2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版（六篇）

第3頁共3頁2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版甲方名稱：_____法定代表人：_____職務(wù):_____地址：_____乙方姓名：_____年齡：_____性別：_____民族：_____現(xiàn)住址：_____原工作單位：_____根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條勞動(dòng)崗位甲方安排乙方從事_____工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：第四條工作時(shí)間和休假甲方實(shí)行每日工作不超過八小時(shí)，平均每周不超過四十小時(shí)的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時(shí)間或加班，但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定，并支付加班費(fèi)。根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行_____工作制。甲方保證乙方按國家和天津市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定：_____第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方和乙方對(duì)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的方式約定如下：_____其它福利待遇約定如下：_____第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。乙方從事有毒、有害作業(yè)的，甲方按規(guī)定定期免費(fèi)為乙方進(jìn)行體檢。乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉，控告。第七條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方有權(quán)按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。第八條本協(xié)議的解除、變更、終止經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。本協(xié)議到期，自行終止。雙方就本協(xié)議解除條件的約定：_____解除本協(xié)議有關(guān)補(bǔ)償?shù)募s定：_____第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng)：第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國勞動(dòng)爭議處理?xiàng)l例辦理。甲方甲方：_____乙方：_____法定代表人或委托人：鑒證機(jī)關(guān)：__________鑒證機(jī)關(guān)：__________鑒證日期：2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版（二）甲方名稱所有制性質(zhì)地址法人代表乙方姓名性別年齡民族現(xiàn)住址身份證號(hào)碼甲方因生產(chǎn)需要，經(jīng)勞務(wù)市場介紹，同意招用_____為臨時(shí)工。經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同，并共同遵守如下條款：一、合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù)。二、生產(chǎn)任務(wù)：甲方根據(jù)生產(chǎn)需要，安排乙方在_____崗位，承擔(dān)_____臨時(shí)生產(chǎn)任務(wù)。乙方若同意，須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周____日，每日____小時(shí)工作制。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因生產(chǎn)需要加班加點(diǎn)的，甲方應(yīng)從流水作業(yè)和臺(tái)機(jī)人員的操作等問題考慮，提前通知乙方并征得同意，按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。勞動(dòng)報(bào)酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為每日____元_____25.5天=每月____元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。獎(jiǎng)金，根據(jù)單位效益和勞動(dòng)貢獻(xiàn)，定期發(fā)給。實(shí)行計(jì)件工資制的，月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應(yīng)發(fā)給夜餐費(fèi)____元。在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)____元。四、勞動(dòng)保護(hù)、保險(xiǎn)福利待遇：從城鎮(zhèn)招用的臨時(shí)工，實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。保險(xiǎn)金繳納辦法與本單位勞動(dòng)合同制工人相同。臨時(shí)工本人負(fù)擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之三，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當(dāng)月工資中扣除。根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品：_____、勞動(dòng)保健食品費(fèi)____元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的，需持有關(guān)部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。在合同期內(nèi)，臨時(shí)工或農(nóng)民工發(fā)生工傷、致殘、工亡或非因工傷、殘、亡以及疾病的，其待遇應(yīng)分別按國務(wù)院第4號(hào)令、第87號(hào)令及內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府第29號(hào)令的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。合同期間，甲方發(fā)給乙方每月副食品補(bǔ)貼____元。冬季取暖期間，按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼_____。