版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
員工聘任合同《篇一》合同編號:_______甲方(用人單位):__________________乙方(員工):__________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經友好協(xié)商,就乙方應聘甲方的職位及相關事項達成如下協(xié)議:一、職位與工作內容甲方聘請乙方擔任_______職位,具體工作內容和要求詳見附件一。乙方同意按照甲方的工作安排,按時完成工作任務,并遵守甲方的規(guī)章制度。二、合同期限本合同期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。三、勞動報酬乙方的月工資為人民幣_______元(含稅),具體發(fā)放方式及時間見附件二。乙方享受國家規(guī)定的帶薪休假、加班工資等福利待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、保密協(xié)議乙方同意在合同期內及合同期滿后繼續(xù)承擔保密義務,對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息嚴格保密。保密義務包括但不限于:不得泄露給第三方、不得用于個人或他人謀取利益、不得復制或銷毀保密信息等。五、違約行為及認定乙方違反合同約定,未按時完成工作任務或嚴重違反甲方規(guī)章制度的,甲方有權解除本合同。甲方未按照合同約定支付乙方工資、福利待遇的,乙方有權解除本合同。雙方在履行合同過程中,如有違約行為,應承擔相應的法律責任。六、法律名詞及解釋本合同所稱“甲方”指用人單位,所稱“乙方”指員工。本合同所稱“保密信息”指甲方在業(yè)務經營活動中形成的、不為公眾所知悉且具有商業(yè)價值的信息。本合同所稱“工作任務”指甲方根據乙方的職位要求安排的具體工作。七、爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同附件包括:職位說明書、薪酬福利制度、保密協(xié)議等。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________________乙方(員工):__________________簽訂日期:_______年_______月_______日注:本合同僅作為示例,實際合同內容請根據雙方實際情況及法律法規(guī)進行調整?!镀泛贤幪枺篲______員工聘任合同(甲方-乙方-第三方)甲方(用人單位):__________________乙方(員工):__________________第三方(中介機構):__________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,并考慮到第三方的中介服務,經友好協(xié)商,就乙方應聘甲方的職位及相關事項達成如下協(xié)議:一、職位與工作內容甲方聘請乙方擔任_______職位,具體工作內容和要求詳見附件一。乙方同意按照甲方的工作安排,按時完成工作任務,并遵守甲方的規(guī)章制度。二、合同期限本合同期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。三、勞動報酬乙方的月工資為人民幣_______元(含稅),具體發(fā)放方式及時間見附件二。乙方享受國家規(guī)定的帶薪休假、加班工資等福利待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、第三方中介服務條款第三方作為中介機構,負責為甲方推薦合適的人才,并協(xié)助甲方進行招聘流程。甲方支付給第三方一定的服務費用,具體金額見附件三。第三方應保證其推薦的人才符合甲方的招聘要求,并對人才的品德、能力等進行核實。五、甲方的權利條款甲方有權根據乙方的表現和工作需要,調整乙方的職位和工作內容。甲方有權根據公司的經營狀況和市場需求,決定是否與乙方續(xù)簽合同。甲方有權在合同期內對乙方進行考核,并根據考核結果決定是否給予乙方晉升、加薪等激勵。六、乙方的違約及限制條款乙方違反合同約定,未按時完成工作任務或嚴重違反甲方規(guī)章制度的,甲方有權解除本合同。乙方在合同期內不得以任何方式損害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、違反職業(yè)道德等。乙方在合同期內不得兼職或從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。七、爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方保存一份。本合同附件包括:職位說明書、薪酬福利制度、第三方服務協(xié)議等。