊車間水箱工段。焊槍噴射著2300度的烈焰,瞬間將鋼鐵溶化。焊工們在酷熱的盛夏焊著客車上供水的水箱、制動的風(fēng)缸,車間里火星四濺,煙霧充滿;聲音刺耳,味道嗆鼻。

披掛著厚重的帆布工作服,扣著封閉的焊帽,李萬君和工友們在煙熏火燎中淬煉意志。一年后,當(dāng)時和他一起入廠的28個伙伴,25個離了職。李萬君留了下來。師傅們都說這孩子黏人,問問題問得太細。廠里要求每人每月焊100個水箱,他總會多焊20個;廠里兩年發(fā)一套工作服,可他一年得磨破四五套。

入廠其次年,李萬君在車間技能競賽中奪冠。1997年,他首次代表長客公司參與長春市焊工大賽,雖然是最年輕的選手,三種焊法、三個焊件、三個第一輕松收入囊中。此后,常常與不同單位焊接高手切磋的李萬君技藝越來越高,并順當(dāng)考取了碳鋼、不銹鋼焊接等6項國際焊工(技師)資格證書,成為全能型焊工。20米外,只要聽到焊接聲,李萬君就能推斷出電流電壓的大小、焊縫的寬窄、焊接質(zhì)量如何,絕無差錯。

很快,李萬君小出名氣了,廠里的尖端活、關(guān)鍵活都找他。有一年,工廠水管凍裂了,水始終嘩嘩地流,生產(chǎn)無法正常進行??尚蘩淼臅r候,帶壓焊接一焊就噗噗冒氣兒,閱歷豐富的老師傅也沒了辦法。車間主任找來了李萬君。他認真觀看,反復(fù)琢磨,在裂口處焊上了一個帶螺紋的管座,讓氣體從中排出,解決了難題。

直到今日,李萬君還是經(jīng)常提起當(dāng)年廠里流行的一句順口溜,“遠看像逃難的,近看像要飯的,認真一看是水箱工段的”。李萬君說,焊工是特別苦特別累的工作,只有感愛好才能喜愛,喜愛才能敬業(yè),才能豁出去,讓技術(shù)在手中升華。

在短短6年時間里,中國高鐵完成了時速250公里、350公里、380公里的“三級跳”。高速度需要高技能人才隊伍支撐,李萬君主動請纓,傳技能,教絕活。20__年,長春市焊工競賽的前三名都出自李萬君門下。多名徒弟崗位成才,成為技師、高級技師和操作師,在高鐵生產(chǎn)中挑起大梁。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇12)

隨著通信技術(shù)的升級換代,各種電子元器件電路信號交聯(lián)數(shù)目浩大,系統(tǒng)簡單度呈指數(shù)式增加,主板修理集成度高,修理難度大,多件產(chǎn)品故障排解,一度成為業(yè)界攔路虎。

在聯(lián)想工作16年的劉元剛主動挑起這份重擔(dān),他告知記者假如把主板修理比作是給病人治病的醫(yī)生,如何能快速的推斷“患者”生了什么病,而且能立刻把“病灶”切除是制勝的關(guān)鍵,而電流類缺陷板的診斷就好比“疑難雜癥”中的雜癥,通常修理好一臺電流缺陷板,大家會先用手挨個觸摸懷疑的芯片,觀看其有沒有發(fā)熱跡象。

一旦沒有發(fā)覺,就只能“盲目”換料,修理成本高,且效率低。關(guān)鍵時刻,劉元剛迎難而上,通過對電路原理圖的認真討論摸索,自創(chuàng)了電流倒灌與壓差性,并搭配紅外熱成像設(shè)備,極大程度提升了故障主板的診斷精確?????率,降低主板報廢及物料成本,攻克了板件測試難題。

而這一切都是從“0”開頭,剛?cè)霃S時劉元剛只是一名沒有任何主板修理閱歷的“門外漢”,做學(xué)徒的前幾年,由于沒有什么基礎(chǔ),只能幫廠里的老師傅做一些力所能及的幫助活。

從主板修理“門外漢”變身質(zhì)量掌握“把關(guān)人”,除了劉元剛對業(yè)務(wù)的嫻熟程度外,與他參加武漢工廠的學(xué)歷提升方案也有著緊密關(guān)系。早在2022年,他所在的單位就和武漢知名高等院校合作,利用高校的官方學(xué)習(xí)中心,給工廠員工供應(yīng)一個學(xué)歷提升平臺,劉元剛順當(dāng)完成了華中科技高校的連續(xù)教育??茖W(xué)歷。

此后的歲月里,他潛心學(xué)習(xí)扎根生產(chǎn)一線,將理論與實踐緊密結(jié)合,從熟悉各種類型的產(chǎn)品開頭到精通主板上的元器件,熟識工作原理,變身質(zhì)量掌握“把關(guān)人”,如今成為行業(yè)內(nèi)標桿式修理技術(shù)人才。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇13)