五、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方在合同期必須遵守以下紀(jì)律：按時(shí)上下班，不得遲到早退。嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不無故損壞公物。上班工作時(shí)間不得做私事不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。聽從指揮，服從調(diào)動(dòng)。保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機(jī)取巧。有事及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，不得擅自主張。六、勞動(dòng)合同的終止、解除和辭職有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：①雙方一致同意的;②符合本合同第六條第三項(xiàng)和第六條第四項(xiàng)規(guī)定的;③乙方培訓(xùn)期滿，不符合錄用條件或本人不愿意供職的;④乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。有下列情形之一的，本合同自行解除：①甲方宣告破產(chǎn);②乙方被除名開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退;①嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;②違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的;③服務(wù)態(tài)度惡劣，損害消費(fèi)者利益的;④有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;⑤無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：①經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動(dòng)保護(hù)措施，嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的;②甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;③人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的;④甲方不履行勞動(dòng)合同，或違反國家勞動(dòng)法律、政策，侵害工人合法權(quán)益的;⑤自費(fèi)考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的;⑥經(jīng)國家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：①合同期限未滿，又不符合第六條第3項(xiàng)情況之一的;②患有職業(yè)病和因工負(fù)傷在治療期限內(nèi)未能治愈，屬于全部或大部分喪失勞動(dòng)能力的;③女工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的。甲方或乙方要求解除勞動(dòng)合同，除第六條2項(xiàng)所列情況外，必須提前半個(gè)月通知對(duì)方。并辦理有關(guān)手續(xù)。七、違反合同的責(zé)任：甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實(shí)際損失予以賠償，具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的，賠償甲方____元，否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。八、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項(xiàng)：1.2.九、本合同經(jīng)勞動(dòng)仲裁部門鑒證即生效。十、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。合同履行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定，經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。十一、勞動(dòng)爭議處理：合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，或經(jīng)企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成時(shí)，任何一方均可向自治區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。法定代表人簽名蓋章：乙方簽字：____年____月____日鑒證經(jīng)辦人：鑒證機(jī)關(guān)蓋章：____年____月____日2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版（三）甲方：ｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘ有限公司乙方：ｘｘｘ身份證號(hào)碼：ｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘ根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本用工合同。一、合同期限合同期限為一年。即自ＸＸＸＸ年ＸＸＸ月Ｘ日至ＸＸＸＸ年ＸＸ月Ｘ日止。二、工作內(nèi)容乙方同意按甲方工作需要，在ｘｘｘｘｘｘｘｘｘ崗位工作，履行職責(zé)，完成任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。四、工作報(bào)酬按雙方商定的計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放，不再享受其它福利待遇及費(fèi)用。五、工作紀(jì)律１.乙方服從甲方的生產(chǎn)按排，完成生產(chǎn)任務(wù)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。２.特殊情況不能上班時(shí)需事先請(qǐng)假。３.愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，保管好自己的工用具，發(fā)生丟失要給予賠償。４.未經(jīng)甲方允許，不得攜帶公司任何物品出崗。六、合同變更、終止、解除的條件如有違反甲方工作紀(jì)律的，甲方有權(quán)解除合同并提前通知乙方；乙方對(duì)甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權(quán)解除合同，但需提前通知甲方。七、注意安全生產(chǎn)，乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故，由乙方承擔(dān)全部事故責(zé)任。