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________________乙方(員工):__________________第三方(中介機構):__________________簽訂日期:_______年_______月_______日注:本合同僅作為示例,實際合同內容請根據雙方實際情況及法律法規(guī)進行調整。第三方介入的意義和目的:第三方作為中介機構,協(xié)助甲方進行招聘流程,提高招聘效率,節(jié)省甲方的人力資源和時間成本。第三方對人才的篩選和評估也降低了甲方招聘風險。甲方為主導的目的和意義:甲方作為用人單位,有權對乙方的職位、工作內容、薪酬待遇等進行決定,確保甲方的利益和業(yè)務運營不受影響。通過設定違約條款和權利條款,甲方能夠保護自身的合法權益,并規(guī)范乙方的行為?!镀泛贤幪枺篲______員工聘任合同(乙方-甲方-第三方)乙方(員工):__________________甲方(用人單位):__________________第三方(中介機構):__________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,乙方作為員工,甲方作為用人單位,并考慮到第三方的中介服務,經友好協(xié)商,就乙方應聘甲方的職位及相關事項達成如下協(xié)議:一、職位與工作內容乙方同意擔任_______職位,具體工作內容和要求詳見附件一。乙方應按照甲方的工作安排,按時完成工作任務,并遵守甲方的規(guī)章制度。二、合同期限本合同期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。三、勞動報酬乙方的月工資為人民幣_______元(含稅),具體發(fā)放方式及時間見附件二。乙方享受國家規(guī)定的帶薪休假、加班工資等福利待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、第三方中介服務條款第三方作為中介機構,負責為乙方就業(yè)信息,并協(xié)助乙方進行求職。甲方支付給第三方一定的服務費用,具體金額見附件三。第三方應保證的就業(yè)信息真實可靠,并對甲方的信譽和實力進行核實。五、乙方的權利條款乙方有權根據自身情況和工作需要,選擇適合的職位和工作內容。乙方有權根據合同約定,要求甲方按時支付工資和福利待遇。乙方有權在合同期內提出合理的職業(yè)發(fā)展和晉升需求,并要求甲方給予相應的支持。六、甲方的違約及限制條款甲方違反合同約定,未按時支付乙方工資或福利待遇的,乙方有權解除本合同。甲方在合同期內不得以任何方式損害乙方的合法權益,包括但不限于違法解除合同、拖欠工資等。甲方在合同期內不得要求乙方從事違法或違反職業(yè)道德的工作。七、爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方保存一份。本合同附件包括:職位說明書、薪酬福利制度、第三方服務協(xié)議等。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。乙方(員工):__________________甲方(用人單位):__________________第三方(中介機構):__________________簽訂日期:_______年______
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 山東省濟寧市2023-2024學年六年級下學期期末考試英語試卷
- 第一中學學校安全管理制度
- 24.1.2 垂直于弦的直徑 人教版數學九年級上冊堂堂練(含答案)
- 貴州省2023-2024學年高三下學期高考模擬預測信息卷語文一(解析版)
- 關于民族特色酒館的問卷調查
- 電商行業(yè)的消費者滿意度影響因素實踐研究
- 股權結構對公司財務透明度的提升作用研究分析
- 江蘇省南京市鼓樓實驗中學2024屆中考數學考試模擬沖刺卷含解析
- 綠色建筑科技行業(yè)經營模式分析
- 廢舊橡膠回收利用行業(yè)的消費市場分析
- 第十三章《內能》和第十四章《內能的利用》測試卷-2024-2025學年人教版物理九年級全一冊
- 2024-2030年中國海纜(海底光纜)市場營銷渠道與項目投資可行性分析研究報告
- 人教版九年級全冊英語Unit 2大單元整體教學設計
- 2024年醫(yī)院精麻藥品培訓知識測試題與答案
- 2024年司法考試真題及答案
- 人工智能在海運業(yè)競爭中的應用
- 2024-2030年中國激光陀螺儀行業(yè)市場發(fā)展趨勢與前景展望戰(zhàn)略分析報告
- 農業(yè)項目合作的協(xié)議書
- 醫(yī)療垃圾分類及轉運院感考核試題與答案
- 檔案管理項目 投標方案(技術方案)
- 嚴重精神障礙患者健康教育內容
評論
0/150
提交評論