作為工匠精神的杰出代表,艾愛國精益求精、追求卓越、勇于自主創(chuàng)新,成為了一身絕技的焊接行業(yè)領(lǐng)軍人。由艾愛國牽頭成立的湘鋼焊接試驗室于20__年通過了計量資質(zhì)CMA認證;20__年被湖南省總工會命名為“湖南勞模示范創(chuàng)新工作室”;20__年被中華全國總工會命名為“全國示范性勞模創(chuàng)新工作室”;20__年批準成為“焊接工藝技術(shù)湖南省重點試驗室”。艾愛國帶領(lǐng)他的團隊參加了“貫流式”新型高爐紫銅風(fēng)口焊接等國內(nèi)多項“大國重器”與“超級工程”,為我國冶金、礦山、機械、電力、軍工等行業(yè)攻克各種焊接技術(shù)難關(guān)數(shù)百項。一把焊槍,征戰(zhàn)四方,這抹奪目焊光也一道燎亮了中國制造的崛起之路。

“艾愛國榮膺‘大國工匠’稱號,必將在全省掀起學(xué)習(xí)勞模精神、勞動精神、工匠精神,爭當(dāng)工匠人才的熱潮。用先進典型引導(dǎo)廣闊職工執(zhí)著專注、精益求精、傳承創(chuàng)新、追求卓越。”省總工會勞動經(jīng)濟部有關(guān)負責(zé)人表示。

近年來,省總工會大力培育工匠人才,推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)。著力打造“湖湘工匠”品牌,勝利舉辦了“大國工匠·湖湘論壇”暨“20__湖湘工匠年度人物”頒獎典禮,實施了“百千萬”工程,目前,全省已建立253個縣級以上湖湘工匠培育基地,20__年開展技能培訓(xùn)16萬余人次,通過培訓(xùn)使5.3萬名職工提升技能等級;已建立省級示范性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室116個,市級689個,縣區(qū)級1081個,全年開展創(chuàng)新課題或技術(shù)攻關(guān)2549項,轉(zhuǎn)化創(chuàng)新成果1518項,獲得專利數(shù)1174項,取得經(jīng)濟效益9億余元,開展技術(shù)培訓(xùn)3300余場,培訓(xùn)11萬余人次。一個個模范人物走上前臺,成為全省職工和企業(yè)學(xué)習(xí)的典范,引領(lǐng)著全省職工樂觀投身建設(shè)新代化新湖南。

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇14)

“學(xué)技術(shù)是其次,學(xué)做人是首位,干活要憑良心。”胡雙錢喜愛把這句話掛在嘴邊,這也是他技工生涯的注腳。

胡雙錢是上海飛機制造有限公司的高級技師,一位堅守航空事業(yè)35年、加工數(shù)十萬飛機零件無一差錯的一般鉗工。對質(zhì)量的堅守,已經(jīng)是融入血液的習(xí)慣。他心里清晰,一次差錯可能就意味著無可估量的損失甚至以生命為代價。他用自己總結(jié)歸納的“對比復(fù)查法”和“反向驗證法”,在飛機零件制造崗位上制造了35年零差錯的紀錄,連續(xù)十二年被公司評為“質(zhì)量信得過崗位”,并授予產(chǎn)品免檢榮譽證書。

不僅無差錯,還特殊能攻堅。在arj21新支線飛機項目和大型客機項目的研制和試飛階段,設(shè)計定型及各項試驗的過程中會產(chǎn)生很多特制件,這些零件無法進行大批量、規(guī)模化生產(chǎn),鉗工是進行零件加工最直接的手段。胡雙錢幾十年的積累和沉淀開頭發(fā)揮作用。他攻堅克難,創(chuàng)新工作方法,圓滿完成了arj21—700飛機起落架鈦合金作動筒接頭特制件制孔、c919大型客機項目平尾零件制孔等各種特制件的加工工作。胡雙錢先后獲得全國五一勞動獎?wù)?、全國勞動模范、全國道德模范稱號。

肯定要把我們自己的裝備制造業(yè)搞上去,肯定要把大飛機搞上去。已經(jīng)55歲的胡雙錢現(xiàn)在最大的愿望是:“最好再干10年、20年,為中國大飛機多做一點?!?/p>

大國工匠獲得者先進事跡(精選篇15)

1970年6月份,16歲的高彥參與工作,安排到大慶煉油廠一營,從今,與電焊結(jié)下了一段深深的情緣。1973年,他所在的單位承接了動力站3臺鍋爐的安裝任務(wù),其中的水冷壁管焊接都是成排、間距微小的固定口,必需達到單面焊、雙面成型質(zhì)量標準,而且焊口還要進行拍片檢測和100%的通球檢驗。當(dāng)時工人的文化素養(yǎng)普遍不高,技術(shù)要求遠不及現(xiàn)在嚴格,大部分焊口也不拍片檢驗,人們僅以焊口是否滲漏、成型是否美觀來衡量焊工水平的凹凸,因此,這樣的焊接要求,無疑是向

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