八、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：ＸＸＸＸＸＸＸＸＸＸ有限公司ＸＸＸＸ年ＸＸ月Ｘ日乙方（簽章）：ＸＸＸＸＸＸＸ年ＸＸ月Ｘ日2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版（四）[你好]，在中國，臨時(shí)工勞動(dòng)合同是雇傭臨時(shí)工的法律文件。這份合同需要明確規(guī)定雇傭臨時(shí)工的工作內(nèi)容、薪資、工作時(shí)限以及福利待遇等。下面是一個(gè)臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本的范文，供您參考。臨時(shí)工勞動(dòng)合同甲方（雇主）：地址：電話：法定代表人：乙方（臨時(shí)工）：地址：電話：鑒于甲方需要雇傭乙方從事臨時(shí)工作，雙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上達(dá)成如下合同：第一條工作內(nèi)容1.1乙方將根據(jù)甲方的安排，開展以下工作：（具體描述乙方的工作內(nèi)容）1.2乙方同意按時(shí)、按質(zhì)地完成工作，保證工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。1.3如甲方需要調(diào)整工作內(nèi)容，應(yīng)提前向乙方說明，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的工作需求而定。雙方應(yīng)在合同生效前達(dá)成一致意見，并在合同中明確注明工作時(shí)間。2.2如果甲方需要乙方加班或超時(shí)工作，應(yīng)提前與乙方協(xié)商，并支付相應(yīng)的加班工資或加班補(bǔ)貼。第三條合同期限3.1本合同的期限為（具體注明臨時(shí)工作的起始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間）。3.2如雙方就續(xù)約問題達(dá)成一致意見，可提前一個(gè)月通知對(duì)方，簽訂新的合同。第四條薪資及福利待遇4.1甲方將向乙方支付以下薪資：（注明具體的月薪或按小時(shí)支付的薪資標(biāo)準(zhǔn)）4.2乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)對(duì)其在工作過程中所接觸到的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的信息負(fù)有保密義務(wù)，不得擅自泄露或向他人透露。5.2在合同期滿或解除后，乙方應(yīng)將已取得的與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的文件、資料等歸還給甲方，不得存留副本。第六條合同解除6.1如乙方不能履行合同約定工作，甲方有權(quán)解除合同。甲方應(yīng)提前通知乙方，并支付已完成工作的相應(yīng)工資。6.2如果甲方或乙方有以下情況之一，對(duì)方有權(quán)解除合同：（列舉可能導(dǎo)致合同解除的情況）第七條爭議解決7.1本合同履行中發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，申請(qǐng)人民法院解決。第八條其他約定8.1合同雙方應(yīng)互相尊重，遵守本合同的各項(xiàng)約定。8.2本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：日期：注意事項(xiàng)：1.在填寫合同內(nèi)容時(shí)，請(qǐng)根據(jù)具體的情況進(jìn)行修改，并確保合同的完整性和準(zhǔn)確性。2.雙方簽訂合同后，應(yīng)妥善保管好各自的合同副本。3.如果合同期限發(fā)生變動(dòng)或有其他重要變化，請(qǐng)及時(shí)與對(duì)方商議并簽訂書面變更協(xié)議。以上是臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本范文的內(nèi)容。請(qǐng)您根據(jù)具體情況進(jìn)行修改和填寫，以符合實(shí)際需求。如果有任何疑問或需要進(jìn)一步的幫助，請(qǐng)隨時(shí)與我聯(lián)系。2024年臨時(shí)工勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版（五）臨時(shí)工勞動(dòng)合同合同編號(hào)：[填寫合同編號(hào)]甲方：[雇主姓名/公司名稱]地址：[雇主地址]聯(lián)系方式：[雇主聯(lián)系方式]乙方：[雇員姓名]身份證號(hào)碼：[雇員身份證號(hào)碼]聯(lián)系方式：[雇員聯(lián)系方式]住址：[雇員住址]一、合同目的1.甲方作為雇主，按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，雇傭乙方作為臨時(shí)工，并為其提供相應(yīng)的工作崗位。2.乙方愿意接受甲方的雇傭，為甲方提供臨時(shí)工作。二、合同期限1.本合同自[合同開始日期]開始生效，至[合同結(jié)束日期]終止。2.合同期限不得超過2年。三、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.乙方將以臨時(shí)工身份為甲方提供以下工作：[詳細(xì)說明工作內(nèi)容]2.工作地點(diǎn)：[填寫工作地點(diǎn)]四、工作時(shí)間及休假1.乙方每周工作時(shí)長為[填寫工作時(shí)長]小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方安排而定。2.乙方每工作滿[填寫工作天數(shù)]天享有[填寫休假天數(shù)]天帶薪年休假。3.乙方享有國家法定節(jié)假日休假權(quán)益。五、工資及福利待遇1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為[填寫工資標(biāo)準(zhǔn)]元/小時(shí)/天/月。2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)）。3.甲方向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和工作條件。六、保密協(xié)議1.乙方在合同期限內(nèi)了解或取得的與甲方公司業(yè)務(wù)相關(guān)的信息，應(yīng)保密，不得擅自泄露給他人或利用于個(gè)人利益。2.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。七、違約責(zé)任1.乙方在合同期限內(nèi)不得私自解除合同，如有特殊情況需要解除合同，須提前[填寫提前通知期限]書面通知甲方。2.乙方如未經(jīng)甲方同意擅自離職或經(jīng)甲方警告后再次違反本合同條款的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。八、爭議解決本合同的履行、解釋及爭議的解決均應(yīng)依照中華人民共和國法律進(jìn)行。九、其他事項(xiàng)1.本合同自雙方簽字蓋章起生效。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：