XXX集團(tuán)關(guān)于員工考取職稱(chēng)資格的獎(jiǎng)勵(lì)辦法

及職業(yè)資格考證的獎(jiǎng)勵(lì)辦法技術(shù)水平的標(biāo)志，代表了專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員水平和能力。例如：工程師、會(huì)計(jì)勞動(dòng)者從事相應(yīng)職業(yè)(工種)的資格憑證。職業(yè)資格證書(shū)與職業(yè)勞動(dòng)活動(dòng)密切相映特定職業(yè)的實(shí)際工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。例如：營(yíng)銷(xiāo)師、物流師、人力資源管注冊(cè)造價(jià)師、注冊(cè)律師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)建造師、注冊(cè)監(jiān)通過(guò)相應(yīng)級(jí)別的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試，已取得證書(shū)的；資格培訓(xùn)及考 (一)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)定費(fèi)用的發(fā)票由人力資源管理中心簽字確認(rèn)后實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)；培訓(xùn)費(fèi)及差旅費(fèi)，其規(guī)定費(fèi)用的發(fā)票由人力資源管理中心簽字確認(rèn)后實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)； (二)職稱(chēng)或資格補(bǔ)助格證書(shū)的，不得重復(fù)享受補(bǔ)助，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)就高不就低。具體補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為：列標(biāo)準(zhǔn)： (1)工程師序列 (2)經(jīng)濟(jì)管理(會(huì)計(jì))序列補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元/月) (1)職業(yè)技術(shù)資格補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元/月)400補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元/月)中級(jí)400高級(jí)800 (2)執(zhí)業(yè)資格師注冊(cè)建造師師師補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元/月)800/20001、各單位在不影響工作的前提下，應(yīng)盡力支持(例如：周六、周日不安排加班等)員工參加各類(lèi)職稱(chēng)及職業(yè)資格統(tǒng)考，對(duì)與單位資質(zhì)審查必備條件相關(guān)的件；所在單位(或部門(mén))合理安排時(shí)間，以保證臨考前五個(gè)工作日認(rèn)真復(fù)習(xí)、準(zhǔn)備，或職業(yè)資格獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表》(見(jiàn)附件)，附有關(guān)證件的復(fù)印件；2、員工所在單位分管領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)人審核；金額；4、報(bào)執(zhí)行總裁審批；注冊(cè)時(shí)間不得少于五年；2.員工注冊(cè)后不得將注冊(cè)證書(shū)外借、注冊(cè)第三方個(gè)人或公司；3.員工注冊(cè)后，注冊(cè)期內(nèi)，注冊(cè)證書(shū)由公司統(tǒng)一管理；書(shū)專(zhuān)業(yè)須與本人從事的工作相關(guān)，不相關(guān)的不享受獎(jiǎng)勵(lì)；資質(zhì)注冊(cè)協(xié)議，按相關(guān)職獎(jiǎng)勵(lì)；限在原期限基基礎(chǔ)上延續(xù)2